Macht & Moral – So nutzen Führungskräfte ihre ethische Verantwortung für den Unternehmenserfolg

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Publisher : Best of HR - Berufebilder.de®
ISBN 13 : 3965966375
Total Pages : 125 pages
Book Rating : 4.9/5 (659 download)

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Book Synopsis Macht & Moral – So nutzen Führungskräfte ihre ethische Verantwortung für den Unternehmenserfolg by : Simone Janson

Download or read book Macht & Moral – So nutzen Führungskräfte ihre ethische Verantwortung für den Unternehmenserfolg written by Simone Janson and published by Best of HR - Berufebilder.de®. This book was released on 2024-09-02 with total page 125 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Die Be the Boss-Edition weist Ihnen auch in der 2. Auflage den Weg zum Führungs-Erfolg, herausgegeben von einem staatlich geförderten und an EU-Programmen beteiligten Verlag, Partner des Bundesbildungsministeriums: Sie erhalten das geballte Fachwissen renommierter Experten (Übersicht in der Buchvorschau) sowie zusätzlich maßgeschneiderte Premium-Inhalte und Zugang zu Reise-Deals mit bis zu 75% Rabatt. Gleichzeitig tun Sie Gutes und unterstützen nachhaltige Projekte. Denn Macht und Moral stehen im Zentrum ethischer Führung. "Macht & Moral - So nutzen Führungskräfte ihre ethische Verantwortung für den Unternehmenserfolg" bietet Führungskräften einen umfassenden Leitfaden, um Macht verantwortungsbewusst und ethisch zu nutzen. Das Buch vermittelt nicht nur bewährte Strategien für ethische Führung, sondern gibt auch Einblicke in die Verbindung von Macht und Moral im Führungskontext. Eine unverzichtbare Ressource für Führungskräfte, die ethische Prinzipien in ihre Führungspraxis integrieren möchten. Führungskräfte müssen heute hohe Anforderungen erfüllen. Daher haben wir die Themen unserer beliebtesten Erfolgs-Titel im Licht neuer Strategien noch einmal vertieft - als gezielte Anregung für Ihren Führungsalltag. Mit seinem Konzept „Infos nach Wunsch“ war der Verlag nicht nur an einem EU-geförderten Programm beteiligt, sondern wurde auch mit dem Global Business Award als Publisher of the Year ausgezeichnet. Daher tun Sie mit dem Kauf des Buches auch Gutes: Der Verlag engagiert sich finanziell und mit persönlichem Einsatz in gesellschaftlich relevanten Projekten wie Baumpflanz-Aktionen, der Stiftung von Stipendien, nachhaltige Wohnformen und vielen weitere innovative Ideen. Das Ziel, Ihnen die bestmöglichen Inhalte zu Themen wie Karriere, Finanzen, Management, Recruiting oder Psychologie zu bieten, geht dabei weit über die statische Natur traditioneller Bücher hinaus: Das interaktive Buch vermittelt Ihnen nicht nur Fachwissen, sondern ermöglichen es auch, individuelle Fragen zu stellen und sich persönlich beraten zu lassen. Dabei gehen Fachwissen und technische Innovation Hand in Hand, denn wir nehmen die Verantwortung, fundierte und gut recherchierte Inhalte zu liefern sowie das Vertrauen, das Sie in uns setzen, sehr ernst. Alle Texte stammen von Experten Ihres Fachs. lediglich zur besseren Auffindbarkeit von Informationen auf greifen wir auf KI-gestützte Datenanalyse zurück, die Sie bei Ihrer Suche nach Wissen unterstützt. Sie erhalten auch umfangreiche Premium-Leistungen: So finden Sie in jedem Buch ausführliche Erläuterungen und Beispiele, die Ihnen das erfolgreiche Benutzen der für Buchkäufer kostenlosen Beratung erleichtern. Sie können darüber hinaus eKurse herunterladen, mit Workbooks arbeiten oder sich mit einer aktiven Community austauschen. So erhalten Sie wertvolle Ressourcen, die Ihr Wissen steigern, die Kreativität anregen, Ihre persönlichen wie beruflichen Ziele erreichbar und Erfolge erlebbar machen. Genau deshalb haben Sie als Teil der Leser-Community die einmalige Gelegenheit, Ihre Reise zu persönlichem Erfolg noch unvergesslicher zu machen mit Reise-Deals von bis zu 75% Rabatt. Denn wir wissen, dass wahre Erfolgs-Erlebnisse keine reine Kopfsache sind, sondern vor allem durch persönliche Eindrücke und Erfahrungen entstehen. Verlegerin und Herausgeberin Simone Janson ist zudem Bestseller-Autorin sowie eine der 10 wichtigsten deutschen Bloggerinnen laut Blogger-Relevanz-Index, außerdem war sie Kolumnistin und Autorin renommierter Medien wie WELT, Wirtschaftswoche oder ZEIT - mehr zu ihr u.a. in Wikipedia.

Führungsethik - Die ethische Verantwortung von Unternehmungen

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Publisher : GRIN Verlag
ISBN 13 : 3640261542
Total Pages : 22 pages
Book Rating : 4.6/5 (42 download)

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Book Synopsis Führungsethik - Die ethische Verantwortung von Unternehmungen by : Deniz Aydin

Download or read book Führungsethik - Die ethische Verantwortung von Unternehmungen written by Deniz Aydin and published by GRIN Verlag. This book was released on 2009-02-05 with total page 22 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik, Note: 3,00, Hochschule Aalen, Veranstaltung: Business Ethic, Sprache: Deutsch, Abstract: Die ethische Verantwortung von Unternehmungen befasst sich mit den ethischen Fragen der Berechtigung der Begrenzung und der verantwortungsvollen Ausübung von Weisungsbefugnissen von Führungskräften, Entscheidungsträger, in Bezug auf ihre Mitarbeiter. Je weitreichender die Konsequenzen der Entscheidungen einer Führungsfunktion sind, desto wichtiger ist eine ethische Sensibilisierung des Entscheidungsverhaltens der jeweiligen Stelleninhaber. Ausdrücke wie Management- Philosophie, Ethikkodizes oder schlichtweg business ethics tauchen im alltäglichen Sprachgebrauch immer häufiger auf. Aus diesem Sachverhalt kann gefolgert werden, „dass [heute] Werte eine neue Relevanz bekommen“. Ethik wird bei Unternehmen bereits als ein Wettbewerbsfaktor- bzw. -vorteil betrachtet. Eine Führung unter ethischen Gesichtspunkten wird immer häufiger als selbstverständlich angesehen. Hierbei stellt sich die Frage, nach welchen Bewertungskriterien vorgegangen wird. Zuerst sollten die Begriffe Ethik und Führen näher bestimmt werden um sich auf die Grundzüge der Führungsethik auszuweiten, sowie die Situation von Unternehmungen grob umzureißen. Diese Arbeit liefert einen Überblick über die bisherigen Beiträge zu Führungsethik. Ausgehend von der Klärung des Begriffs Ethik, wird versucht aufzuzeigen, welchen Herausforderungen Führungskräfte in Unternehmen sich heute zu stellen haben. Im Anschluss wird versucht zu klären, was Führung eigentlich bedeutet. In Anlehnung an JÄGER (2000) werden die Mängel der bisherigen Beiträge bzw. Ansätze von Führungsethik vorgelegt. Letztendlich leistet die Arbeit nur das Aufzeigen der Problematik von Führungsethik und stellt keine Bedeutung bzw. Konsequenzen für das betriebliche Lernen her.

Unternehmensführung und Ethik. Ansätze zur Erhöhung der Produktivität

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Publisher : disserta Verlag
ISBN 13 : 3959353766
Total Pages : 241 pages
Book Rating : 4.9/5 (593 download)

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Book Synopsis Unternehmensführung und Ethik. Ansätze zur Erhöhung der Produktivität by : Christian A. Conrad

Download or read book Unternehmensführung und Ethik. Ansätze zur Erhöhung der Produktivität written by Christian A. Conrad and published by disserta Verlag. This book was released on 2017-06 with total page 241 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Der vorliegende Sammelband „Unternehmensführung und Ethik“ widmet sich der Frage, inwiefern die Unternehmensführung durch eine ethische Orientierung den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens mitbestimmt. Dies war der Themenschwerpunkt des Masterseminars „Angewandte Wirtschaftsethik“ an der HTW im Wintersemester 2016/17. Die Skandale bei VW und der Deutschen Bank zeigen die Bedeutung und Aktualität dieser Themenstellung, denn vielen Topmanagern scheint der Zusammenhang zwischen ethischem Verhalten und wirtschaftlichem Erfolg nicht bewusst zu sein. Die Beiträge befassen sich mit ganz unterschiedlichen Aspekten. Als erstes wurde die Corporate Social Responsibility (CSR) untersucht. Hierbei handelt es sich um einen modernen und populären Ansatz einer gesellschaftlichen Unternehmensverantwortung. Untersucht werden in diesem Band, inwiefern CSR sich zur Erreichung ökonomischer und sozialer Ziele eignet. Des Weiteren befasst sich der Beitrag „Die Unternehmenskultur als strategischer Ansatz der Unternehmensführung“ mit verschiedenen Fragestellungen: Inwiefern kann eine Unternehmenskultur ethisches Verhalten im Unternehmen beeinflussen? Können den Mitarbeitern durch eine ethische Unternehmenskultur Werte vermittelt werden und werden sie zum ethischen Verhalten angeregt? Und umgekehrt, können sich Mitarbeiter im Unternehmen ethisch verhalten, wenn es eine unethische Unternehmenskultur gibt? Auch die Bedeutung der Managerethik für den langfristigen Unternehmenserfolg wird am Beispiel von VW thematisiert. Hier gilt es zu beleuchten, ob sich unethisches Verhalten für ein Unternehmen auszahlt und inwiefern die Führungskräfte für ihre Unternehmen ethische Verantwortung im Sinne einer CSR übernehmen müssen. In letzter Zeit werden die stark gestiegenen Managergehälter unter ethischen Gesichtspunkten in der Öffentlichkeit stark kritisiert. Der Beitrag „Vergütungssysteme von Mitarbeitern und Führungskräften, eine kritische Analyse und ethische Bewertung“ untersucht diese Entwicklung und versucht, Lösungsansätze für eine faire und motivierende Vergütung aufzuzeigen. Noch weitere Fragen gilt es zu beantworten: Wie soll Führung im Unternehmen stattfinden? Zahlt sich eine ethisch orientierte Führung aus oder führt dies bei den Mitarbeitern zu weniger Leistungsdruck und damit einer Leistungsverringerung? Kann eine ethische Führung die Produktivität steigern? Im Beitrag „Personalführungsansätze in Theorie und Praxis, eine ethische und erfolgsorientierte Analyse“ wird diesen nachgegangen. Die folgenden Beiträge beschäftigen sich schließlich im Besonderen mit der Auswahl ethischen Personals durch interne Beförderungen und externe Maßnahmen. Welche Verfahren stehen dabei zur Verfügung und sind hierfür insbesondere Assessment Center geeignet? Der Sammelband schließt mit dem Fazit des Herausgebers.

Macht und Moral - Verantwortung und Gewissen. Die 2. Dimension des Konflikts und der gegenseitigen Bestimmung von Macht und Moral

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Publisher : GRIN Verlag
ISBN 13 : 3640926943
Total Pages : 25 pages
Book Rating : 4.6/5 (49 download)

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Book Synopsis Macht und Moral - Verantwortung und Gewissen. Die 2. Dimension des Konflikts und der gegenseitigen Bestimmung von Macht und Moral by : Julian Liese

Download or read book Macht und Moral - Verantwortung und Gewissen. Die 2. Dimension des Konflikts und der gegenseitigen Bestimmung von Macht und Moral written by Julian Liese and published by GRIN Verlag. This book was released on 2011 with total page 25 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich Ethik, Note: 2,3, Universität der Bundeswehr München, Neubiberg, Veranstaltung: Theologie und Ethik, Sprache: Deutsch, Abstract: "Das Thema ist klassisch: Macht und Moral. Das "und" bezeichnete stets beides: Einen Gegensatz und eine wechselseitige Bedingung. Während die erste Variante, der Gegensatz von rücksichtslos egoistischem Machtwillen auf der einen Seite und moralischer Bindung an überindividuelle Normen auf der anderen, ohne weiteres deutlich ist, so liefert die zweite Variante, die wechselseitige Bedingung von Macht und Moral, viel Diskussionsstoff für Theorie und Praxis. Macht braucht, wenn sie dauern will, ein sittliches Überzeugungssystem, das die freiwillige Folgebereitschaft der Machtlosen legitimiert, und umgekehrt. Moral braucht, wenn sie wirksam sein will, machtgestützte Sozialisationsinstanzen." Wie in dem einleitenden Zitat bereits dargestellt, braucht Moral ein effektives Mittel zur Durchsetzung. Die Macht. Andererseits ist Macht nur dann legitim, wenn sie durch ein moralisches Fundament Akzeptanz bei den Beherrschten erzeugt. Sonst ist Macht nur illegitime Unterdrückung. Betrachtet man aber den Widerstreit und den Zusammenhang dieser beiden Begriffe im Licht eines ganz besonderen Berufes; der des Offiziers; so kann man eine weitere Ebene aufdecken. Verantwortung und Gewissen. Diese Arbeit wird sich mit den Begriffen Macht und Moral beschäftigen, mit Blick auf die Profession des Offiziers und so versuchen die Diskussion der ethischen Forschung um eine weitere Facette zu bereichern. Macht und Moral; Verantwortung und Gewissen; ihr Gegensatz, ihrer gegenseitigen Bedingung, vor allem aber welche Rolle diese Begriffe spielen, bei der Betrachtung des Offizierberufs unter den besonderen Gegebenheiten und eventueller Dilemmata im Auslandseinsatz. Da der Offizier als einzelner Soldat mit dem Recht auf freie Gewissensentscheidungen, gleichzeitig aber auch als Verantwortung tragender Menschenführer im Ausland

Führung in Verantwortung

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Author :
Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 3658168331
Total Pages : 159 pages
Book Rating : 4.6/5 (581 download)

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Book Synopsis Führung in Verantwortung by : Thomas Petersen

Download or read book Führung in Verantwortung written by Thomas Petersen and published by Springer-Verlag. This book was released on 2017-03-20 with total page 159 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Die Beiträge in diesem Buch beleuchten verständlich und fundiert unternehmensethische Aspekte eines zeitgemäßen Managements. Im Zentrum steht dabei der Begriff der Verantwortung. Verantwortung wird zunehmend von Unternehmen eingefordert – nicht zuletzt unter aktuellen Schlagworten wie Corporate Social Responsibility (CSR). Doch oft bleiben die mit CSR oder ähnlichen Begriffen assoziierten Konzepte unscharf und erklärungsbedürftig. Die in diesem Buch behandelten Themen hingegen eröffnen interessierten Managern und Führungskräften ein profundes Verständnis einer zeitgemäßen Verantwortung von Unternehmen. So ergänzt der Band das bereits vorhandene betriebswirtschaftliche Know-how von Unternehmensführern um das heute nicht minder notwendige unternehmensethische Wissen einer verantwortungsbewussten "Führung in Verantwortung".

Killing and Letting Die

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Author :
Publisher : Fordham Univ Press
ISBN 13 : 9780823215621
Total Pages : 462 pages
Book Rating : 4.2/5 (156 download)

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Book Synopsis Killing and Letting Die by : Bonnie Steinbock

Download or read book Killing and Letting Die written by Bonnie Steinbock and published by Fordham Univ Press. This book was released on 1994 with total page 462 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This collection contains twenty-one thought-provoking essays on the controversies surrounding the moral and legal distinctions between euthanasia and "letting die." Since public awareness of this issue has increased this second edition includes nine entirely new essays which bring the treatment of the subject up-to-date. The urgency of this issue can be gauged in recent developments such as the legalization of physician-assisted suicide in the Netherlands, "how-to" manuals topping the bestseller charts in the United States, and the many headlines devoted to Dr. Jack Kevorkian, who has assisted dozens of patients to die. The essays address the range of questions involved in this issue pertaining especially to the fields of medical ethics, public policymaking, and social philosophy. The discussions consider the decisions facing medical and public policymakers, how those decisions will affect the elderly and terminally ill, and the medical and legal ramifications for patients in a permanently vegetative state, as well as issues of parent/infant rights. The book is divided into two sections. The first, "Euthanasia and the Termination of Life-Prolonging Treatment" includes an examination of the 1976 Karen Quinlan Supreme Court decision and selections from the 1990 Supreme Court decision in the case of Nancy Cruzan. Featured are articles by law professor George Fletcher and philosophers Michael Tooley, James Rachels, and Bonnie Steinbock, with new articles by Rachels, and Thomas Sullivan. The second section, "Philosophical Considerations," probes more deeply into the theoretical issues raised by the killing/letting die controversy, illustrating exceptionally well the dispute between two rival theories of ethics, consequentialism and deontology. It also includes a corpus of the standard thought on the debate by Jonathan Bennet, Daniel Dinello, Jeffrie Murphy, John Harris, Philipa Foot, Richard Trammell, and N. Ann Davis, and adds articles new to this edition by Bennett, Foot, Warren Quinn, Jeff McMahan, and Judith Lichtenberg.

Motivational Internalism

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Author :
Publisher : Oxford University Press, USA
ISBN 13 : 0199367957
Total Pages : 321 pages
Book Rating : 4.1/5 (993 download)

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Book Synopsis Motivational Internalism by : Gunnar Björnsson

Download or read book Motivational Internalism written by Gunnar Björnsson and published by Oxford University Press, USA. This book was released on 2015 with total page 321 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: In thirteen new essays and an introduction, Motivational Internalism collects a structured overview of current debates about motivational internalism and examines the nature of and evidence for forms of internalism, internalism's relevance for moral psychology and moral semantics, and ways of bridging the gap between internalist and externalist positions.

H2H Marketing

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Author :
Publisher : Springer Nature
ISBN 13 : 3031223934
Total Pages : 222 pages
Book Rating : 4.0/5 (312 download)

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Book Synopsis H2H Marketing by : Philip Kotler

Download or read book H2H Marketing written by Philip Kotler and published by Springer Nature. This book was released on 2023-07-18 with total page 222 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: H2H Marketing focuses on redefining the role of marketing by reorienting the mindset of decision-makers and integrating the concepts of Design Thinking, Service-Dominant Logic and Digitalization. Following the authors' successful book on H2H Marketing, this book brings foward selected case studies showcasing various aspects of the concept, its fundamental elements, and its implementation.

Morality and the Market (Routledge Revivals)

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Author :
Publisher : Routledge
ISBN 13 : 1317590058
Total Pages : 364 pages
Book Rating : 4.3/5 (175 download)

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Book Synopsis Morality and the Market (Routledge Revivals) by : N. Craig Smith

Download or read book Morality and the Market (Routledge Revivals) written by N. Craig Smith and published by Routledge. This book was released on 2014-11-13 with total page 364 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Can businesses abandon the axiom that the customer is always right when consumers start questioning the ethics of business practices? Professor Craig Smith examines the theory and practice of ethical purchase behaviour, a crucial mechanism for ensuring social responsibility in business. He explains how and why consumers have used their purchasing power to influence corporate policies and practices. He argues the case for the social control of business, drawing on perspectives from marketing, economics, politics, sociology, and business policy. He concludes that the market may act as an arbiter of ‘good’ and ‘bad’ business practice. Dr Smith considers the practical aspects of ethical purchase behaviour, focusing on consumer boycotts as a specific form of this consumer behaviour, and explains how boycotted businesses should respond. This title, first published in 1990, is ideal for both business students and those who have a business of their own.

The Myth of the Ethical Consumer Hardback with DVD

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Author :
Publisher : Cambridge University Press
ISBN 13 : 052176694X
Total Pages : 259 pages
Book Rating : 4.5/5 (217 download)

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Book Synopsis The Myth of the Ethical Consumer Hardback with DVD by : Timothy M. Devinney

Download or read book The Myth of the Ethical Consumer Hardback with DVD written by Timothy M. Devinney and published by Cambridge University Press. This book was released on 2010-07-29 with total page 259 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: A no-holds-barred examination of 'ethical' consumerism.

Automation, Communication and Cybernetics in Science and Engineering 2011/2012

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Author :
Publisher : Springer Science & Business Media
ISBN 13 : 3642333893
Total Pages : 1124 pages
Book Rating : 4.6/5 (423 download)

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Book Synopsis Automation, Communication and Cybernetics in Science and Engineering 2011/2012 by : Sabina Jeschke

Download or read book Automation, Communication and Cybernetics in Science and Engineering 2011/2012 written by Sabina Jeschke and published by Springer Science & Business Media. This book was released on 2012-12-22 with total page 1124 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The book is the follow-up to its predecessor “Automation, Communication and Cybernetics in Science and Engineering 2009/2010” and includes a representative selection of all scientific publications published between 07/2011 and 06/2012 in various books, journals and conference proceedings by the researchers of the following institute cluster: IMA - Institute of Information Management in Mechanical Engineering ZLW - Center for Learning and Knowledge Management IfU - Associated Institute for Management Cybernetics Faculty of Mechanical Engineering, RWTH Aachen University Innovative fields of application, such as cognitive systems, autonomous truck convoys, telemedicine, ontology engineering, knowledge and information management, learning models and technologies, organizational development and management cybernetics are presented.

The Development Process

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Author :
Publisher : Routledge
ISBN 13 : 1317331184
Total Pages : 370 pages
Book Rating : 4.3/5 (173 download)

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Book Synopsis The Development Process by : Akin Mabogunje

Download or read book The Development Process written by Akin Mabogunje and published by Routledge. This book was released on 2015-12-14 with total page 370 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Written from the perspective of developing countries, this book discusses the development process from a spatial perspective, focussing particularly on the evoltuion of the intra-national space-economy. With emphasis on African nations, this book offers a distinctive interpretation of the current situation and policy prescriptions differing significantly from previous literature in the area.

The Power of a Single Number

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Author :
Publisher : Columbia University Press
ISBN 13 : 0231541430
Total Pages : 203 pages
Book Rating : 4.2/5 (315 download)

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Book Synopsis The Power of a Single Number by : Philipp Lepenies

Download or read book The Power of a Single Number written by Philipp Lepenies and published by Columbia University Press. This book was released on 2016-04-26 with total page 203 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Widely used since the mid-twentieth century, GDP (gross domestic product) has become the world's most powerful statistical indicator of national development and progress. Practically all governments adhere to the idea that GDP growth is a primary economic target, and while criticism of this measure has grown, neither its champions nor its detractors deny its central importance in our political culture. In The Power of a Single Number, Philipp Lepenies recounts the lively history of GDP's political acceptance—and eventual dominance. Locating the origins of GDP measurements in Renaissance England, Lepenies explores the social and political factors that originally hindered its use. It was not until the early 1900s that an ingenuous lone-wolf economist revived and honed GDP's statistical approach. These ideas were then extended by John Maynard Keynes, and a more focused study of national income was born. American economists furthered this work by emphasizing GDP's ties to social well-being, setting the stage for its ascent. GDP finally achieved its singular status during World War II, assuming the importance it retains today. Lepenies's absorbing account helps us understand the personalities and popular events that propelled GDP to supremacy and clarifies current debates over the wisdom of the number's rule.

Leadership Processes and Follower Self-identity

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Author :
Publisher : Psychology Press
ISBN 13 : 1135646406
Total Pages : 263 pages
Book Rating : 4.1/5 (356 download)

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Book Synopsis Leadership Processes and Follower Self-identity by : Robert G. Lord

Download or read book Leadership Processes and Follower Self-identity written by Robert G. Lord and published by Psychology Press. This book was released on 2003-09-12 with total page 263 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Presenting a follower-centered perspective on leadership, this book focuses on followers as the direct determinant of leadership effects because it is generally through follower reactions and behaviors that leadership attempts succeed or fail. Therefore, leadership theory needs to be articulated with a theory of how followers create meaning from leadership acts and how this meaning helps followers self-regulate in specific contexts. In this book, an attempt is made to develop such a theory, maintaining that the central construct in this process is the self-identity of followers. In developing this theoretical perspective, the authors draw heavily from several areas of research and theory. The most critical constructs do not come directly from the leadership literature, but from social and cognitive theory pertaining to follower's self-identity, self-regulatory processes, motivation, values, cognitions, and emotions and perceptions of social justice. Leaders may have profound effects on these aspects of followers and it is by analyzing such indirect, follower-mediated leadership effects that most ideas regarding leadership theory and practice are developed. Due to its broad theoretical focus, this book is relevant to a number of audiences. The authors' principal concern is with the development of leadership theory and the practice of leadership making the book relevant to audiences in management, applied psychology, and social psychology. They have tried to clearly define key constructs and provide practical examples so that the book could be accessible to advanced undergraduate students. However, the diversity of the underlying theoretical literatures and the complexity of the framework developed also make the book appropriate for graduate courses in those disciplines, and for readers with a professional interest in leadership theory or practice.

The New Capitalist Manifesto

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Author :
Publisher : Harvard Business Press
ISBN 13 : 1422172341
Total Pages : 251 pages
Book Rating : 4.4/5 (221 download)

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Book Synopsis The New Capitalist Manifesto by : Umair Haque

Download or read book The New Capitalist Manifesto written by Umair Haque and published by Harvard Business Press. This book was released on 2011-01-04 with total page 251 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: In this manifesto-style book, radical economist and strategist Umair Haque calls for the end of the corrupt business ideals that exemplify business as usual. His passionate vision for "Capitalism 2.0," or "constructive capitalism," is one in which old paradigms of wasteful growth, inefficient competition, and self-destructive ideals are left far behind at this reset moment. According the Haque, the economic crisis was not a market failure or even a financial crisis, but an institutional one. Haque details a holistic five-step plan for both reducing the negative and exploitive nature of the current system and ensuring positive social and economic growth for the future. Haque calls for a reexamination of ideals, and urges business away from competition and rivalries and toward a globally-conscious and constructive model--and a constructive future. Haque argues that companies must learn to orient their business models around: - renewal in order to maximize efficiency - equity in order to maximize productivity - meaning in order to maximize effectiveness - democracy in order to maximize agility - peace in order to maximize evolvability These new business ideals focus on the human element - not profit exclusively - and are easily tailored for any size or type of business, as long as they are willing to make bold and sustained changes to the current system.

The Cultural Creatives

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Author :
Publisher : Harmony
ISBN 13 :
Total Pages : 392 pages
Book Rating : 4.F/5 ( download)

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Book Synopsis The Cultural Creatives by : Paul H. Ray

Download or read book The Cultural Creatives written by Paul H. Ray and published by Harmony. This book was released on 2000 with total page 392 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Are You a Cultural Creative? Do you dislike all the emphasis in modern culture on success and "making it," on getting and spending, on wealth and luxury goods? Do you care deeply about the destruction of the environment and would pay higher taxes or prices to clean it up and to stop global warming? Are you unhappy with both the left and the right in politics and want to find a new way that does not simply steer a middle course? In this landmark book, sociologist Paul H. Ray and psychologist Sherry Ruth Anderson draw upon thirteen years of survey research studies on more than 100,000 Americans, plus more than 100 focus groups and dozens of in-depth interviews. They reveal who the Cultural Creatives are and the fascinating story of their emergence over the last generation, using vivid examples and engaging personal stories to describe their distinctive values and lifestyles. The Cultural Creatives care deeply about ecology and saving the planet, about relationships, peace, and social justice, about self-actualization, spirituality, and self-expression. Surprisingly, they are both inner-directed and socially concerned; they're activists, volunteers, and contributors to good causes more often than other Americans. But because they've been so invisible, they are astonished to find out how many others share both their values and their way of life. Once they realize their numbers, their impact on America promises to be enormous, shaping a new agenda for the twenty-first century. What makes the appearance of the Cultural Creatives especially timely is that our civilization is in the midst of an epochal change, caught between globalization, accelerating technologies, and adeteriorating planetary ecology. A creative minority can have enormous leverage to carry us into a new renaissance instead of a disastrous fall. The book ends with a number of maps for the remarkable journey that our civilization is embarked upon: initiations, evolutionary models, scenarios, and the elements of a new mythos for our time. The Cultural Creatives offers a more hopeful future and prepares us all for a transition to a new, saner, and wiser culture.

Inequality and Poverty Re-examined

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ISBN 13 : 9781383035759
Total Pages : 0 pages
Book Rating : 4.0/5 (357 download)

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Book Synopsis Inequality and Poverty Re-examined by : Stephen P. Jenkins

Download or read book Inequality and Poverty Re-examined written by Stephen P. Jenkins and published by . This book was released on 2023 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The issues surrounding poverty and inequality continue to be of central concern to academics, politicians and policymakers but the way in which we seek to analyse them continues to change. This is a guide to some of the new approaches that have been developed, while also making a contribution to the ongoing public debate.