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Nachhaltigkeit In Unternehmen
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Book Synopsis Nachhaltigkeit in Unternehmen by : M. Dengl
Download or read book Nachhaltigkeit in Unternehmen written by M. Dengl and published by GBI Genios Wirtschaftsdatenbank GmbH. This book was released on 2010-09-09 with total page 11 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Nachhaltigkeit ist ein großer Trend, dem sich die Unternehmen nicht länger entziehen können. Besonders die Anleger erhöhen den Druck auf die Unternehmen und verlangen nachhaltiges Wirtschaften. Denn Nachhaltigkeit trägt nachweisbar zum Erfolg bei.
Book Synopsis Unternehmen nachhaltig führen by : Lutz Becker
Download or read book Unternehmen nachhaltig führen written by Lutz Becker and published by Symposion Publishing GmbH. This book was released on 2012 with total page 498 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis Strategische Nachhaltigkeit für Unternehmen in Theorie und Praxis by : Hubert Speth
Download or read book Strategische Nachhaltigkeit für Unternehmen in Theorie und Praxis written by Hubert Speth and published by . This book was released on 2023-09-30 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Nachhaltigkeit im Allgemeinen und Klima- bzw. Umweltschutz im Besonderen sind aktuell Megathemen, mit denen sich Unternehmen aller Branchen und Größen auseinandersetzen müssen. Inzwischen ist dieser Begriff zum internationalen Schlagwort ("Sustainability") mit erweiterter Bedeutung geworden: Er steht heute im globalen Maßstab für Maßnahmen außerhalb der Ressourcenökonomie, die auf längerfristige Wirkung und ein ökologisch stimmiges Verhältnis zur Unternehmensumwelt abzielen. Nachhaltiges Wirtschaften entwickelt sich zu einem betriebswirtschaftlichen Imperativ, aber - so fragen viele - was bedeutet das eigentlich konkret? Für viele Unternehmen ist es schwierig, die Anliegen aller Anspruchsgruppen zu berücksichtigen und häufig gibt es auch Zielkonflikte zwischen sozialer, wirtschaftlicher und ökologischer Nachhaltigkeit. Verschärft wird dieser Umstand durch eine Vielzahl von Standards und Vorgaben, die für Unternehmen wenig praktikabel und sogar unwirtschaftlich sind. Der Band ist leitfadenartig und prägnant aufgebaut. Er stellt, nachdem zunächst der Begriff der Nachhaltigkeit hergeleitet wurde, das nötige Instrumentarium zur Analyse und zur Formulierung einer nachhaltigen Unternehmensstrategie dar, wobei Fallbeispiele aus der Praxis mittelständischer Unternehmen für das nötige Transferwissen sorgen sollen.
Book Synopsis Nachhaltigkeit in Unternehmen by : Michael Mesterharm
Download or read book Nachhaltigkeit in Unternehmen written by Michael Mesterharm and published by Logos Verlag Berlin. This book was released on 2009 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Die Nachhaltige Entwicklung ist fur Unternehmen zu einer zentralen Herausforderung ihrer wirtschaftlichen Tatigkeit geworden: Die Globalisierung der Markte und damit einhergehend der Wertschopfungsketten, die zunehmenden Erwartungen seitens unterschiedlicher gesellschaftlichen Akteure und globale Herausforderungen wie der Klimawandel, sie alle stellen hohe Anforderungen an Unternehmen. Gefragt sind Konzepte zur Organisation und Kommunikation, die es ermoglichen, die Herausforderungen der Nachhaltigkeit unternehmensintern und unternehmensspezifisch bewaltigen zu konnen.Das vorliegende Buch befasst sich in drei Kapiteln (1) mit der neuen Rolle von Unternehmen in der globalisierten Gesellschaft und richtet dabei den Blick auf das Unternehmen als politischen Akteur, es zeigt (2) einen Bezugsrahmen fur eine ganzheitliche und integrierte Kommunikation von Unternehmen mit ihren relevanten Akteuren auf und gibt (3) einen Uberblick uber den aktuellen Stand des strategischen Managements von Corporate Social Responsibility (CSR) zur Umsetzung von Nachhaltigkeit im Unternehmen.
Book Synopsis Die Bedeutung der Nachhaltigkeit für Unternehmen by : Kristina Mayr
Download or read book Die Bedeutung der Nachhaltigkeit für Unternehmen written by Kristina Mayr and published by GRIN Verlag. This book was released on 2019-02-25 with total page 27 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Studienarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, Hochschule Fresenius München, Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Hausarbeit behandelt die grundlegende Bedeutung der Nachhaltigkeit für Unternehmen und geht auf die Hintergründe als auch den praktischen Ansatz genau ein. In den Kapiteln zwei und drei geht es vorrangig um die Definition von Nachhaltigkeit und die Entwicklung der heute geläufigen Nachhaltigkeitstheorie. Ebenfalls werden die Nachhaltigkeitstheorien von Deutschland und Europa vorgestellt. Das vierte Kapitel behandelt die Konzepte gesellschaftlicher Verantwortung und wie viele verschiedene Möglichkeiten den Betrieben aufgezeigt werden um gesellschaftlich verantwortlich zu handeln. In Kapitel fünf werden die Beweggründe für nachhaltiges Handeln aber auch die Herausforderungen in der praktischen Umsetzung aufgezeigt. Das sechste Kapitel gibt noch einen Überblick wie Unternehmen ihre nachhaltigen Aktivitäten verfolgen und überprüfen können.
Book Synopsis Nachhaltigkeit in kleinen und mittleren Unternehmen by : Jörn-Axel Meyer
Download or read book Nachhaltigkeit in kleinen und mittleren Unternehmen written by Jörn-Axel Meyer and published by BoD – Books on Demand. This book was released on 2011 with total page 466 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis Sustainability als Wettbewerbsvorteil by : Ulrich Lichtenthaler
Download or read book Sustainability als Wettbewerbsvorteil written by Ulrich Lichtenthaler and published by Haufe-Lexware. This book was released on 2022-10-28 with total page 330 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Sustainability ist einer der zentralen Megatrends unserer Zeit. Unternehmen sind gefordert, konkrete Maßnahmen für Nachhaltigkeit umzusetzen, die zugleich Positives bewirken und mit den übrigen Geschäftsaktivitäten in Einklang stehen. Dieses Buch präsentiert überzeugende Beispiele und Best Practices für ökologische, soziale und ökonomische Nachhaltigkeit. Sie zeigen, wie Unternehmen Nachhaltigkeit nicht nur als Nebenaspekt behandeln, sondern sie im Kerngeschäft etablieren und somit langfristig Wettbewerbsvorteile durch Effizienzsteigerung, Innovation und Transformation erzielen. Dabei geht es nicht nur um geringfügige Optimierungen, sondern darum, zu ganz neuen und besseren Lösungen zu kommen. Inhalte: Best-Practice Beispiele, wie Nachhaltigkeit Unternehmen verändert Gesellschaftliche Verantwortung als strategischer Ansatz Psychologische Effekte bei der Implementierung von nachhaltigen Ansätzen Relevanz der Nachhaltigkeitskommunikation für Unternehmen Beiträge von Expert:innen u.a. von Audi, Clariant, dm-drogerie markt, HSBC, Mast-Jägermeister, Miele, Plastic2Beans, PWC, Stadtwerke Iserlohn
Book Synopsis Nachhaltigkeit in Unternehmen. Ökologische, soziale und ökonomische Strategien by :
Download or read book Nachhaltigkeit in Unternehmen. Ökologische, soziale und ökonomische Strategien written by and published by GRIN Verlag. This book was released on 2021-06-16 with total page 60 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Kaum ein Thema erhitzt die Gemüter auf der ganzen Welt so sehr wie das Thema Umwelt. Aus den aktuellen Umweltproblemen erwächst eine zunehmende politische und unternehmerische Verantwortung und Verpflichtung, nachhaltig zu wirtschaften und zu planen. In nahezu allen Lebensbereichen spielt das Thema Nachhaltigkeit eine immer größer werdende Rolle, welche inzwischen auch das Handeln von Unternehmen erfasst hat und zunehmend beeinflusst. Wie können Unternehmen die drei Zieldimensionen der Nachhaltigkeit (Ökonomie, Ökologie und Soziales) miteinander in Einklang bringen? Welche Typologien lassen sich bei Nachhaltigkeitsstrategien feststellen? Die Autorin stellt in diesem Buch unterschiedliche Ansätze für nachhaltige Unternehmensstrategien vor, die sie jeweils mit Praxisbeispielen unterlegt. Aus dem Inhalt: - Recycling; - Corporate Social Responsibility; - Triple-Bottom-Line-Ansatz; - Umweltschutz; - Unternehmensstrategie
Book Synopsis Nachhaltigkeit und Controlling by : M. Westphal
Download or read book Nachhaltigkeit und Controlling written by M. Westphal and published by GBI Genios Wirtschaftsdatenbank GmbH. This book was released on 2005-07-20 with total page 13 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Viele Unternehmen sind sich ihrer sozialen Verantwortung bewusst und integrieren sie ins Controlling. Auch Investmentfonds spezialisieren sich auf nachhaltige Unternehmen aufgrund deren außerordentlicher Performance. Die gewissenhafte Planung nachhaltiger, zum Unternehmen passender Maßnahmen ist von großer Bedeutung.
Book Synopsis Nachhaltigkeitscontrolling by : Ulrich Sailer
Download or read book Nachhaltigkeitscontrolling written by Ulrich Sailer and published by UTB. This book was released on 2022-09-26 with total page 353 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Ausgangspunkt für den Erfolg unternehmerischer Nachhaltigkeit ist deren Implementierung in die Unternehmensstrategie. Eine Strategie ändert man allerdings nicht über Nacht. Wer die einzelnen Bausteine im Unternehmen und im Controlling verankern möchte, muss wissen, dass es sich um einen mehrstufigen Prozess handelt, der eine klare Zielrichtung, Geduld und Einsatz voraussetzt. „Wer die einzelnen Bausteine der Nachhaltigkeitssteuerung im Unternehmen und im Controlling verankern möchte, muss wissen, dass es sich um einen mehrstufigen Prozess handelt, der eine klare Zielrichtung, Geduld und Einsatz voraussetzt. Dieses Buch ist ein wichtiger Ratgeber und Helfer für eine erfolgreiche Implementierung der Nachhaltigkeit in die Unternehmenspraxis.“ Siegfried Gänßlen Ehemaliger Vorstandsvorsitzender des Internationalen Controller Vereins Ehemals Vorstandsvorsitzender der Hansgrohe SE „Integrierte Konzepte der Nachhaltigkeitssteuerung kennzeichnen die Praxis noch selten. Eine systematische Koordination und Ausrichtung auf die Unternehmensstrategie wird immer häufiger eine Aufgabe des Controllings. Aktuell sind nur wenige Controller hierauf vorbereitet. Dieses Buch zeigt Wege auf, wie Nachhaltigkeitscontrolling praktisch funktionieren und organisiert sein kann und welche Aufgaben hierbei anfallen.“ Prof. Dr. Stefan Schaltegger Professor für Nachhaltigkeitsmanagement Leiter des Centre for Sustainability Management Leiter des MBA Sustainabililty Management Leuphana Universität Lüneburg
Book Synopsis Kann Nachhaltigkeit im Unternehmen die Mitarbeiterzufriedenheit steigern? by : Sarah Ernst
Download or read book Kann Nachhaltigkeit im Unternehmen die Mitarbeiterzufriedenheit steigern? written by Sarah Ernst and published by GRIN Verlag. This book was released on 2019-02-26 with total page 41 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1, Northern Business School, Sprache: Deutsch, Abstract: „Kann Nachhaltigkeit im Unternehmen die Mitarbeiterzufriedenheit steigern?“. Bei der Fragestellung liegt das besondere Augenmerk auf den ökologischen und sozialen Aspekten der Nachhaltigkeit, wie diese im Unternehmen umgesetzt werden und welchen Einfluss das auf die Mitarbeiterzufriedenheit hat. Um dieser Frage nachzugehen, ist diese Arbeit folgendermaßen aufgebaut. Einleitend werden im ersten Kapitel des Hauptteils die theoretischen Grundlagen zum Thema Nachhaltigkeit definiert und die Ziele der Nachhaltigkeit näher betrachtet. Im nächsten Schritt werden drei aktuelle Modelle zur Nachhaltigkeit dargestellt, erklärt und die Anwendung dieser erläutert. Darüber hinaus werden Maßnahmen des nachhaltigen Wirtschaftens thematisiert, insbesondere die Maßnahmen, die die Mitarbeiter beeinflussen oder miteinbeziehen. Das zweite Kapitel des Hauptteils beinhaltet eine empirische Erhebung, bei der verschiedene Testpersonen aus verschiedensten Lebenssituationen über ihre Erfahrungen mit Nachhaltigkeit im Unternehmen befragt werden. Zu Beginn dieses Kapitels wird die Methodik der Vorgehensweise dargelegt. Darauf folgen eine ausführliche Auswertung der Ergebnisse der Befragung, sowie eine Handlungsempfehlung, in der die Forschungsfrage beantwortet wird. In einer anschließenden kritischen Würdigung werden die empirische Erhebung und die daraus hervorgekommenen Ergebnisse beurteilt. Zum Schluss werden die Erkenntnisse dieser Arbeit in einem Fazit zusammengefasst und zu einem Ausblick für die nähere Zukunft analysiert.
Book Synopsis Konzepte, Indikatoren und Gründe für Nachhaltigkeit im Unternehmen by : Christian Frühwald
Download or read book Konzepte, Indikatoren und Gründe für Nachhaltigkeit im Unternehmen written by Christian Frühwald and published by GRIN Verlag. This book was released on 2014-11-06 with total page 67 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Akademische Arbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1, Wirtschaftsuniversität Wien (IFU), Sprache: Deutsch, Abstract: Beginnt sich ein interessierter Leser mit der Thematik Nachhaltigkeit (Sustainability) näher vertraut zu machen, dann wird er schnell mit unzähligen Begriffen wie Sustainability, Sustainable Development, Corporate Sustainability, Corporate Social Responsibility, Corporate Responsibility, Responsible Business, Social and Ethical Accounting, Corporate Citizenship, Business Citizenship oder Triple-Bottom-Line konfrontiert. Wahrscheinlich gibt es genauso viele Namen, Definitionen und Konzepte für Nachhaltigkeit, als es Gruppen gibt, die das Konzept „Nachhaltigkeit“ zu definieren versuchen. In vielen Unternehmensberichten und wissenschaftlichen Artikeln werden für ein und dasselbe Konzept verschiedenste Bezeichnungen gewählt. Auf den kommenden Seiten wird daher versucht, eine Abgrenzung der oben verwendeten Begriffe durchzuführen, die Artenvielfalt zu erklären und etwaige Unterschiede und Gemeinsamkeiten herauszuarbeiten. Zuvor sollen jedoch zwei verbreitete Managementkonzepte, die Shareholder-Orientierung und der Stakeholder-Ansatz, kurz dargestellt werden, da einige grundlegende Annahmen der Nachhaltigkeit auf diesen Konzepten basieren.
Book Synopsis Nachhaltigkeit. Bedeutung für Gesellschaft und Unternehmen by :
Download or read book Nachhaltigkeit. Bedeutung für Gesellschaft und Unternehmen written by and published by GRIN Verlag. This book was released on 2022-07-15 with total page 31 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich BWL - Allgemeines, Note: 2,0, Hochschule Albstadt-Sigmaringen; Sigmaringen, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Folgenden wird die Bedeutung von Nachhaltigkeit für Unternehmen und die Gesellschaft näher erläutert. Zu Beginn wird ein kurzer Einblick zum Begriff Nachhaltigkeit gegeben und durch was die Nachhaltigkeitsdebatte überhaupt ausgelöst wurde. Danach wird dargelegt, wie die Gesellschaft zu Nachhaltigkeit steht, wie sich nachhaltig verhalten werden kann und warum es überhaupt notwendig ist. Darauf folgt die strategische Einbettung im Unternehmen und welche Wettbewerbsvorteile daraus gezogen werden können. Anschließend wird die Bedeutung eines nachhaltigen Unternehmensimages, welches im Idealfall einen positiven Effekt auf Kunden und Mitarbeiter Nachhaltigkeit ist längst ein wichtiger Aspekt unserer Zeit geworden. Seitdem Mitte der 80er Jahre das Thema Nachhaltigkeit bzw. nachhaltige Entwicklung der breiten Öffentlichkeit zugängig wurde, wird nur noch selten die Notwendigkeit angezweifelt. Auf der ganzen Welt werden Nachhaltigkeitsthemen in die Politik integriert und Unternehmen beginnen, ihre Unternehmenspolitik nachhaltig auszurichten, indem sie ökologischer handeln und nachhaltige und faire Produkte produzieren. Eine an den Nachhaltigkeitskriterien orientierte Wirtschaft und Gesellschaft ist nicht nur ökologischer und sozialer, sondern auch zukunftssicherer und wettbewerbsfähiger, denn von Transparenz, Vertrauen und verantwortlichem Wirtschaften hat jeder Einzelne etwas. Vor hundert Jahren mag es ausgereicht haben, bedrohte Lebensräume als Schutzgebiete auszuweisen. Heutzutage ist jedoch bekannt, dass gängige Ressourcen beinahe ausgeschöpft, Wasser, Luft und Boden nachhaltig verschmutzt sind, und sich sogar das Klima Veränderungen unterziehen musste. Das Thema dieser Arbeit ist und wird noch lange Jahre hochaktuell und von entscheidender Bedeutung sein und ist nicht nur für die Führungsetage großer Unternehmen interessant, sondern für ausschließlich jeden, der Teil dieser Gesellschaft ist. Doch inwieweit sind Unternehmen und Bürger bereit, ihr Handeln und Denken nachhaltig zu gestalten? Welche Bedeutung nimmt Nachhaltigkeit in Unternehmen und Gesellschaft ein?
Book Synopsis Soziokultureller Wandel und Nachhaltigkeit in Unternehmen by : Christoph Holtkötter
Download or read book Soziokultureller Wandel und Nachhaltigkeit in Unternehmen written by Christoph Holtkötter and published by GRIN Verlag. This book was released on 2010-08-26 with total page 28 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Studienarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, FernUniversität Hagen, Sprache: Deutsch, Abstract: Nachhaltigkeit als Begriff und Konzept ist vor dem Hintergrund eines sich zuspitzenden Klimawandels, einer ansteigenden Weltbevölkerung und der zusätzlichen Herausforderungen im Rahmen der Finanz- und Wirtschaftskrise in den letzten Jahren von einer Randerscheinung zu einem der Schlüsselkonzepte des 21. Jahrhunderts geworden. Produkte sind auf einmal „green“, „blue“, „eco“, „social“ und „sustainable“, Unternehmen veröffentlichen seitenlange Nachhaltigkeitsbe-richte auf Hochglanzpapier und halten eigene „Sustainability Centers“ 4. Doch was bewegt Unternehmen, sich von der Friedman`schen Gewinnmaximierung abzuwenden und explizit ökologische und gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen? Ziel der Arbeit ist es dieser Frage nachzugehen und zu analysieren, welche veränderten Rahmenbedingungen im Unternehmensumfeld Nachhaltigkeit auslösen können. Zur Annäherung an den mit der Fragestellung implizierten Themenkomplex wird in Abschnitt 2 der Begriff Nachhaltigkeit hergeleitet und die Ziele des Konzepts erläutert. In Abschnitt 3 wird dann eine Strukturierung des Unternehmensumfelds vorgenommen, um darauffolgend den Wandel in den einzelnen Handlungsfeldern zu kennzeichnen, der für eine Übernahme des Nachhaltigkeitskonzepts entscheidend sein kann. Einer abschließenden Reflektion der Fragestellung wird in Abschnitt 4 nachgegangen.
Book Synopsis Erstellung eines Leitbildes der nachhaltigen Entwicklung anhand von Grundanforderungen für Unternehmen by : Monika Sax-Bülow
Download or read book Erstellung eines Leitbildes der nachhaltigen Entwicklung anhand von Grundanforderungen für Unternehmen written by Monika Sax-Bülow and published by diplom.de. This book was released on 2003-01-20 with total page 142 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Inhaltsangabe:Einleitung: Am Beginn eines neuen Jahrtausends wird viel über die Zukunft der Welt, der Menschheit und der menschlichen Gesellschaften gesprochen, diskutiert und spekuliert. Die Probleme sind nicht gelöst worden. Sicherlich gibt es durch wissenschaftliche Entwicklungen vielfältige Fortschritte, beispielsweise bei der Bekämpfung von Krankheiten, doch sind auf der anderen Seite viele Probleme neu hinzugekommen und andere Probleme haben sich verschärft. Viele Menschen werden immer ärmer - 1,2 Milliarden Menschen leben von weniger als einem US-Dollar/Tag, die Zerstörung der Umwelt schreitet immer schneller, immer weiter fort, es gibt immer noch zu viele Analphabeten und eine immer grösser werdende Kluft zwischen dem Norden und dem Süden. Überflutungen und Stürme häufen und verstärken sich. Neue Formen von Seuchen und Krankheitserregern machen auch vor westlichen Industrienationen nicht Halt, Umweltzerstörungen nehmen täglich zu. In den reichen Ländern der Erde leben ca. 20 % der Weltbevölkerung; diese verbrauchen ca. 80 % der Energie und der Ressourcen und sind ebenfalls für 80 % der weltweit emittierten Schadstoffe – z.B. der CO2-Emissionen – und produzierten Abfälle verantwortlich. Diese Entwicklung ist von keinem Staat alleine zu stoppen – daher haben sich 1992 zum ersten Mal in der Geschichte auf der Konferenz der Vereinten Nationen über Umwelt und Entwicklung (UNCED) in Rio de Janeiro über 170 Staats- und Regierungschefs gemeinsam auf ein neues Leitbild für die weltweite Entwicklung verständigt: Mit der Agenda 21 wollten sie ein Aktionsprogramm in Gang setzen, das den Weg einer nachhaltigen Entwicklung vorgibt und seither auf allen Ebenen intensiv diskutiert wurde. Dabei wird der Privatwirtschaft im Kapitel 30 eine besondere Rolle zugemessen: „Die Privatwirtschaft einschliesslich transnationaler Unternehmen spielt eine zentrale Rolle in der sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung eines Landes (...) Sowohl grosse als auch mittlere und kleine Wirtschaftsunternehmen im formellen ebenso wie im informellen Sektor schaffen wichtige Handels-, Beschäftigungs- und auch Existenzsicherungsmöglichkeiten.“ Dabei sollen „die Privatwirtschaft einschliesslich transnationaler Unternehmen und die sie vertretenden Verbände (...) gleichberechtigte Partner bei der Umsetzung und Bewertung von Massnahmen im Zusammenhang mit der Agenda 21 sein.“ Das ist durchaus sinnvoll, denn gerade im Zeitalter der Globalisierung kommt den Unternehmen eine besondere [...]
Book Synopsis Sustainability Leadership by : Wolfgang Zimmermann
Download or read book Sustainability Leadership written by Wolfgang Zimmermann and published by Springer-Verlag. This book was released on 2024-04-18 with total page 76 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Das Buch zeigt, wie Mittelstands- und Familienunternehmen die Nachhaltigkeitswende ihres Unternehmens mit Hilfe von Sustainability Leadership meistern können. Denn zunehmende staatliche Vorgaben und die ökologische Transformation veranlassen viele Unternehmer dazu, sich aktiv mit dem Thema auseinanderzusetzen. Dabei stehen Unternehmen und Organisationen vor neuen Herausforderungen – alte Führungs- und Managementmuster passen nicht mehr. Als Führungskraft ist es nicht immer leicht, angesichts hoher Komplexität und Unsicherheit die Orientierung zu behalten und die eigene Unternehmensstrategie mit den Bedürfnissen von Mitarbeitenden und externen Stakeholdern in Einklang zu bringen. Die Autoren zeigen anhand von praxisnahen Beispielen und konkreten Werkzeugen einen ganzheitlichen und integrativen Leadershipansatz auf, wie Führungskräfte mittelständischer Unternehmen Nachhaltigkeit erfolgreich in ihrem Unternehmen verankern können. Besonders bemerkenswert: Dies kann die Geburtsstunde eines „Unternehmertum 2.0“ sein. Es basiert auf den oftmals tiefen Wurzeln des Unternehmens und neuen, innovativen Perspektiven. Interviews mit Unternehmerpersönlichkeiten vermitteln Impulse und geben Einblicke zu ihren Erfahrungen mit der Nachhaltigkeitstransformation.
Book Synopsis Stakeholder-Management und Corporate Social Responsibility (CSR) by : Filiz Can
Download or read book Stakeholder-Management und Corporate Social Responsibility (CSR) written by Filiz Can and published by GRIN Verlag. This book was released on 2022-03-14 with total page 24 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Projektarbeit aus dem Jahr 2019 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, , Sprache: Deutsch, Abstract: Diese Arbeit beschäftigt sich mit dem Stakeholder-Management und der Corporate Social Responsibility (CSR). Auf dem Weg von der produktorientierten Industriegesellschaft zur dienstleistungsorientierten Wissensgesellschaft haben sich in den vergangenen Jahren viele Managementmodelle verändert. Dabei gewannen viele neue Begriffe an Relevanz, zu welchen die Stakeholder als auch die Nachhaltigkeit gehören. Der Begriff Nachhaltigkeit hat sich seit diesem Wandel sehr stark entwickelt, dennoch gibt es keine einheitliche Begriffsdefinition. Der Grund dafür sind nicht die fehlenden Informationen, sondern im Gegenteil, die Vielzahl an Informationen. Eine wirtschaftliche Definition besagt, dass Nachhaltigkeit nicht bedeutet, Gewinne zu erwirtschaften und diese dann in Umwelt- und Sozialprojekte fließen zu lassen, sondern Gewinne bereits umwelt- und sozialverträglich zu erwirtschaften. Die Nachhaltigkeit soll natürliche Systeme langfristig in seinen wesentlichen Eigenschaften erhalten. Viele Ressourcen werden uns durch das Ökosystem zur Verfügung gestellt. Da das Thema Nachhaltigkeit in der Bevölkerung stets an Bedeutung gewinnt, müssen sich Unternehmen damit auseinandersetzen, wie sie das Vertrauen der Bevölkerung gewinnen. Die Vertrauensgewinnung erfolgt, indem sich das Unternehmen mit dem Thema Nachhaltigkeit befasst und demzufolge Konsumenten das Unternehmen mit Nachhaltigkeit verbinden. Um die Aufmerksamkeit der Konsumenten und Bevölkerung auf sich zu ziehen, müssen Unternehmen durch ihr Handeln Vertrauen aufbauen. Denn, wie Robert Bosch sagte, gilt „lieber Geld verlieren als Vertrauen“. Das Prinzip der Nachhaltigkeit umfasst die drei Aspekte Ökonomie, Ökologie und Soziales. Der Shareholder Value Ansatz ist zusammengefasst die Ausrichtung der Unternehmensführung an den finanziellen Zielen der Eigentümer. Die Realisation der Eigentümerziele wird als Unternehmenserfolg definiert. Damit wird zunächst der ökonomische Faktor abgedeckt. Für die zusätzliche Erfüllung der Aspekte Ökologie und Soziales werden Stakeholder des Unternehmens mitberücksichtigt, die selbstverständlich auch zum finanziellen Erfolg des Unternehmens beitragen. Trotzdem sind sie in der heutigen Wirtschaft sehr oft für nichtfinanzielle Punkte relevant. Mit der Erfüllung dieser sozialen sowie ökologischen Aspekte wird das Vertrauen der Kunden gewonnen, die zur Erreichung der ökologischen Unternehmensziele beitragen.
