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Author : Jean Cornelis
Publisher : Editions Publibook
ISBN 13 : 2748340949
Total Pages : 309 pages
Book Rating : 4.7/5 (483 download)
Download or read book Nouveau guide pratique de gestion des compétences written by Jean Cornelis and published by Editions Publibook. This book was released on 2008 with total page 309 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Author : Elisabeth Lecoeur
Publisher : De Boeck Supérieur
ISBN 13 : 9782804156312
Total Pages : 224 pages
Book Rating : 4.1/5 (563 download)
Download or read book Gestion des compétences written by Elisabeth Lecoeur and published by De Boeck Supérieur. This book was released on 2008-06-13 with total page 224 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Fruit de 15 années de pratique dans le domaine de la gestion des compétences, cet ouvrage pratique fournit une méthodologie et des outils opérationnels pour la mise en place et le fonctionnement d'une démarche compétences au quotidien. Véritable guide pour l'action, l'ouvrage est construit autour des étapes phares d'une démarche compétences. Pas à pas, l'auteur : donne des clés pour adapter la gestion des compétences au contexte de l'entreprise explique dans un langage clair et opérationnel les différentes notions de la gestion des compétences précise les règles de rédaction des compétences décrit les liens entre la gestion des compétences et les process RH du recrutement, de formation, d'évaluation, de mobilité et de rémunération et les pratiques du management fournit des informations pratiques sur l'informatisation des démarches compétences. Des compléments en ligne accompagnent utilement l'ouvrage en proposant des fiches de synthèses, des outils de gestion des ressources humaines téléchargeables et des référentiels de compétences disponibles sous forme d'abonnement sur le site de l'auteur www.mundetis-competences.com.
Author : Élisabeth Dorbes Lecœur
Publisher : De Boeck supérieur
ISBN 13 : 9782804193874
Total Pages : 182 pages
Book Rating : 4.1/5 (938 download)
Download or read book Gérer les compétences et les talents written by Élisabeth Dorbes Lecœur and published by De Boeck supérieur. This book was released on 2015 with total page 182 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Pratique, opérationnel, accessible, un ouvrage qui délivre toutes les clés pour réussir la gestion des compétences.
Author : Françoise Kerlan
Publisher : Editions d'Organisation
ISBN 13 : 9782708123687
Total Pages : 157 pages
Book Rating : 4.1/5 (236 download)
Download or read book Guide de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences written by Françoise Kerlan and published by Editions d'Organisation. This book was released on 2000 with total page 157 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) permet à l'entreprise d'identifier et d'adapter les compétences de ses ressources humaines à ses propres besoins et aux attentes des salariés. Clairement reliée aux problématiques de formation ou de rémunération des compétences, la GPEC permet de gérer le raccourcissement de la durée de vie des savoir-faire chez les salariés, et les incite à développer leur employabilité, à construire un projet professionnel. Cet ouvrage souligne à la fois la complexité dans la mise en œuvre d'une GPEC et la nécessité de développer la formation afin de favoriser l'employabilité. Les aspects méthodologiques et pratiques sont donc largement développés avec de nombreuses fiches types. Il donne des éclairages nouveaux en termes de précautions à prendre et de préconisations pour l'entretien annuel, le bilan professionnel, le bilan de compétences et l'élaboration du plan de formation. Des cas pratiques d'entreprises ayant mis en place la GPEC sont détaillés, constituant autant d'exemples où le lecteur pourra tirer des enseignements. Les responsables des ressources humaines pourront ainsi identifier les écarts de compétences, anticiper l'évolution du contenu des métiers et mieux maîtriser les qualifications nécessaires à l'entreprise.
Author : Benoit Grasser
Publisher : Taylor & Francis
ISBN 13 : 1000203603
Total Pages : 287 pages
Book Rating : 4.0/5 (2 download)
Download or read book Managing Competences written by Benoit Grasser and published by Taylor & Francis. This book was released on 2021-04-21 with total page 287 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Managing Competences: Research, Practice, and Contemporary Issues draws together theoretical and practical research in competence management. It provides a wealth of knowledge concerning emerging and contemporary issues, such as the multilevel approach to competence, the development of collective competence, the strategies of competence management, and the tools for managing competences as well as the organizational dynamics of competences. Moreover, the book provides a critical approach to research and practitioners’ continued engagement in competence management research and practice. Research in competence management has more recently entered an era more open to doubt and questioning: Is there a solid theoretical foundation that supports the concept of competence? What is the contribution of research on employees’ competences to human resources management in particular, and more generally to management? Is there not a risk of diluting the concept of competence by considering it at the individual, collective, organizational, and strategic levels? Today, is it still possible to manage competences in a world where the boundaries of the organizations are more and more porous? These questions, and many others, probably explain why a field that seemed well-identified and well-structured yesterday, has given way today to new, highly diverse analyses of competences by researchers and practitioners. This contributed volume seeks to answer these pressing issues and is a collective means for responding to them. The book brings together multiple streams of research in the field about emerging and contemporary issues, including multidimensional HRM systems, the rise of forms of collaborative management, the intensification of the use of digital and robotic technologies, the rise of the regime of remote and networked operations, the increasing heterogeneity of the status of workers, and changes in regulations concerning work and its recognition.
Author : Alain Roger
Publisher : ISTE Group
ISBN 13 : 1784055549
Total Pages : 195 pages
Book Rating : 4.7/5 (84 download)
Download or read book Management des compétences written by Alain Roger and published by ISTE Group. This book was released on 2019-02-01 with total page 195 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Au coeur de la gestion des ressources humaines, le management des compétences reste un sujet d’actualité, loin d’être épuisé, fondamental pour le renouvellement des pratiques et le besoin d’adaptation des entreprises. Mais c’est également un exercice contextualisé. C’est pourquoi il est nécessaire d’analyser les contextes spécifiques des organisations afin de comprendre et d’améliorer les compétences individuelles et collectives, techniques, humaines, d’apprentissage ou de leadership, et ce dans des environnements organisationnels très variés. Par des exemples concrets, Management des compétencesétudie le cas des cadres intermédiaires de PME ou d’établissements de santé qui doivent acquérir de nouvelles compétences face à l’évolution du type de leadership, mais également celui des ingénieurs qui doivent développer des compétences humaines à côté de leurs compétences techniques, ou encore celui des policiers qui doivent étendre leurs compétences émotionnelles.
Author : Lionvert Livres
Publisher : Lionvert Livres
ISBN 13 :
Total Pages : 29 pages
Book Rating : 4./5 ( download)
Download or read book Gestion Des Compétences written by Lionvert Livres and published by Lionvert Livres. This book was released on with total page 29 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Accéder à votre premier poste de direction est à la fois passionnant et exigeant. Heureusement, quelqu’un a fait preuve de suffisamment de confiance en vous pour vous accorder cette opportunité. Cependant, c'est un fait que la plupart des managers nouvellement nommés éprouvent un sentiment d'incapacité et de stress au cours des premiers mois. Comment démarrer une nouvelle tâche ou un nouveau projet rapidement et efficacement ? Ce livre fournit des conseils sur divers aspects d'une gestion efficace, tels que l'organisation de réunions productives, la sélection des candidats idéaux et la transition réussie de la direction d'une petite équipe à une équipe plus grande.
Author : Lou Van Beirendonck
Publisher : De Boeck Supérieur
ISBN 13 : 9782804144722
Total Pages : 131 pages
Book Rating : 4.1/5 (447 download)
Download or read book Management des compétences written by Lou Van Beirendonck and published by De Boeck Supérieur. This book was released on 2004 with total page 131 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Aujourd'hui, les organisations doivent tout à la fois satisfaire les exigences des clients, résister à la pression de la concurrence et s'adapter aux fluctuations de l'économie. Ceci les oblige plus qu'auparavant: à analyser leurs faiblesses actuelles et leurs besoins futurs; à évaluer le potentiel de leurs ressources humaines et à développer adéquatement celui-ci. Le management des compétences est une composante essentielle de ces processus. Ce livre est un guide précieux pour se repérer parmi les multiples facettes de la gestion intégrée des compétences. Il apporte une base scientifique tout en restant très concret et pratique. Les concepts et modèles développés sont complétés ou illustrés par : des résultats de travaux de recherches ; la présentation d'instruments récents ; des cas concrets de réalisations d'entreprises témoignant de la variété des approches et des dispositifs utilisés sur le terrain. L'auteur est un spécialiste de la matière. Il a une vaste expérience d'interventions dans le domaine et s'intéresse particulièrement au développement du potentiel humain. Son ouvrage s'adresse aux managers soucieux de la cohérence de leurs plans d'entreprise, aussi bien qu'aux étudiants en management des ressources humaines.
Author : Observatoire des ressources humaines (France)
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 49 pages
Book Rating : 4.:/5 (47 download)
Download or read book La gestion des compétences written by Observatoire des ressources humaines (France) and published by . This book was released on 2004 with total page 49 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Author : Claude Flück
Publisher :
ISBN 13 : 9782378901370
Total Pages : 193 pages
Book Rating : 4.9/5 (13 download)
Download or read book Management des compétences en pratique written by Claude Flück and published by . This book was released on 2019-05-16 with total page 193 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Mutations, innovation, digitalisation, robotisation, renouvellement des méthodes de travail et de management... tels sont les défis que doivent relever aujourd'hui toutes les organisations. Se pose alors, et souvent dans l'urgence, la question de l'ajustement qualitatif et quantitatif de la ressource humaine. Comment alors concevoir et construire les projets, soutenir les managers et accompagner les salariés ? Plus largement, comment anticiper l'évolution des métiers, préparer le renforcement des capacités, les mobilités, les recrutements, les reconversions et surtout, les concrétiser ? Issu de pratiques professionnelles et illustré de nombreux exemples et schémas, cet ouvrage présente des méthodes applicables à tous les projets de gestion des compétences (GPEC). L'auteur propose des démarches et des outils aux décideurs, managers et services ressources humaines pour anticiper, conduire et réussir les transitions professionnelles de leurs collaborateurs. Ce livre représente l'opportunité de s'engager dans une action de management des compétences aux effets durables.
Author : Cécile Dejoux
Publisher :
ISBN 13 : 9782100514540
Total Pages : 127 pages
Book Rating : 4.5/5 (145 download)
Download or read book Gestion des compétences et GPEC written by Cécile Dejoux and published by . This book was released on 2008 with total page 127 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage propose une synthèse théorique et pratique sur la gestion des compétences, de son origine à aujourd'hui où elle apparaît sous le nom de GPEC, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Il répond notamment aux questions suivantes: Pourquoi et comment mettre en place une démarche compétence? Pourquoi le législateur l'impose-t-il aux entreprises? Face à la diversité des pratiques, existe-t-il un modèle de processus? Quels sont les outils disponibles? Pragmatique, ce livre est illustré par de nombreux exemples. Il dresse un panorama complet des démarches compétences et met l'accent sur les bonnes pratiques.
Author : Didier Noyé
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 48 pages
Book Rating : 4.:/5 (1 download)
Download or read book Cultiver les compétences written by Didier Noyé and published by . This book was released on 2003 with total page 48 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Author : Christian Defélix
Publisher :
ISBN 13 : 9782711769537
Total Pages : 265 pages
Book Rating : 4.7/5 (695 download)
Download or read book Nouveaux regards sur la gestion des compétences written by Christian Defélix and published by . This book was released on 2006-06-12 with total page 265 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Face à la profusion des écrits et des pratiques qui se réclament de la " compétence ", il est difficile de voir clair aujourd'hui sur les questions qui concernent les impacts effectifs des démarches compétences au sein des organisations. Comment la gestion des compétences est-elle mise en œuvre en pratique ? Comment les entreprises articulent-elles cette gestion avec leur stratégie ? Quel est le lien entre gestion des compétences et démarches qualité ? Quelle est la diffusion réelle du " modèle de la compétence " dans les entreprises françaises ? Comment la notion de compétence peut-elle contribuer à redéfinir les identités professionnelles ? En conclusion, quels enseignements pratiques et théoriques ? Répondre à ces questions est d'autant plus difficile que, bien souvent, les observations et les analyses qui sont faites relèvent soit d'une glorification aveugle de ces démarches, soit d'un a priori critique. Cet ouvrage se positionne différemment : entre angélisme et nihilisme, il propose sur la gestion des compétences de nouveaux regards. Produire des concepts utiles pour éclairer l'action, et aider les praticiens à agir en hommes et femmes de réflexion : telle est la voie, délicate mais féconde, que ce livre se propose d'explorer, en associant des observations théoriques et empiriques, au travers notamment de nombreux cas d'entreprises. Il est le fruit d'un travail collectif de dix-sept enseignants, chercheurs et consultants, experts en matière de gestion des compétences.
Author : Cécile Dejoux
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 95 pages
Book Rating : 4.:/5 (496 download)
Download or read book Pratiques de la gestion des compétences written by Cécile Dejoux and published by . This book was released on 2008 with total page 95 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Author : Jean-Pierre Ledoux
Publisher :
ISBN 13 : 9782124651320
Total Pages : 230 pages
Book Rating : 4.6/5 (513 download)
Download or read book La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences written by Jean-Pierre Ledoux and published by . This book was released on 2008 with total page 230 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) est une authentique innovation ! Véritable boussole du management stratégique, elle permet de réduire de façon efficace l'écart entre les besoins de l'entreprise et ses ressources humaines. Elle va donc accompagner les projets de développement de l'organisme. Fort d'un retour d'expérience de plusieurs entreprises, l'auteur, praticien en GPEC, a rassemblé les outils stratégiques propres à ce concept. Ce livre unique, approche la GPEC comme un projet. Il va vous permettre de générer une véritable dynamique de la gestion des compétences. L'auteur a recueilli les outils conçus et utilisés par des experts qui ont mis en place la GPEC dans leur entreprise et qui vous confient de véritables " kits ", afin de : faire l'inventaire des compétences, définir les contributions, gérer les écarts, dynamiser les compétences. Dans cette " boîte à outils " précieuse, les tableaux de bord ne sont bien sûr pas oubliés. Cet ouvrage deviendra rapidement indispensable pour les responsables des ressources humaines, les formateurs et les consultants.
Author :
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 1068 pages
Book Rating : 4.:/5 (2 download)
Download or read book Les Livres de L'année written by and published by . This book was released on 1927 with total page 1068 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Author : Jonathan Winterton
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 144 pages
Book Rating : 4.3/5 (91 download)
Download or read book Typology of Knowledge, Skills and Competences written by Jonathan Winterton and published by . This book was released on 2006 with total page 144 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The third in a series of Cedefop publications dealing with technical aspects of the European Qualification Framework and European Credit Transfer System, this book analyses current practice in countries that have made progress with evaluating and defining competence. It proposes a typology of knowledge, skills and competence, to be used not as an instrument of 'harmonisation' between countries, but as a template to enable comparison. The aim is to promote mobility in every sense, bringing work-based learning and knowledge acquired in higher education closer together.
