Psychologie für Fach- und Führungskräfte

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Author :
Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 3642376800
Total Pages : 306 pages
Book Rating : 4.6/5 (423 download)

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Book Synopsis Psychologie für Fach- und Führungskräfte by : Patrick Amar

Download or read book Psychologie für Fach- und Führungskräfte written by Patrick Amar and published by Springer-Verlag. This book was released on 2013-08-23 with total page 306 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Konzepte und Themen wie positives Denken, Abwehrmechanismen, emotionelle Intelligenz, Überzeugungskommunikation, kognitive Dissonanz, Commitment-, Motivations- und Leadershiptheorien, interkulturelle Unterschiede, Stress und Work-Life-Balance beruhen alle auf zentralen psychologischen Theorien. Psychologie und Management sind eng miteinander verflochten. Die Psychologie stellt Unternehmen einen reichhaltigen Schatz an empirischen Erkenntnissen zur Verfügung, die die Managementtheorien gut ergänzen. Ausgehend von grundlegenden Experimenten aus den Gebieten der klinischen Psychologie, sowie der Sozial- und Organisationspsychologie zeigt Patrick Amar in diesem Werk Konzepte und Tools auf, die die Managementpraxis erklären, ergänzen und erweitern. ​Darüber hinaus gibt dieses Werk derzeitigen und zukünftigen Führungskräften wertvolle Impulse zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung und ist somit eine Pflichtlektüre für alle, die ihre ganz persönliche Work-LifeBalance anstreben.

Psychologie für Führungskräfte

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Publisher : Haufe-Lexware
ISBN 13 : 3648025279
Total Pages : 221 pages
Book Rating : 4.6/5 (48 download)

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Book Synopsis Psychologie für Führungskräfte by : Boris von der Linde

Download or read book Psychologie für Führungskräfte written by Boris von der Linde and published by Haufe-Lexware. This book was released on 2013-04-22 with total page 221 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Wie können Sie Ihre Mitarbeiter wirkungsvoll motivieren? Was müssen Sie bei der Teambildung beachten? Wie sorgen Sie für eine effiziente Arbeitsweise? Wie lösen Sie Konflikte? Nutzen Sie die zahlreichen Kienbaum-Expertentipps für Ihre tägliche Arbeit. Inhalte: Wichtige Kompetenzen einer Führungskraft Psychologische Grundbausteine für Führungskräfte Menschen einschätzen können Die Psychologie der Motivation Setzen Sie auf Teamarbeit Wie Sie Konflikte geschickt managen 14 Kompetenztests Neu: Führen in Krisen und Veränderungsprozessen

Psychologie der Mitarbeiterführung

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Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 3658072768
Total Pages : 55 pages
Book Rating : 4.6/5 (58 download)

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Book Synopsis Psychologie der Mitarbeiterführung by : Florian Becker

Download or read book Psychologie der Mitarbeiterführung written by Florian Becker and published by Springer-Verlag. This book was released on 2014-11-14 with total page 55 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Gute Führung ist Millionen wert, schlechte Führung kann unbezahlbare Schäden anrichten. Deshalb setzt Florian Becker an der Führungskompetenz an. Er ermöglicht mit Spezialistenwissen und langjähriger Praxiserfahrung wertvolle Einblicke in die Psychologie der Führung. Wer mit Führung zu tun hat, erfährt die wichtigsten Ergebnisse der Führungsforschung und erhält Tipps sowie neue Perspektiven zu den Themen Führungsziele und -instrumente, die Rolle der Menschenbilder, Führungstheorien sowie Entwicklung und Einsatz von Führungskompetenz. Der Autor schafft damit ein kompaktes Fundament für den Erfolg als Führungskraft.

Was Führungskräfte über Psychologie wissen sollten

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Publisher : Hogrefe AG
ISBN 13 : 3456956304
Total Pages : 296 pages
Book Rating : 4.4/5 (569 download)

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Book Synopsis Was Führungskräfte über Psychologie wissen sollten by : Astrid Schütz

Download or read book Was Führungskräfte über Psychologie wissen sollten written by Astrid Schütz and published by Hogrefe AG. This book was released on 2020-01-20 with total page 296 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Die Facetten der Psychologie und ihre Bedeutung für das Management von Human Resources Wirtschaftlicher Erfolg von Unternehmen ist maßgeblich von der Leistungsfähigkeit und -bereitschaft der beteiligten Menschen abhängig. Die Psychologie als Wissenschaft menschlichen Erlebens und Verhaltens liefert weitreichende Erkenntnisse zur fundierten Erfassung, Vorhersage und erfolgreichen Steuerung von Leistungsverhalten und Wohlbefinden im Arbeitskontext. In diesem Buch wird aufgezeigt, wie diese Erkenntnisse in der Führungspraxis genutzt werden können. Die Autorinnen fokussieren auf folgende drei Fragestellungen: 1.Was ist für eine langfristige und erfolgreiche Berufsausübung von Mitarbeitenden wichtig? •Individuelle Leistungsfähigkeit (Persönlichkeitsmerkmale, Intelligenz) •Individuelle Leistungsbereitschaft (Motivation, Emotion, Situation) •Erfolgreicher Umgang mit Stress und Ressourcen (Stressoren, Stressfolgen, Prävention und Coping) 2.Was versteht man unter "erfolgreicher" Führung und welche Bedeutung hat sie für Unternehmen? •Gestalten von Beziehungen •Management von Konflikten 3.Welche Aspekte sind für nachhaltiges Personalmanagement bedeutsam? •Methoden und Verfahren der Personalauswahl •Gestaltung nachhaltig wirksamer Personalentwicklung •Karriereentwicklung und Talentmanagement •Ansätze der Bindung von Personal Zu jedem Thema werden die relevanten psychologischen Konzepte vorgestellt. Eine anknüpfende Übertragung auf zentrale Anwendungsfelder und konkrete Praxisbeispiele verdeutlichen ihre praktische Relevanz und Umsetzungsmöglichkeiten. Durch abschließende Handlungsimplikationen sind Empfehlungen für die praktische Anwendung der wissenschaftlichen Theorien und Befunde für Personalmanagement und Führungsalltag zusammengefasst.

Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

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Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 3642343570
Total Pages : 835 pages
Book Rating : 4.6/5 (423 download)

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Book Synopsis Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte by : Thomas M. Steiger

Download or read book Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte written by Thomas M. Steiger and published by Springer-Verlag. This book was released on 2013-07-19 with total page 835 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Führungskräfte müssen in unserer globalisierten, dynamischen und von neuen Medien geprägten Arbeitswelt über ein extrem breites Handlungsrepertoire verfügen. Mehr denn je kann heute psychologisches Know-how dabei helfen, den wachsenden Herausforderungen gerecht zu werden, denn Führen heißt: mit Menschen arbeiten, Interaktionen zielgerichtet und kooperativ managen, Einfluss nehmen, Komplexität bewältigen und nicht zuletzt die eigene Führungsrolle aktiv gestalten. Das erfolgreiche Handbuch für Praktiker von Thomas Steiger und Eric Lippmann fasst das gesamte, für Führungskräfte aller Ebenen relevante Wissen der Psychologie in einem Werk zusammen und ist, nun schon in der 4. Auflage, ein bewährter Wegweiser in allen Führungssituationen, wie ein Blick auf die Themen des Buches zeigt: Leistungsbeeinflussung, Führung der eigenen Person, Kommunikation, Teamführung, Recruiting, Personalentwicklung, Motivation, Projektmanagement, Change Management, Konfliktmanagement, Coaching u.v.m. Auch zeitaktuelle Themen wie Managing Diversity, Virtuelle Führung, Storytelling, Networking u.a. sind enthalten. Eine sorgfältige didaktische Aufbereitung des Textes mit Checklisten, Fallbeispielen, Leitfragen, Arbeitsblättern u.a. erleichtert das Lesen. Herausgeber und Autoren sind erfahrene Praktiker in der Führungskräfteentwicklung und Dozenten am renommierten IAP Institut für Angewandte Psychologie in Zürich.

Sich und andere führen

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ISBN 13 : 9783722500027
Total Pages : 287 pages
Book Rating : 4.5/5 ( download)

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Book Synopsis Sich und andere führen by : Peter Müri

Download or read book Sich und andere führen written by Peter Müri and published by . This book was released on 2005 with total page 287 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Psychologie für Führungskräfte

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ISBN 13 : 9783406692345
Total Pages : 128 pages
Book Rating : 4.6/5 (923 download)

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Book Synopsis Psychologie für Führungskräfte by : Matthias Nöllke

Download or read book Psychologie für Führungskräfte written by Matthias Nöllke and published by . This book was released on 2016-02 with total page 128 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

The Handbook of International Psychology

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Publisher : Routledge
ISBN 13 : 1135941092
Total Pages : 664 pages
Book Rating : 4.1/5 (359 download)

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Book Synopsis The Handbook of International Psychology by : Michael J. Stevens

Download or read book The Handbook of International Psychology written by Michael J. Stevens and published by Routledge. This book was released on 2005-07-05 with total page 664 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: World events have raised pressing questions of psychology as it is practiced all over the globe. The Handbook ofInternational Psychology chronicles the discipline of psychology as it evolves in different regions, in the hope of reducing the isolated, parochial, and ethnocentric nature of the American profession. It surveys the history, methodology, education and training, and the future of psychology in nine distinct regions across six continents. They represent long histories in the field, such as the United States and the United Kingdom, emerging practices, such as Uganda, Korea and Spain, the lesser-known philosophies of China and histories marked by massive social change, as in Poland and Iran. The editors have carefully selected contributors, as well as an editorial board created especially for this project. Each chapter follows a uniform outline, unifying the volume as a whole, but allowing for the cultural diversity and status of psychology in each country.

Sich und andere führen

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ISBN 13 : 9783722566429
Total Pages : 275 pages
Book Rating : 4.5/5 (664 download)

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Book Synopsis Sich und andere führen by : Karl Kälin

Download or read book Sich und andere führen written by Karl Kälin and published by . This book was released on 1993-01 with total page 275 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Angewandte Psychologie in der Arbeitswelt

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Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 3662604655
Total Pages : 194 pages
Book Rating : 4.6/5 (626 download)

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Book Synopsis Angewandte Psychologie in der Arbeitswelt by : Christoph Negri

Download or read book Angewandte Psychologie in der Arbeitswelt written by Christoph Negri and published by Springer-Verlag. This book was released on 2020-02-07 with total page 194 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dieser Band bietet einen brillanten und gut gewählten Mix, eine Art "Best-off-Zusammenstellung" zu den vielfältigen Themen des IAP Impuls aus der Breite und Vielfalt der Angewandten Psychologie. Sie erhalten somit aktuelles, kompaktes Wissen und interessante und konkrete Praxisbeispiele zu den folgenden, in der Arbeitswelt 4.0 sehr wichtigen und relevanten Themenbereichen: Führung in der Arbeitswelt 4.0 Teamarbeit Unternehmertum Change-Management Diversity Digitalisierung, KI Zielgruppen: Fach- und Führungskräfte, Geschäftsführer/-innen, Personalentwickler/-innen, HR-Manager/-innen, Berater/-innen und alle an den Entwicklungen der Arbeitswelt 4.0 interessierten Personen. Zu den Herausgebern: Prof. Dr. Christoph Negri ist Leiter des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Seit 2015 führt er am IAP verstärkt neue Entwicklungen im Bereich Lernen und Lehren ein und treibt den digitalen Wandel in Weiterbildung und Dienstleistung voran. Prof. Dr. Daniela Eberhardt ist Direktorin Human Resources Management der Stadt Zürich und war davor langjährige Leiterin des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.

Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern

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Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 365803727X
Total Pages : 188 pages
Book Rating : 4.6/5 (58 download)

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Book Synopsis Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern by : Michael Lorenz

Download or read book Praktische Psychologie für den Umgang mit Mitarbeitern written by Michael Lorenz and published by Springer-Verlag. This book was released on 2013-12-02 with total page 188 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Fundiertes Wissen für den Umgang mit Mitarbeitern ist in jeder Führungssituation von Bedeutung. Wie Führungskräfte unter wachsenden Anforderungen des beruflichen Alltags unterschiedlich leistungsstarke Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erfolgreich führen können, zeigt dieses Buch ganz praxisnah und anschaulich auf. Es liefert wertvolles psychologisches Hintergrundwissen für einen besseren Zugang zu menschlichem Verhalten und Handeln in Organisationen und stärkt die eigenen Führungsfähigkeiten. Eine wertvolle Essenz aus vielen hundert Führungstrainings und aus der langjährigen Führungserfahrung des Autorenduos.

Angewandte Psychologie für die Personalentwicklung. Konzepte und Methoden für Bildungsmanagement, betriebliche Aus- und Weiterbildung

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Author :
Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 3642126251
Total Pages : 473 pages
Book Rating : 4.6/5 (421 download)

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Book Synopsis Angewandte Psychologie für die Personalentwicklung. Konzepte und Methoden für Bildungsmanagement, betriebliche Aus- und Weiterbildung by : Christoph Negri

Download or read book Angewandte Psychologie für die Personalentwicklung. Konzepte und Methoden für Bildungsmanagement, betriebliche Aus- und Weiterbildung written by Christoph Negri and published by Springer-Verlag. This book was released on 2011-01-23 with total page 473 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: In Zeiten rasanter organisationaler Veränderungen und wirtschaftlicher Umbrüche stehen auch Bildungsfachleute und Personalentwickler vor der Herausforderung, ihre Kernaufgaben neu zu definieren, das Aufgabenspektrum zu erweitern, unternehmerisch mitzudenken und ihre Rollen im eigenen Unternehmen zu stärken. Doch woran können sie sich dabei orientieren? Modetrends von heute werden vielleicht schon morgen durch andere wieder abgelöst - was davon hat Bestand und Substanz? Die angewandte Psychologie bietet hierzu einen Orientierungsrahmen, denn viele Aufgaben der modernen betrieblichen Bildungsarbeit sind psychologischer Natur: Lernprozesse von Erwachsenen in Einzel- und Gruppensettings gestalten, Führungskräfte beraten und weiterentwickeln, Veränderungsprozesse begleiten, mit verschiedenen Anspruchsgruppen in Verhandlung treten. Das vorliegende Buch enthält alles, was die Psychologie für eine moderne, nachhaltige betriebliche Bildungsarbeit und Personalentwicklung zu bieten hat. Dabei werden auch aktuelle Themen wie E-Learning, arbeitsintegrierte Lehr- und Lernformen, erlebnisorientiertes Lernen und Outdoor-Training, Bildungsmarketing, Performance Management oder Corporate Learning aufgegriffen. Die Grundlage des Buches ist ein seit vielen Jahren erfolgreicher Weiterbildungslehrgang für Bildungsmanager und Personalentwickler am Institut für Angewandte Psychologie (IAP) in Zürich. Es ist von Praktikern für Praktiker geschrieben und bietet neben psychologischen Grundlagen auch nützliche Instrumente, Checklisten und konkrete Handlungsanweisungen.

Sich und andere führen (E-Book)

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ISBN 13 : 9783035518825
Total Pages : 287 pages
Book Rating : 4.5/5 (188 download)

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Book Synopsis Sich und andere führen (E-Book) by : Peter Müri

Download or read book Sich und andere führen (E-Book) written by Peter Müri and published by . This book was released on 2020 with total page 287 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Gehirngerechte Führung

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Author :
Publisher : Springer
ISBN 13 : 9783662589465
Total Pages : 203 pages
Book Rating : 4.5/5 (894 download)

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Book Synopsis Gehirngerechte Führung by : Christoph Hoffmann

Download or read book Gehirngerechte Führung written by Christoph Hoffmann and published by Springer. This book was released on 2019-07-30 with total page 203 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Das Buch zeigt Ihnen auf, wie Sie die neusten Erkenntnisse der Neurowissenschaften wirkungsvoll in Ihren Arbeits- oder Führungsalltag integrieren können. Gehirngerechte Führung legt Ihnen dar, wie angewandte Psychologie aus der Perspektive der Neurowissenschaft sowohl in der Führungsarbeit wie auch im gesamten Berufsalltag wirkt. Basierend auf einem neuropsychologisches Verhaltensmodell erfahren Sie die plausiblen Zusammenhänge von Wahrnehmungen, Bedürfnissen, Emotionen, Denken und Handeln. Diese Erkenntnisse bilden eine wertvolle Grundlage zum Führen der eigenen Person, zum Führen von Teams und Unternehmenseinheiten. Dazu erhalten Sie zahlreiche Übungsanleitungen und Beispiele zur Veranschaulichung und praktischen Umsetzung. Das Thema dieses Werkes ist für Sie von besonderer Bedeutung, wenn Sie Ihr eigenes Empfinden und Verhalten und jenes Ihrer Mitmenschen besser verstehen wollen, um damit zu wertvollen Interaktionen und erfüllter Arbeitstätigkeit zu gelangen. Zielgruppen: Dieses Fachbuch richtet sich an Führungskräfte und Coaches, wie auch an Personen aus der Arbeitswelt, die gewillt sind, an sich zu arbeiten, um mehr Zufriedenheit, Gelassenheit und Balance zu erlangen: und die Neurowissenschaften wissen, dass wir dies können, bis ins hohe Alter. Zum Autor: Christoph Hoffmann ist dipl. Psych. FH, dipl. Ing. HTL; Studium der Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie in Zürich. Er hat Führungserfahrung in diversen Erwachsenenbildungsinstitutionen und ist am IAP an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften als Berater und Dozent im Zentrum für Leadership, Coaching und Change Management tätig.

Sich und andere führen

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ISBN 13 : 9783722501390
Total Pages : 290 pages
Book Rating : 4.5/5 (13 download)

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Book Synopsis Sich und andere führen by : Karl Kälin

Download or read book Sich und andere führen written by Karl Kälin and published by . This book was released on 2015 with total page 290 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Psychologie der Menschenführung

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Author :
Publisher : Springer-Verlag
ISBN 13 : 3642198783
Total Pages : 257 pages
Book Rating : 4.6/5 (421 download)

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Book Synopsis Psychologie der Menschenführung by : Michael Paschen

Download or read book Psychologie der Menschenführung written by Michael Paschen and published by Springer-Verlag. This book was released on 2011-09-28 with total page 257 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dies ist kein typischer Führungsratgeber! Denn dieses Führungsbuch löst sich von den üblichen Kochrezepten und Modellen: Durch klare Gedankengänge, eine Orientierung an großen Führungsleistungen und eine psychologische und philosophische Fundierung erzeugt es ein tieferes Verständnis, einen ganzheitlichen Blick, eine echte Faszination für das Thema Führung. In der Arbeitswelt, in der Politik, im Leben – welches sind die wirklichen Mechanismen, die bewirken, dass Ihnen Menschen folgen? Warum sind manche Führungskräfte erfolgreich - und andere scheitern? Das Buch verknüpft fundamentale Einsichten nahtlos mit praktischen Antworten für die wichtigsten Führungsprobleme und Herausforderungen. Jedes der 11 Kapitel nimmt einen bestimmten Gesichtspunkt von Führung genauer unter die Lupe und erklärt, wie Sie Ihre persönlichen „Führungs-Kräfte“, z. B. Charisma, Motivations- oder Durchsetzungsfähigkeit entwickeln, Krisen und Konflikte bewältigen oder Strukturen schaffen können. Auch Fragen der Ethik sowie mögliche Fehlentwicklungen im Zusammenhang mit Führung und Macht werden beleuchtet. Ein Buch für etablierte oder angehende Führungskräfte, die sich konzeptionell und psychologisch breiter für diese Aufgabe wappnen möchten und reflektieren wollen, wie sie ihre Führungspotenziale noch besser entfalten können. Ein Buch auch zum Hören: Auf einer beiliegenden CD finden sich mp3-Hörbeiträge aller Kapitel in authentischer Autorenlesung.

Personalentwicklung in Organisationen

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Author :
Publisher : Hogrefe Verlag GmbH & Company KG
ISBN 13 : 3840925509
Total Pages : 716 pages
Book Rating : 4.8/5 (49 download)

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Book Synopsis Personalentwicklung in Organisationen by : Karlheinz Sonntag

Download or read book Personalentwicklung in Organisationen written by Karlheinz Sonntag and published by Hogrefe Verlag GmbH & Company KG. This book was released on 2016-09-19 with total page 716 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Die spürbaren Konsequenzen der Veränderungsdynamik in der Arbeitswelt (Digitalisierung, Globalisierung, demografischer Wandel) erfordern Konzepte und Methoden, die eine den Menschen gleichermaßen fördernde wie gesund erhaltende Arbeitsgestaltung und Kompetenzentwicklung umfassen. Vor diesem Hintergrund ist die Psychologie mehr denn je gefordert, ihr Wissen in den Dienst der Anwendung zu stellen. Dieser Band vermittelt psychologische Grundlagen und Anwendungswissen für die Personalentwicklung von Fach- und Führungskräften in Organisationen. Einführend wird im ersten Teil des Bandes die zentrale Rolle der Personalentwicklung in erfolgreichen Organisationen aufgezeigt. Im zweiten Teil des Bandes werden relevante Ansätze und theoretische Konzepte für die Personalentwicklung aus der Sicht unterschiedlicher psychologischer Disziplinen (Entwicklungspsychologie, Persönlichkeitspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogische Psychologie, Kognitions- und Motivations- psychologie, Sozialpsychologie) vorgestellt. Daran anschließend werden im dritten Teil des Bandes innovative Konzepte sowie praxiserprobte Techniken, Strategien und Methoden zur Analyse des Entwicklungsbedarfs, zur Gestaltung verschiedener Inter- ventionen und zur Evaluation und Transfersicherung in den Arbeitsalltag dargestellt. Die vorliegende 4. Auflage dieses Standardwerks wurde um Beiträge aus der Allgemeinen Psychologie (Kognition, Emotion und Motivation) erweitert. Zusätzlich wurden folgende Themen mit in den Band aufgenommen: Führungsfragen bei Veränderungs- prozessen, Strategien zur Harmonisierung von Arbeit, Freizeit und Familie, Konzepte einer ressourcenorientierten Gesundheitsförderung, die Nutzung produktiver Potenziale älterer Erwerbstätiger sowie wissens- und verhaltensbasierte Verfahren der Personalentwicklung.