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Coacher Et Manager Votre Equipe
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Book Synopsis Coacher et manager votre équipe by : Lawrence Holpp
Download or read book Coacher et manager votre équipe written by Lawrence Holpp and published by Maxima. This book was released on 2017-11-16 with total page 257 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les succès de demain sont fondés sur les équipes mises en place aujourd'hui.Manager et coacher son équipevous explique comment réussir la mise en place et la pratique quotidienne du travail en équipes. Vous y trouverez : Des conseils méthodologiques et des check lists pour constituer des équipes performantes et fixer leurs objectifs ; Des outils pour évaluer les progrès réalisés et résoudre les difficultés rencontrées ; Des indicateurs de performance pour gérer le suivi collectif et individuel des équipes et de leurs membres.
Book Synopsis Coacher et manager votre équipe by : Lawrence Holpp
Download or read book Coacher et manager votre équipe written by Lawrence Holpp and published by . This book was released on 2017-11-16 with total page 272 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les succès de demain sont fondés sur les équipes mises en place aujourd'hui. Coacher et manager votre équipe vous explique comment réussir la mise en place et la pratique quotidienne du travail en équipe. Vous y trouverez : des conseils méthodologiques et des check-lists pour constituer des équipes performantes et fixer leurs objectifs ; des outils pour évaluer les progrès réalisés et résoudre les difficultés rencontrées ; des indicateurs de performance pour gérer le suivi collectif et individuel des équipes et de leurs membres. Grâce à ce livre et à ses nombreux exemples vous disposerez de tous les atouts pour : créer une culture favorable au travail d'équipe, déléguer intelligemment et travailler plus efficacement, organiser une collaboration harmonieuse et performante dans chaque équipe. Conçu pour une lecture efficace, cet ouvrage vous guide dans la mise en place de techniques qui ont fait leurs preuves. Des icônes signalent les points essentiels et vous permettent de repérer en un clin d'oeil : les meilleurs principes de management, les conseils d'experts, les pièges à éviter, les check-lists, les exemples concerts, les mots clés.
Book Synopsis Développez vos qualités de manager by : Daniel Kluger
Download or read book Développez vos qualités de manager written by Daniel Kluger and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2011-07-07 with total page 202 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Apprenez à écouter et motiver votre équipe ! Comment devenir manager coach et développer ainsi les compétences de vos collaborateurs ? En 9 étapes, Daniel Kluger vous donne toutes les clés pour réussir : accepter de changer ; comprendre comment est perçue la réalité ; comprendre l'impact des filtres sur le comportement ; vaincre les résistances au changement ; améliorer votre écoute ; transformer le rêve en réalité ; générer créativité et initiative ; savoir contrôler ; vaincre les obstacles à la délégation.
Book Synopsis Comment manager votre équipe by : Sylvain Lecoq
Download or read book Comment manager votre équipe written by Sylvain Lecoq and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2011-07-07 with total page 321 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Comment manager votre équipe ? Comment donner plus d'enthousiasme ? ou l'art de la relation interpersonnelle avec ses collaborateurs et ses clients - la CONFIANCE. Comment donner plus de responsabilité ? ou l'art de faire progresser ses collaborateurs pour faire progresser l'entreprise - la DÉLÉGATION. Comment donner plus de sens ? ou l'art de faire partager par tous une stratégie puis un budget - le SENS DU CLIENT. La question que tous les dirigeants se posent : comment obtenir l'adhésion des salariés ? On planifie, on ordonne, et souvent rien ne se passe comme prévu. Comment faire ? Comment avoir des salariés motivés et efficaces ? Comment gagner des clients avec eux ? Pour aider les dirigeants, Sylvain Lecoq a modélisé le management délégataire centré client, une forme de management à la fois logique et humaine. Ce livre, illustré de nombreux schémas et exemples réels, montre comment le pratiquer en une trentaine de modules. L'auteur s'appuie sur son expérience de dirigeant et sur la recherche récente. Il propose une synthèse opérationnelle des meilleures pratiques, et invite le lecteur à s'impliquer grâce à des autodiagnostics.
Download or read book Manager Coach written by Martin Gautier and published by Independently Published. This book was released on 2021-06-04 with total page 182 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: PRÉSENTATION Le coaching comme pratique managériale. Exercer le coaching en position de manager. Pourquoi, aujourd'hui devenir manager coach ? Etre manager coach avec lucidité. Prendre en compte la dimension comportementale. Le coaching individuel: de la prise de conscience à l'action. Donner des feed-back. Conduire un entretien de coaching. Naviguer dans l'entretien. Structurer l'accompagnement. Créer une dynamique de progrès. Le coaching d'équipe: de la compétition à la coopération. Diagnostiquer l'état de maturité de son équipe. Accompagner la progression collective. L'équipe performante - rêve ou réalité ? La pratique au quotidien: Quand coacher ? Quand ne pas coacher ? A quoi sert cette formation ? Le cursus MANAGER COACH permet d'acquérir des méthodes, des outils, des techniques qui seront utiles aussi bien pour la vie professionnelle que pour la vie personnelle. Et si elles sont avant tout destinées à être utilisées pour vous même, elles sont également très performantes pour aider les autres à opérer des changements. Apprenez, maîtrisez et utilisez les méthodes, les techniques et les outils pour gagner en efficience dans les domaines fondamentaux de l'efficacité personnelle: communication, gestion de soi, réussite du changement... Améliorez votre efficacité professionnelle en développant votre flexibilité comportementale, votre réalisme ainsi que votre perception des autres et de vous-même. Consolidez vos acquis au-delà de la formation par la pratique. Qu'apprendrez-vous concrètement ? Vous aurez l'opportunité d'apprendre puis mettre en oeuvre des connaissances, des processus et des comportements qui vous permettront de: Créer des changements et obtenir des résultats pour vous même Avoir une vision claire et sans jugement de valeur des comportements humains Comprendre les facteurs de l'inefficacité, les clés de l'efficacité et les moyens de les changer Ouvrir aux autres des moyens de changer facilement et obtenir des résultats durables Créer de nouvelles possibilités pour communiquer facilement avec les autres Comment apprendrez-vous ? Cette formation n'est pas théorique parce qu'elle s'intéresse à comment réussir, et aux moyens concrets à mettre en oeuvre pour y parvenir. Elle met en oeuvre un enseignement progressif basé sur des exercices, des mises en pratiques, des expérimentations. Bien sûr il sous sera proposé de vérifier l'intégration en profondeur de vos connaissances. Et vous apprendrez dans un cadre offrant: La théorie fondamentale Des exercices pratiques de mise en application de chaque technique Des analyses de pratique avec des expérimentations sur le terrain Un travail de recherche personnel Et surtout une approche stimulante.
Book Synopsis Manager son équipe au quotidien by : Bernard Diridollou
Download or read book Manager son équipe au quotidien written by Bernard Diridollou and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2019-06-20 with total page 189 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: S'impliquer personnellement, être dans l'action et non au-dessus d'elle, apporter aide et conseil tout en montrant l'exemple : voilà les éléments qui vous permettront de mettre en œuvre un management efficace et reconnu ! Pour chacune des responsabilités clés que vous devrez assumer, ce livre vous propose des outils et des méthodes éprouvés permettant de donner une cohérence et une légitimité accrues à la pratique de votre management. Un ouvrage indispensable, devenu la bible des managers, pour : Asseoir sa crédibilité. S'approprier les responsabilités clés du manager. Pratiquer un management de proximité efficace. Motiver et faire travailler ensemble ses collaborateurs.
Book Synopsis Coachez vos collaborateurs by : Claire Lauzol
Download or read book Coachez vos collaborateurs written by Claire Lauzol and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2018-11-01 with total page 144 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Accompagner ses collaborateurs pour développer leur autonomie et leur engagement devient une compétence fondamentale pour tout manager. Ce BASIC vous donne les moyens d'agir pour enrichir votre management par le coaching. Il propose une démarche dynamique qui prend appui sur les points forts des collaborateurs pour tes faire progresser. Situer ce rôle de coach, savoir quand et comment coacher. Identifier concrètement les forces pour les transformer en résultats. Acquérir la posture de coach et mobiliser 5 techniques essentielles. Entraîner, cultiver vos compétences de coach.
Book Synopsis Devenez manager coach ! by : Laurent Caudron
Download or read book Devenez manager coach ! written by Laurent Caudron and published by Editions d'Organisation. This book was released on 2006 with total page 240 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage met à votre disposition le meilleur des techniques du coaching pour mieux manager vos collaborateurs et les aider à développer leur potentiel. Avec une méthodologie simple pour mettre en place un accompagnement individuel ou collectif, vous améliorerez votre relationnel et stimulerez la performance et l'efficacité de votre équipe tout en affirmant votre crédibilité et votre leadership. De manière pédagogique, l'ouvrage, conçu sous forme de fiches, explique pour chaque outil comment l'utiliser, dans quelle situation et dans quel but. Cette démarche opérationnelle est assortie d'exemples, de cas concrets et de nombreux exercices pour une mise en oeuvre facile.
Book Synopsis 1000 Questions pour coacher et avoir du leadership sur vos collaborateurs, équipes, associés, clients et tous ceux que vous souhaitez aider... by : Jean-Louis Cleenewerck
Download or read book 1000 Questions pour coacher et avoir du leadership sur vos collaborateurs, équipes, associés, clients et tous ceux que vous souhaitez aider... written by Jean-Louis Cleenewerck and published by EMS Editions. This book was released on 2006-10-26 with total page 188 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Jean est directeur commercial. Il est 10 h 30, il est encore en réunion avec des clients et on vient l'avertir que Paul, un consultant commercial qui travaille dans son équipe et qui a de mauvais résultats l'attend pour un entretien. II presse le pas, il arrive en retard pour recevoir Paul, il doit le " recadrer " sans le démotiver, pourtant il n'a pas vraiment eu le temps de préparer cet entretien...Vous avez certainement rencontré jean ou quelqu'un qui lui ressemble... Or, le temps, c'est ce qui manque le plus aujourd'hui à un manager : pas le temps de consacrer autant de soin qu'il serait nécessaire pour préparer le prochain entretien d'évaluation ou d'embauche, pas le temps de lire les livres qu'il faudrait lire, trop long de reprendre les notes prises pendant la formation. C'est en pensant aux managers toujours pressés, qui ont quelquefois plus de 100 événements différents à traiter chaque jour que l'auteur a conçu cet ouvrage pratique qui leur permettra de réussir 95 % des entretiens en trouvant, prêts à l'usage, les plans et les bonnes questions à poser pour obtenir des résultats. Finalement, en pratiquant directement les plans et les questions toutes prêtes, ils y trouveront un renfort, puis, entretien après entretien, ils modifieront les questions et trouveront leur propre style de leadership ainsi que la méthode pour coacher qui leur convient.
Book Synopsis Optimisez votre travail d'équipe by : Collectif,
Download or read book Optimisez votre travail d'équipe written by Collectif, and published by La bibliothèque du manager. This book was released on 2018-05-29 with total page 223 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: « Seul on va plus vite, à deux on va plus loin ! » L'intérêt de travailler à plusieurs sur un projet est communément admis et mis à profit au quotidien dans nos organisations. Reste à savoir comment s'y prendre, car le travail en équipe ne va pas de soi et demande une implication de chaque collaborateur. Ce guide s'adresse tant à ceux qui participent à des travaux en équipe qu'aux managers qui les supervisent. Les clés du teamworking ! Concrètement, comment parvenir à unir des forces pour atteindre un objectif commun ? Comment tirer parti du travail d'équipe en comptant sur chaque individu ? Optimisez votre travail d'équipe regroupe les textes de différents auteurs sur les meilleures méthodes managériales pour favoriser la réflexion collective. Un livre pratique aux 1 001 conseils L'ouvrage regorge de conseils et de bonnes pratiques pour initier une dynamique positive au sein du groupe et atteindre ensemble les objectifs fixés. Ce livre vous indique les approches les plus justes pour : • avoir la bonne attitude envers vos collaborateurs ; • apprendre à déléguer ; • gérer les différents types de personnalité ; • anticiper une crise potentielle ; • et bien plus encore ! Vous découvrirez notamment les 5 leviers de l'intelligence collective qui développent la confiance, la libre expression, la bienveillance, ainsi que des outils concrets de gestion et de communication. Vous apprendrez à faire de vos réunions et autres ateliers de travail des étapes constructives dans l'avancée d'un projet. Étape par étape, faites émerger le génie de votre équipe !
Book Synopsis Auto-coaching pour managers by : Christine Benoit
Download or read book Auto-coaching pour managers written by Christine Benoit and published by . This book was released on 2021-04-15 with total page 291 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Author : Publisher :Odile Jacob ISBN 13 :2738176828 Total Pages :398 pages Book Rating :4.7/5 (381 download)
Download or read book written by and published by Odile Jacob. This book was released on with total page 398 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Book Synopsis Les 6 couleurs du manager by : Franck Jullien
Download or read book Les 6 couleurs du manager written by Franck Jullien and published by De Boeck Supérieur. This book was released on 2018-01-31 with total page 177 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cette deuxième édition améliorée offre des clés simples et opérationnelles pour manager au quotidien. L'originalité de cet ouvrage est de vous permettre d'identifier votre style de management et de découvrir celui qui convient à vos collaborateurs. Les thèmes abordés sont la motivation, la gestion du stress, l'entretien de cadrage, la gestion des conflits et la gestion du temps. Chaque chapitre est structuré de la façon suivante : • théorie : présentation des concepts utilisés pour chaque thème • mise en scène ludique : illustration des concepts avec une Directrice générale qui manage les membres de son équipe (dans une entreprise plus vraie que nature !) • analyse : en marge des mises en scène, lien avec les concepts ComColors • fiches outils : présentation synthétique des actions à mener. Ce livre simple et efficace, qui s'appuie sur le modèle ComColors développé par Franck Jullien, est au service de tout manager dans la compréhension de lui-même et de ses collaborateurs.
Book Synopsis Gagner en leadership by : Bertrand de Witte
Download or read book Gagner en leadership written by Bertrand de Witte and published by 50 Minutes. This book was released on 2015-07-23 with total page 37 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Un guide pratique et accessible pour apprendre à développer son potentiel de meneur ! Quelles sont les 12 qualités essentielles du leader ? Quelle est la différence entre management et leadership ? Suis-je moi-même un leader en devenir ? Les entreprises sont aujourd’hui nombreuses à favoriser le leadership au sein de leur équipe managériale. De plus en plus valorisée dans le monde professionnel, la capacité à inspirer et à conduire le changement devient ainsi un véritable atout pour le chef d’équipe, et une compétence presque indispensable pour le chef d’entreprise. Mais comment devenir un leader reconnu ? Ce livre vous aidera à : • Saisir la nuance entre les rôles de manager et de leader • Déterminer votre style de leadership • Conduire vos collaborateurs vers l’autonomie • Et bien plus encore ! Le mot de l’éditeur : « Consultant en management d’équipe et coach en développement de carrière, fondateur du HB Club – un club de business network –, Bertrand de Witte nous présente ici un guide pratique pour évoluer professionnellement grâce au leadership. Il appuie ses judicieux conseils sur plusieurs témoignages d’entrepreneurs et de hauts responsables d’entreprises, comme l’amiral Olivier Lajous, ex-DRH de la marine militaire française, ou le CEO d’Exki New York, Laurent Khan. » Laure Delacroix À PROPOS DE LA SÉRIE 50MINUTES | Coaching pro La série « Coaching pro » de la collection « 50MINUTES » s’adresse à tous ceux qui, en période de transition ou non, désirent acquérir de nouvelles compétences, réagir face à une situation qui les incommode, ou tout simplement réévaluer leur équilibre de travail. Dans un style simple et dynamique, nos auteurs combinent de la théorie, des pistes de réflexion, des exemples concrets et des exercices pratiques pour permettre à chacun d’avancer sur le chemin de l’épanouissement professionnel.
Book Synopsis Coacher vos collaborateurs by : Didier Noyé
Download or read book Coacher vos collaborateurs written by Didier Noyé and published by Julhiet INSEP Consulting. This book was released on 2013 with total page 47 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: "Pourquoi coacher vos collaborateurs ? Le coaching : de quoi s'agit-il ? Quel déroulement pour une action de coaching ? Quels comportements mettre en oeuvre ? Comment intégrer le coaching à votre management ? Comment faire le point sur votre pratique de coaching ?"--Éditeur.
Book Synopsis Coachez votre équipe by : Pierre Longin
Download or read book Coachez votre équipe written by Pierre Longin and published by . This book was released on 2006 with total page 287 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Le coaching est entré dans l'entreprise avec pour objectif soit de suivre de façon personnalisée un manager, soit de repousser les limites d'une équipe dans sa recherche de l'excellence. Cette 3e édition rassemble les pratiques de coaching aujourd'hui largement éprouvées et s'articule autour de quatre axes : les outils de base, tels que les niveaux logiques d'organisation de la personnalité et l'ennéagramme ; les pratiques essentielles : bâtir des relations de confiance, savoir exprimer ses émotions et s'affirmer, parler au cœur et aux tripes de ses interlocuteurs ; les techniques pour manager au quotidien : mobiliser les hommes, déléguer, apprivoiser le temps ; les méthodes pour manager sur le long terme : recruter, accompagner le changement et changer soi-même. Cet ouvrage s'adresse à toute personne ayant à encadrer une équipe.
Book Synopsis Construire votre management d'équipe by : Henri Ranchon
Download or read book Construire votre management d'équipe written by Henri Ranchon and published by ESF Sciences Humaines. This book was released on 2018-08-30 with total page 242 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Pourquoi rencontre-t-on si peu de très bons managers d'équipe ? Parce qu'au-delà des nombreuse aptitudes que les managers doivent avoir, le véritable enjeu se situe dans la capacité à encourager l'amélioration permanente qui donne du sens, motive et rend plus compétitif, ce que très peu de managers savent faire. À partir d'une méthode éprouvée, Henry Ranchon vous accompagne dans une démarche d'améliorations immédiates profitables à plus long terme pour votre équipe. Ce parcours très innovant en 7 étapes vous permet de : Bâtir les fondations de votre management ; Construire votre engagement de manager ; Développer l'écoute de vos clients et collaborateurs ; Concevoir une stratégie de développement adaptée à votre activité ; Mettre en place des outils de mesure ; Concevoir des processus d'amélioration et d'adaptation ; Encourager l'implication de vos collaborateurs. La démarche d'Henry Ranchon, très opérationnelle, comportant de nombreux exemples, des retours d'expérience et des conseils constitue un formidable levier d'efficacité pour tous les managers.
