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Digitale Transformation Und Unternehmensfuhrung
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Book Synopsis Digitale Transformation und Unternehmensführung by : Jochen Schellinger
Download or read book Digitale Transformation und Unternehmensführung written by Jochen Schellinger and published by Springer-Verlag. This book was released on 2019-11-01 with total page 441 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dieses Open Access-Fachbuch setzt sich empirisch und theoretisch mit Teilaspekten der digitalen Transformation und deren Konsequenzen für die Unternehmensführung auseinander. Die mit der Digitalisierung verbundenen neuen Technologien, Geschäftsmodelle sowie Denk- und Handlungsweisen verändern die Welt grundlegend und mit einer hohen Geschwindigkeit. Der Band greift aktuelle, praxisrelevante Fragestellungen und Herausforderungen des Megatrends Digitalisierung auf, die in den folgenden vier Themenblöcken behandelt werden: (1) Grundlagen der Digitalen Transformation, (2) Human Resource Management und Organisation, (3) Finanzwirtschaft und (4) Marketing. Das Buch enthält unter anderem Beiträge zu den Themen: Bedeutung von Open Access im digitalen Zeitalter Cybersicherheit in KMU Einsatz von Big-Data-Analysen in Unternehmen zukunftsorientierte Arbeitsmodelle und Ansätze der Personalarbeit Einsatzmöglichkeiten von Virtual Reality im Verkauf Kundengewinnung mittels Google AdWords-Kampagnen. Alle Beiträge wurden durch bewährte Autorenteams erarbeitet. Diese setzen sich aus Lehrenden und Forschenden der Berner Fachhochschule und Vertreterinnen und Vertretern der Unternehmenspraxis mit akademischem Background zusammen. Sämtliche Beiträge basieren auf empirischen Analysen, die zumeist ihren Schwerpunkt auf Gestaltungsprobleme aus der Unternehmenspraxis legen, und beinhalten somit ein breites Spektrum an konkreten Fallbeispielen.
Book Synopsis Digital Transformation in Small and Medium-Sized Enterprises by : Johannes Trenkle
Download or read book Digital Transformation in Small and Medium-Sized Enterprises written by Johannes Trenkle and published by . This book was released on 2020 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Das Buch bringt die digitale Transformation in KMU auf den Punkt. Sie unterstützt Wissenschaftler, Unternehmer und politische Entscheider gleichermaßen, indem sie eine strukturierte, logische Diskussion ermöglicht. Das Buch besteht aus drei Teilen. Teil I entwickelt einen Rahmen für eine Strategie in der digitalen Transformation entlang der vier Kategorien Technologienutzung, Veränderungen in der Wertschöpfung, organisatorische Aspekte und finanzielle Aspekte. Teil II identifiziert Komponenten eines digitalen Transformationskontrollsystems, das kulturelle, planerische, administrative und auf Leistungsindikatoren basierende Kontrollen umfasst. In Teil III werden 11 generische Typen von Innovationsnetzwerken herausgearbeitet.
Book Synopsis Digital Business Leadership by : Ralf T. Kreutzer
Download or read book Digital Business Leadership written by Ralf T. Kreutzer and published by Springer. This book was released on 2018-04-27 with total page 274 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book provides specialists and executives with a clear, yet practical set of recommendations to meet the challenges of digital transformation and ensure long-term success as a leader in a primarily digital business world. The authors describe the fundamental principles of digitization and its economic opportunities and risks, integrating them into a framework of classic and new management methods. The book also explores how increasing digitization – not only of communication, but of complete value chains – has led to a need to establish a digital business leadership. Digitization is changing people and markets: it causes the upheaval of entire industries, creates new digital-centric companies, and forces established companies to cope with the transformation activities associated with these digitization processes. New approaches and methods have to be learned, tried and tested patterns of thinking have to be explored, and last but not least, innovation activities have to be understood as continuous necessities. At the same time, digital business offers considerable opportunities for renewing competitive advantages, improving existing process structures and realigning products, services and business models.
Book Synopsis Marktorientierte Unternehmensführung und Digitalisierung by : Dirk Lippold
Download or read book Marktorientierte Unternehmensführung und Digitalisierung written by Dirk Lippold and published by Walter de Gruyter GmbH & Co KG. This book was released on 2017-06-12 with total page 560 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Was bedeutet der digitale Wandel für Führungskräfte? Und kann man »digitale« Führung lernen? Manager mit digitalem Know-how sind heiß begehrt und stehen ganz oben auf den Gehaltslisten. Das hat mit dem Bedarf, aber auch mit den besonderen Führungskompetenzen zu tun. Digitalisierung verspricht Unternehmen Effi zienz, Weiterentwicklung und Wettbewerbsvorteile in angestammten und neuen Märkten. Dazu ist in vielen Betrieben eine Überarbeitung der gesamten Wertschöpfungskette notwendig: Digitale Informationen müssen gesammelt, verarbeitet und in marktfähige Angebote übertragen werden. Hier ist eine Unternehmensführung gefragt, die diesen Prozess versteht und ihn anstoßen, steuern und überwachen muss. Das Lehrbuch nimmt sich dieser Problematik an und zeigt, dass digitale Transformation ohne die richtige Unternehmensführung nicht funktionieren kann und umgekehrt. Es richtet sich an Bachelor- und Masterstudierende der Betriebswirtschaft in Studiengängen wie Business Administration, Unternehmensführung, Marketing, Personal oder Wirtschaftspsychologie. Grundlegende Konzepte und Methoden der Unternehmensführung Enge Verzahnung zwischen sozialwissenschaftlichen Theorien und unternehmerischer Praxis Viele Praxisbeispiele und Folien zum kostenlosen Download (www.dialog-lippold.de)
Book Synopsis Management Models of Digital Transformation by : Katja Wenzel
Download or read book Management Models of Digital Transformation written by Katja Wenzel and published by Springer Nature. This book was released on 2021-12-12 with total page 138 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The success of a digital transformation is not a foregone conclusion. A digital transformation, as a highly complex process impacting major areas of an organization, requires a systematic approach that goes beyond individual transformation initiatives. This work analyses and integrates existing approaches to managing and coordinating a digital transformation in order to identify relevant success factors of a digital transformation, serving as a basis for the development of a systematic framework for a management model of digital transformation. The analysis reveals ten success-critical focus areas of a digital transformation, which comprise numerous success factors: ‘Vision, goals, and strategies’, ‘Leadership’, ‘Communication’, ‘Digital culture and mindset’, ‘Digital platform’, ‘Partnership network’, ‘Capabilities, talents, and skills’, ‘Organization, coordination, and roles’, ‘Management methodologies’, and ‘Governance’. A systematic framework is proposed that serves as a foundation for the future development of a management model, addressed to executives and experts who are tasked with launching, driving, and sustaining a digital transformation.
Book Synopsis Digital-Transformation-Management by : Marcus Disselkamp
Download or read book Digital-Transformation-Management written by Marcus Disselkamp and published by Schäffer-Poeschel . This book was released on 2018-03-09 with total page 190 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Virtual Reality, 3D-Druck, Drohnen, Voice Services, Alexa, Siri, Cortana ... - Was sind die globalen Megatrends? - Was heißt Digitalisierung und Automatisierung? - Welche Auswirkungen haben sie auf Unternehmen? - Welche Auswirkungen auf den Menschen im Unternehmen? - Welche Branchen trifft es wirklich? - Wie kann sich eine Organisation im digitalen Wandel verhalten? - Welche Skills braucht ein Digital-Transformation-Manager, um Unternehmen zu begleiten?Die Autoren beleuchten die Herausforderungen der digitalen Transformation und zeigen, wie Unternehmen den Wandel erfolgreich meistern. Mit zahlreichen Praxisbeispielen und konkreten Lösungsansätzen.
Book Synopsis Digital Leadership by : Tobias Kollmann
Download or read book Digital Leadership written by Tobias Kollmann and published by Springer-Verlag. This book was released on 2020-06-26 with total page 237 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Tobias Kollmann vermittelt in diesem Buch einen theoretischen und praxisorientierten Überblick über die Grundlagen einer Unternehmensführung in der Digitalen Wirtschaft. Dabei werden die Markt-, Unternehmens- und Kompetenzentwicklungen für das Digital Leadership ebenso betrachtet, wie die notwendige Veränderungsbereitschaft im Hinblick auf den eigenen Führungsstil. Der Leser bekommt zudem konkrete Hinweise auf eine strategische und operative Umsetzung digitaler Führungsmethoden im unternehmerischen Alltag. Dafür werden nicht nur konzeptionelle Grundlagen, sondern auch konkrete Tools wie z. B. das Design Thinking und die SCRUM-Methode vorgestellt. Digital Leadership bedeutet heute, dass die Unternehmensführung den Dreiklang aus Wollen, Können und Machen im Hinblick auf die Digitalisierung beherrscht. Führungskräfte, aber auch Gründer, müssen entsprechend zunächst einen digitalen Wandel wollen (Digital Mindset), für diesen digitalen Wandel auch das notwendige Wissen haben (Digital Skills) und schließlich die sich daraus ergebenden Maßnahmen im Rahmen der Digitalen Transformation auch konsequent umsetzen (Digital Execution). Nur wenn alle drei Bereiche gleichermaßen betrachtet werden und wirksam zusammenkommen, kann eine Digitale Transformation und/oder Digitale Innovation für die Führungsetagen im Hinblick auf Industrie, Mittelstand und Startups gelingen. Zahlreiche Übungen ermöglichen das Lernen und das Training für die Aus- und Weiterbildung sowie die Umsetzung im Unternehmen. Die Zielgruppe sind zum einen Studenten und Dozenten, die sich an Universitäten, Fachhochschulen, privaten Business Schools und im Rahmen der Weiterbildung mit den Themen Management, Unternehmensführung, Personalentwicklung, Digital Business und Innovationsmanagement beschäftigen. (Angehende) Führungskräfte, Gründer, Praktiker und Berater erhalten ein fundiertes Rahmenwerk für die Umsetzung eines Digital Leadership in und für Unternehmen in Industrie und Mittelstand sowie bei Startups.
Book Synopsis Digitale Transformation. Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen durch Digitalisierung by : Damian Strang
Download or read book Digitale Transformation. Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen durch Digitalisierung written by Damian Strang and published by . This book was released on 2023-04-04 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Studienarbeit aus dem Jahr 2020 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 2,2, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeit beinhaltet eine übersichtliche Darstellung der relevanten Themenstellungen rund um die Digitalisierung samt zugehörigen, sich stetig verändernden Anforderungen der internen und externen Stakeholder an Unternehmen. Dabei werden zunächst diverse Thematiken wie u.a. verschiedene Begriffsauffassungen der digitalen Transformation, Management 4.0, die Veränderungen in Aufbau- und Ablauforganisation, sowie die Agile Organisation näher betrachtet. Anschließend wird die gelebte Digitalisierung an Hand ausgewählter und branchenübergreifender Beispiele dargelegt. Abrundend erfolgt die Erläuterung des best-practice Beispiels, "meinAuto.de", im Hinblick auf die Implementierung der digitalen Transformation. Einschränkend anzumerken ist jedoch, dass durch die umfangreichen Anforderungen der Aufgabenstellung und durch die Limitation des Umfangs dieser Ausarbeitung nur oberflächliche Beleuchtungen der einzelnen Thematiken möglich sind. Weiteres Potential für etwaige Anschlussarbeiten um tiefgreifende Analysen zu betreiben begründet sich hieraus. Auch in Zeiten einer immer rasanteren und unüberschaubarer werdenden Welt, verlieren dezidierte Forschungsgebiete nicht an Relevanz. Eine zeitlose Problematique die beachtlich erscheint, nachhaltig untersucht zu werden, ist der zeitgemäße Umgang mit der digitalen Transformation und ihren Folgen.
Book Synopsis Conceptualizing and capturing digital transformation’s customer value – a logistics and supply chain management perspective by : Junge, Anna Lisa
Download or read book Conceptualizing and capturing digital transformation’s customer value – a logistics and supply chain management perspective written by Junge, Anna Lisa and published by Universitätsverlag der TU Berlin. This book was released on 2020-12-22 with total page 226 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This thesis aims to add knowledge that contributes to answering the question of how digital transformation technologies can contribute to increasing customer value in logistics and supply chain management (L&SCM), and how manufacturing companies can mindfully use them. The output of the thesis is an architectural framework that proposes performance components, approaches and methodologies that can help in capturing this customer value. To build the basis for such a framework, this research first deduces and presents the underlying definition of digital transformation and describes its potential for, as well as current barriers for its application in, L&SCM. The study uses a systematic literature review to identify nine underlying digital transformation technology bundles. These are: auto-identification technologies; information and communication technologies; the cloud; cyber physical systems; analytics; distributed ledger; automation technologies; augmented and virtual reality; and additive manufacturing. These technologies served as inputs for a nominal group technique workshop aiming to conceptualize the dimensions of customer value based on the technologies. The derived dimensions are information disclosure, time, product/production, service/assistance, quality, choice options, and planning. Based on these findings, this thesis presents an impact assessment for customer-based L&SCM performance. The three-plus-one customer value propositions are availability, servitization, co-creation, and cognition as enhancement. Expert interviews provide the data for the architectural framework for capturing customer value based on digital transformation technologies in L&SCM. The six dimensions covered are the customer value proposition; the value portfolio; scope of collaboration; human resource management and organization; performance management; as well as the (re-)adjusting value assessment. The main scientific contribution lies in conceptualizing the customer value for L&SCM based on digital transformation technologies whereas the architectural framework constitutes the main practical contributions. Ziel dieser Arbeit ist es, die Frage zu beantworten, wie digitale Transformationstechnologien dazu beitragen und bewusst eingesetzt werden können, um den Kundennutzen in Logistik und Supply Chain Management (L&SCM) von produzierenden Unternehmen zu erhöhen. Das Ergebnis ist ein architektonischer Rahmen, der Leistungskomponenten, Ansätze und Methoden vorschlägt, wie dieser Kundenmehrwert erfasst und umgesetzt werden kann. Um die Grundlage für das Framework zu schaffen, leitet diese Arbeit zunächst die zugrunde liegende Definition für digitale Transformation ab und beschreibt deren Potentiale sowie die aktuellen Barrieren für L&SCM. Die relevanten neun digitalen Transformationstechnologiebündel werden auf Basis einer systematischen Literaturanalyse identifiziert. Es handelt sich um Technologien zur automatischen Identifizierung, Informations- und Kommunikationstechnologien, Cloud, cyberphysikalische Systeme, Analytics, Distributed Ledger, Automatisierungstechnologien, Augmented und Virtual Reality sowie Additive Fertigung. Diese Technologien dienen als Input für einen Nominal Group Technique-Workshop, der darauf abzielt, die Dimensionen des Kundennutzens auf der Grundlage dieser Technologien zu konzeptualisieren. Die abgeleiteten Dimensionen sind Informationsverfügbarkeit, Zeit, Produkt/Produktion, Service und Assistenzsysteme, Qualität, Auswahlmöglichkeiten und Planung. Auf der Grundlage dieser Ergebnisse wird ein Einflussmodell für kundenorientierte L&SCM Leistungen vorgestellt. Die drei plus eins Kundenwertversprechen sind Verfügbarkeit, Service, Ko-Kreation und Kognition als Zusatzkomponente bzw. Erweiterung. Experteninterviews dienen als Datenbasis für das architektonische Framework zur Erfassung des Kundennutzens auf der Grundlage digitaler Transformationstechnologien in L&SCM. Die sechs abgedeckten Dimensionen sind das Kundenwertversprechen, das Wertportfolio, Kollaboration, Personalmanagement und Organisation, Leistungsmanagement sowie die Erfassung und Bewertung des Kundenwertes. Der wichtigste wissenschaftliche Beitrag liegt in der Konzeption des Kundennutzens für L&SCM auf der Grundlage digitaler Transformationstechnologien, während der wichtigste praktische Beitrag in dem architektonischen Framework zu sehen ist.
Book Synopsis Management for Digital Transformation by : Carolina Machado
Download or read book Management for Digital Transformation written by Carolina Machado and published by Springer Nature. This book was released on 2023-10-25 with total page 226 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book is a comprehensive resource for managers, engineers, researchers, academics, and professionals from various fields seeking to grasp the complexities and opportunities presented by digital transformation. It goes beyond the superficial understanding of digitalization, delving into the intricacies of this transformative process and its profound impact on organizations. By exploring the latest developments and insights from around the world, readers will gain a deep understanding of how digital transformation influences not only technological aspects but also human resources, processes, relationships, and information management. With a critical lens, this book addresses the challenges and changes that arise in the context of digital transformation, empowering readers to effectively lead and manage these processes. From examining the role of technology transfer to discussing talent management, consumer vulnerabilities, generative AIs, and the evolving landscape of e-commerce and internet use, this book provides a rich tapestry of knowledge and practical recommendations. It also highlights the significance of collaboration, virtual teams, and intelligent tools in driving digitalization. Moreover, it explores innovative management practices and techniques for addressing mobile phone waste, utilizing scientometric, bibliometric, and visual analytic tools. Ultimately, this book equips readers with the necessary insights and strategies to navigate the digital transformation successfully and harness its potential to achieve organizational excellence in an increasingly dynamic world.
Book Synopsis Digital Transformation Management by : Mohammad Nabil Almunawar
Download or read book Digital Transformation Management written by Mohammad Nabil Almunawar and published by Taylor & Francis. This book was released on 2022-02-27 with total page 291 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book addresses key topics related to organization design and knowledge management in the digital economy with organizational context, particularly in Asia. Asian nations are moving fast toward the digital economy, within which the role of organization design and knowledge management is crucial to support innovative and creative ideas for meeting huge market opportunities where customers are ready for digitalization. The book conceptualizes organization design into three dimensions, people, information, and technology, and offers readers a unique valued insight, bringing new perspectives to understanding emerging business opportunities and challenges in Asia. It presents a valuable collection of 14 chapters with empirical studies from leading researchers. The book addresses digital transformation in companies and organizations in Asia, analysing how disruptive technologies can help them have more efficient organization processes, create innovative products and services, be more resilient and achieve sustainable goals in the post-pandemic time. It fills a gap in the market offering a valuable collection of chapters that combines strategic topics for companies, organizations and nations today, such as digital economy, disruptive technologies, big data and knowledge management, with a specific focus on the Asian region, providing rich examples and studies focused in countries and regions within Asia. Written for scholars, researchers and other specialists in digitalization, this book offers a unique collection of insights into the current and future situation in Asia.
Book Synopsis CIOs and the Digital Transformation by : Giorgio Bongiorno
Download or read book CIOs and the Digital Transformation written by Giorgio Bongiorno and published by Springer. This book was released on 2017-07-31 with total page 232 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book describes how chief information officers (CIOs) can embrace and drive the digital transformation by providing innovative leadership that uses old skills in a novel way. The book explores ways in which new actors and factors will play a key role in this process and how new relations can be created among things, data, and people. In addition, the design of digital organizations and the implementation of digital technologies are carefully examined and it is explained how digital workspaces can be designed, organized, and used. A set of methods is provided for linking new digital tools in order to meet the goals and challenges of building a digital enterprise. The digital economy is disrupting the way of interaction within value chains, creating fresh spaces for competition and novel ecosystems. With the advent of social media networking, mobility, big data and cloud computing, 4.0 manufacturing, etc., we are witnessing the birth of new digital organizations. However, sharing of leadership of this change among different actors can create disorder and inefficiency. Against this background, the future role of the CIO will be crucial.
Book Synopsis Architecting the Digital Transformation by : Alfred Zimmermann
Download or read book Architecting the Digital Transformation written by Alfred Zimmermann and published by Springer Nature. This book was released on 2020-07-27 with total page 401 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This research-oriented book presents key contributions on architecting the digital transformation. It includes the following main sections covering 20 chapters: · Digital Transformation · Digital Business · Digital Architecture · Decision Support · Digital Applications Focusing on digital architectures for smart digital products and services, it is a valuable resource for researchers, doctoral students, postgraduates, graduates, undergraduates, academics and practitioners interested in digital transformation.
Book Synopsis Digital Business Transformation by : Rocco Agrifoglio
Download or read book Digital Business Transformation written by Rocco Agrifoglio and published by Springer Nature. This book was released on 2020-09-15 with total page 338 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The recent surge of interest in “digital transformation” is changing the business landscape and posing several challenges, both organizational and sectoral. This transformation involves the application of digital technology in all aspects of business, and enables organizations to create new products and services, and to find more efficient ways of doing business. Moreover, the digital transformation is happening within and across organizations of all types and in every industry, producing a disruptive innovation that can break down the barriers between people and organizations, and help create more adaptive processes. In the information age, it is imperative for organizations to develop IT-related capabilities that allow them to leverage the potential of digital technologies. Due to the pervasive effects of this transformation on processes, firms and industries, both scholars and practitioners are interested in better understanding the key mechanisms behind the emergence and evolution of the digital business transformation. This book presents a collection of research papers focusing on the relationships between technologies (e.g., digital platforms, AI, blockchain, etc.), processes (e.g., decision-making, co-creation, financial, compliance, etc.), and organizations (e.g., smart organizations, digital ecosystems, Industry 4.0, collaborative networked organizations, etc.), which have been categorized into three major areas: organizing, managing and controlling. It also provides critical insights into how the digital transformation is enhancing organizational processes and firms’ performance through an exploration and exploitation of internal resources, and through the establishment of external connections and linkages. The plurality of views offered makes this book particularly relevant for users, companies, scientists, and governments. The content of the book is based on a selection of the best papers (original double-blind peer-reviewed contributions) presented at the annual conference of the Italian chapter of the AIS, which was held in Naples, Italy in September 2019.
Book Synopsis Digitale Transformation by : Gerhard Oswald
Download or read book Digitale Transformation written by Gerhard Oswald and published by Springer-Verlag. This book was released on 2018-06-26 with total page 196 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dieses Open Access-Buch gibt eine Einführung in die Grundlagen der digitalen Transformation. Es werden aktuelle technologische Trends sowie Auswirkungen auf den Wettbewerb und die Geschäftsmodellentwicklung erläutert. Außerdem werden anhand empirischer Umfragen sowie Fallstudien aus der Praxis die Chancen und Risiken digitaler Transformationsprojekte aufgezeigt. Die Ergebnisse helfen Unternehmen dabei, Technologiepotentiale abzuschätzen und frühzeitig zukunftsweisende Technologiekompetenzen aufzubauen.
Book Synopsis Handbook of Research on Digital Transformation Management and Tools by : Pettinger, Richard
Download or read book Handbook of Research on Digital Transformation Management and Tools written by Pettinger, Richard and published by IGI Global. This book was released on 2022-06-30 with total page 765 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Advances in digital technologies continue to impact all areas of life, including the business sector. Digital transformation is ascertained to usher in the digitalized economy and involves new concepts and management tools that must be considered in the context of management science and practice. For business leaders to ensure their companies remain competitive and relevant, it is essential for them to utilize these innovative technologies and strategies. The Handbook of Research on Digital Transformation Management and Tools highlights new digital concepts within management, such as digitalization and digital disruption, and addresses the paradigm shift in management science incurred by the digital transformation towards the digitalized economy. Covering a range of important topics such as cultural economy, online consumer behavior, sustainability, and social media, this major reference work is crucial for managers, business owners, researchers, scholars, academicians, practitioners, instructors, and students.
Book Synopsis Digital Enterprise Transformation by : Axel Uhl
Download or read book Digital Enterprise Transformation written by Axel Uhl and published by Routledge. This book was released on 2016-04-22 with total page 272 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The integration of technological innovations, such as In-Memory Analytics, Cloud Computing, Mobile Connectivity, and Social Media, with business practice can enable significant competitive advantage. In order to embrace recent challenges and changes in the governance of IT strategies, SAP and its think tank - the Business Transformation Academy (BTA) - have jointly developed the Digital Capability Framework (DCF). Digital Enterprise Transformation: A Business-Driven Approach to Leveraging Innovative IT by Axel Uhl and Lars Alexander Gollenia outlines the DCF which comprises six specific capabilities: Innovation Management, Transformation Management, IT Excellence, Customer Centricity, Effective Knowledge Worker, and Operational Excellence. In cooperation with the University of Applied Sciences and Arts Northwestern Switzerland, University of St. Gallen (Switzerland), Queensland University of Technology (Australia), University of Liechtenstein (Principality of Liechtenstein), and Karlsruhe Institute of Technology (Germany), SAP and the BTA have been validating each capability and the corresponding maturity models based on analyzing several ’lighthouse’ case studies comprising: SAMSUNG, IBM, Finanz Informatik, The Walt Disney Company, Google Inc., HILTI AG. Digital Enterprise Transformation presents how these companies take advantage of innovative IT and how they develop their digital capabilities. On top the authors also develop and present a range of novel yet hands-on Digital Use Cases for a number of different industries which have emerged from innovative technological trends such as: Big Data, Cloud Computing, 3D Printing and Internet of Things.
