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Lintegration Des Nouveaux Collaborateurs
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Book Synopsis L'intégration des nouveaux collaborateurs by : Delphine Lacaze
Download or read book L'intégration des nouveaux collaborateurs written by Delphine Lacaze and published by . This book was released on 2010-05-26 with total page 199 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: De l'insertion des jeunes peu qualifiés à la fidélisation des hauts potentiels, l'intégration réussie des nouveaux collaborateurs est un enjeu crucial, à la fois pour l'entreprise et pour les salariés. Elle permet d'attirer de nouvelles compétences, de consolider un recrutement et, sur le long terme, de motiver et fidéliser les collaborateurs en place. Quelle que soit la conjoncture, la capacité des entreprises à former leur relève est déterminante pour assurer leur développement. Cet ouvrage propose une analyse complète de la gestion de l'intégration des salariés illustrée de nombreux exemples, de la PME aux entreprises du CAC 40. Il comprend : un état des lieux des pratiques ; des outils d'audit interne ; un guide pour concevoir et mettre en oeuvre une politique d'intégration ; de nombreux témoignages et conseils. Ce livre s'adresse aux praticiens RH, aux managers, aux cadres d'entreprises, aux étudiants et, plus largement, à tous ceux qui souhaitent réussir leur intégration dans l'entreprise.
Book Synopsis Réussir l'intégration de nouveaux collaborateurs en entreprise by : Serge Perrot
Download or read book Réussir l'intégration de nouveaux collaborateurs en entreprise written by Serge Perrot and published by Dunod. This book was released on 2010-05-26 with total page 208 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Suite au recrutement, l’intégration est la première étape de la relation employeur/employé. Si elle n’est pas gérée activement, l'employeur s'expose à de nombreux risques : stress, départs prématurés, destructuration des équipes, moindre efficacité au travail... Mettre en œuvre une stratégie d’intégration permet de fidéliser les nouveaux collaborateurs, de consolider la légitimité de la fonction RH. Cet ouvrage a pour objectif d’aider les responsables de l’entreprise à mettre en place leur programme d’intégration : audit de situation, élaboration de la stratégie, choix, mise en œuvre et contrôle des outils. Il aidera aussi les acteurs de l’intégration (managers, nouveaux collaborateurs) à comprendre les changements organisationnels liés à l’arrivée de nouveaux salariés. A partir de l'état des lieux des pratiques d'entreprise les plus récentes, les auteurs proposent une démarche concrète de gestion de l’intégration.
Book Synopsis L'intégration des nouveaux salariés by : Marjorie Maddalena
Download or read book L'intégration des nouveaux salariés written by Marjorie Maddalena and published by . This book was released on 2011 with total page 118 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis L'intégration réussie du nouvel employé by : Mamadou Sy Tounkara
Download or read book L'intégration réussie du nouvel employé written by Mamadou Sy Tounkara and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2012-03-01 with total page 56 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Comment réussir parfaitement l'intégration d'une nouvelle recrue dans une organisation ? A quels niveaux se situent les responsabilités et les enjeux d'un tel processus ? Simplement écrit, cet ouvrage doit être considéré comme un bréviaire pour tout employé. Il peut être très utile à tous les membres des entreprises privées ou publiques.
Book Synopsis La digitalisation by : Mylène Obone Assoumou
Download or read book La digitalisation written by Mylène Obone Assoumou and published by . This book was released on 2020 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis Processus d'intégration des nouveaux collaborateurs by : Manuela Fankhauser
Download or read book Processus d'intégration des nouveaux collaborateurs written by Manuela Fankhauser and published by . This book was released on 2002 with total page pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis Evoluer l'intégration des nouveaux salariés by : Delphine Lacaze
Download or read book Evoluer l'intégration des nouveaux salariés written by Delphine Lacaze and published by . This book was released on 2004 with total page 48 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis The Success of Apprenticeships by : Jean-Luc Cerdin
Download or read book The Success of Apprenticeships written by Jean-Luc Cerdin and published by John Wiley & Sons. This book was released on 2020-01-08 with total page 224 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Apprenticeships can offer apprentices, their teacher-tutors and business apprenticeship supervisors experiences that are rich in knowledge. The Success of Apprenticeships presents the observations and opinions of 48 actors regarding apprenticeships. These testimonies recount how apprenticeships allowed them to improve their expertise, their professional practices and their organization skills. This book also examines how their interactions in the work/study process allowed them not only to develop the skills of apprentices, but also the skills of those who accompanied them – the teacher-tutors and the business apprenticeships supervisors. The creation of an authentic community of apprentices subscribes to the formation of an ecosystem of learning, in which each individual harvests fruits in terms of the development of their personal abilities.
Book Synopsis L'intégration des salariés cadres by : Louise Merlot
Download or read book L'intégration des salariés cadres written by Louise Merlot and published by . This book was released on 2015 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Une entreprise est constituée d'une population de salariés aux statuts et aux caractéristiques diverses. L'entreprise a consacré du temps et de l'argent au recrutement de ses salariés. L'enjeu est donc de réussir à transformer les nouveaux venus en véritables acteurs du fonctionnement de l'organisation. La période d'intégration qui suit le recrutement est un moment crucial qui est déterminant de l'avenir du nouveau collaborateur dans l'organisation. Afin de faciliter cette étape, l'entreprise doit mettre en place un processus d'intégration adapté. Le statut de cadre confère aux salariés des spécificités. Ainsi, dans le cadre de la gestion de la diversité, l'employeur ne devrait-il pas consacrer un processus d'intégration différent aux salariés cadres ? Afin de le déterminer, la première du rapport s'appuie sur la littérature consacrée à l'intégration en entreprise. La seconde partie consiste en une enquête de terrain menée auprès de deux entreprises et d'un professionnel du recrutement.
Book Synopsis Optimisation de processus recrutement Xanaka : de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs by : Chloé Samier
Download or read book Optimisation de processus recrutement Xanaka : de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs written by Chloé Samier and published by . This book was released on 2007 with total page 43 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis Onboarding by : Athanasios Koussoulos
Download or read book Onboarding written by Athanasios Koussoulos and published by . This book was released on 2014 with total page 102 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: A l'heure où la qualité de vie au travail est de plus en plus perçue comme un facteur de performance, le fait d'attirer et d'intégrer un nouveau salarié (ou "onboarding") prend toute son importance. Or, aujourd'hui en France, on célèbre davantage ceux qui vous quittent que ceux qui arrivent... Ce livre vous permet de faire le point sur les pratiques de votre entreprise dans ce domaine. N'hésitant pas à bousculer les idées reçues, l'auteur passe en revue les étapes d''intégration d'un nouveau salarié en se plaçant, dans une première partie, du point de vue du salarié, puis en adoptant le regard de l'entreprise. La troisième partie concrète et novatrice vous guide 365 jours durant dans l'accompagnement et l'intégration d'un nouveau salarié. Grâce à cet ouvrage riche en témoignages et retours d'expériences, vous identifierez les méthodes pour construire votre propre programme "d'Onboarding" et prendrez conscience des risques que vous encourez à négliger cette période sensible où le candidat devient collaborateur. Engagez les nouveaux salariés et réduisez les coûts de recrutement ! [4e de couv.]
Book Synopsis L'Intégration des salariés by : Bruce Chavanat
Download or read book L'Intégration des salariés written by Bruce Chavanat and published by . This book was released on 1991 with total page 122 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis Le recrutement, la sélection et l'accueil du personnel by : François Bernard Malo
Download or read book Le recrutement, la sélection et l'accueil du personnel written by François Bernard Malo and published by Puq. This book was released on 2011 with total page 349 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Parmi toutes les pratiques de gestion des ressources humaines (GRH), la dotation est probablement celle où le savoir-faire et le savoir-être sont au moins tout aussi importants que les connaissances. Pour développer ces deux premiers aspects, rien ne vaut la mise en pratique des théories apprises afin de poser un regard critique sur celles-ci. Le recrutement, la sélection et l'accueil du personnel est le premier ouvrage francophone écrit dans le but d'offrir une aide à la prise de décision totale en matière de dotation. De la planification de la procédure d'embauche à l'accueil et l'intégration des nouveaux employés, en passant par le recrutement et la sélection, chaque étape du processus de dotation est couverte par le biais de questions, de mises en situation, d'exercices et d'outils. Le professeur en GRH pourra utiliser cette panoplie d'instruments pour dynamiser son enseignement en classe. Le professionnel en GRH trouvera quant à lui dans ce livre une source d'inspiration pour créer ses propres outils de recrutement et de sélection du personnel. Enfin, le gestionnaire d'une PME/PMI ne pouvant bénéficier des conseils d'un professionnel des RH s'en servira comme point de départ pour développer ses compétences en la matière.
Book Synopsis Guide d'accueil et d'intégration d'un nouvel employé by : Jocelyne Favreau
Download or read book Guide d'accueil et d'intégration d'un nouvel employé written by Jocelyne Favreau and published by . This book was released on with total page 37 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Le présent manuel a été conçu dans le but de faciliter le travail des responsables des ressources humaines en entreprise, particulièrement lors de l'embauche d'un candidat via une subvention salariale financée par Emploi-Québec, mesure permettant de contrer les blocages structurels qui limitent l'intégration en emploi de personnes ayant peu ou pas d'expérience de travail reconnue. Basé sur l'expérience en intégration sociale et professionnelle des conseillers de DOC Formation, cet outil de travail rassemble toutes les informations nécessaires à une organisation simple et efficace des tâches reliées au processus d'accueil et d'intégration de nouveaux employés. L'outil proposé est pratique et facile d'usage. Il vise particulièrement à maximiser le temps et l'énergie consacrés à l'arrivée d'un nouvel employé. Il est important de souligner que le taux de roulement d'une entreprise peut être sensiblement réduit par un meilleur contrôle du processus d'intégration de sa main-d'œuvre.
Book Synopsis L'intégration des nouvelles recrues dans l'entreprise by : Abdellatif Tahir
Download or read book L'intégration des nouvelles recrues dans l'entreprise written by Abdellatif Tahir and published by . This book was released on 2011 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'intégration dans l'organisation est une phase déterminante pour les nouvelles recrues. Processus d'apprentissage des ficelles d'un emploi, la socialisation organisationnelle est d'abord considérée comme un instant de contrôle de ses salariés par l'organisation (Van Mannen, 1971). Le rôle actif de l'individu est ensuite reconnu. Il prend la forme d'activités cognitives (Louis, 1980) et de comportements de recherche d'information (Morrison, 1993 ; Ashforth et Saks, 1996). Dans les sociétés de service qui connaissent un fort turnover, il est essentiel que le personnel travaillant au contact de la clientèle, représentant de son organisation, soit socialisé rapidement pour assurer une bonne qualité de service.La thèse explore les tactiques individuelles d'intégration efficaces des nouvelles recrues dans la restauration rapide et la grande distribution. Deux études qualitatives (transversale puis longitudinale) permettent d'identifier sept tactiques individuelles d'intégration et d'analyser leur évolution au cours des trois mois dans l'organisation. Le modèle de recherche révèle que le rôle actif des nouvelles recrues au cours de la socialisation organisationnelle améliore leur performance à travers l'effet médiateur des domaines de socialisation, résultats directs de ce processus. En revanche, les procédures organisationnelles de socialisation n'ont pas l'effet modérateur sur la relation entre les tactiques mises en œuvre par les nouvelles recrues et les domaines. L'apport principal de cette recherche est la présentation d'une approche de la socialisation à travers la dialectique individu /groupe social.
Book Synopsis Recherche et intégration de nouveaux collaborateurs by : Lucia Cresta
Download or read book Recherche et intégration de nouveaux collaborateurs written by Lucia Cresta and published by . This book was released on 1996 with total page 230 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis La PME et ses collaborateurs by : Rik Donckels
Download or read book La PME et ses collaborateurs written by Rik Donckels and published by . This book was released on 1991 with total page 185 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
