Technologies de l'information et de la communication et nouveaux modes de travail

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Book Synopsis Technologies de l'information et de la communication et nouveaux modes de travail by : Catherine Poirier

Download or read book Technologies de l'information et de la communication et nouveaux modes de travail written by Catherine Poirier and published by . This book was released on 1997 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Les Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication

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Total Pages : 94 pages
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Book Synopsis Les Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication by : Carole Yvert

Download or read book Les Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication written by Carole Yvert and published by . This book was released on 2003 with total page 94 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Systemic Innovation

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Publisher : John Wiley & Sons
ISBN 13 : 1786306581
Total Pages : 288 pages
Book Rating : 4.7/5 (863 download)

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Book Synopsis Systemic Innovation by : Dimitri Uzunidis

Download or read book Systemic Innovation written by Dimitri Uzunidis and published by John Wiley & Sons. This book was released on 2020-11-03 with total page 288 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: INNOVATION IN ENGINEERING AND TECHNOLOGY SET Coordinated by Dimitri Uzunidis Systemic innovation is based on business networks and new business models in a global economy integrated by flows of knowledge, capital, and goods. The authors of this book consider the theory that innovations act as systems based on multi-actor interactions. Innovation is contextualized to demonstrate in what capacity a company or an entrepreneur can innovate. The book details the management of scientific, technical and cognitive resources, the relationships between R&D partners, the creativity and the rules that allow a market and a company to innovate. This contextualization, associated with entrepreneurial strategy, leads to systemic innovation. This book analyzes some key sectors of the economy that are knowledge-intensive and rapidly changing: transport and communications, defense, information technology, artificial intelligence, and the environment.

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Publisher : Odile Jacob
ISBN 13 : 2738169996
Total Pages : 899 pages
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Book Synopsis by :

Download or read book written by and published by Odile Jacob. This book was released on with total page 899 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Le travail en réseau, au-delà de l'organisation hiérarchique et des technologies de l'information

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Publisher : Editions L'Harmattan
ISBN 13 : 2747537269
Total Pages : 93 pages
Book Rating : 4.7/5 (475 download)

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Book Synopsis Le travail en réseau, au-delà de l'organisation hiérarchique et des technologies de l'information by : Pierre-Jean Benghozi

Download or read book Le travail en réseau, au-delà de l'organisation hiérarchique et des technologies de l'information written by Pierre-Jean Benghozi and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2003 with total page 93 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'irruption - massive et rapide - des nouvelles technologies de l'information et de la communication dans les entreprises peut être d'abord ressentie par les salariés comme une " force libératrice " leur permettant - enfin ! - l'accès à l'information, au savoir et aussi à l'autonomie créatrice s'affranchissant de la dépendance hiérarchique et de la complexité organisationnelle. Les travaux menés par Nicole Vardanega-Lachaud, Pierre-Jean Benghozi, Patrice Pollet et Jacques Trahand et qui ont abouti à la publication de ce livre ont un grand mérite, celui de nous démontrer par une réflexion appuyée sur l'observation des pratiques d'entreprise que les outils qu'elles mettent en place - comme les intranets ou les progiciels de gestions intégrés - ont une vertu créatrice dépassant un déterminisme technologique si leur mise en œuvre répond à des choix clairs de management. Ces choix sont d'ordre organisationnel, économique et ... éthique. Faute de les avoir opérés et exprimés clairement, les entreprises courent le risque du chaos technologique et de la contre performance. L'étude " Le travail en réseau, au-delà de l'organisation hiérarchique et des technologies de l'information " interpelle au premier chef les dirigeants dans leur réflexion stratégique et aussi l'action au quotidien. Cette interpellation, fondée sur une analyse et une réflexion approfondie, est la bienvenue à un moment où plus que jamais leurs collaborateurs sont avant tout en quête d'autonomie et de sens pour leur implication et leur performance. Paul Schiettecatte Directeur général d'Entreprise&Personnel

L'entreprise virtuelle ou Les nouveaux modes de travail

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Publisher : FeniXX
ISBN 13 : 2402429380
Total Pages : 355 pages
Book Rating : 4.4/5 (24 download)

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Book Synopsis L'entreprise virtuelle ou Les nouveaux modes de travail by : Denis Ettighoffer

Download or read book L'entreprise virtuelle ou Les nouveaux modes de travail written by Denis Ettighoffer and published by FeniXX. This book was released on 1991-12-31T23:00:00+01:00 with total page 355 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Voyageuse immobile, l'entreprise d'aujourd'hui doit être virtuellement partout pour gérer ses ressources, son savoir-faire, ses produits, ses clients. Il s'agit désormais de savoir comment intégrer les nouvelles technologies de l'information au management et à l'organisation. « Copyright Electre »

Knowledge Management et Web 2.0 : Outils, méthodes et applications

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Publisher : Lavoisier
ISBN 13 : 2746295490
Total Pages : 259 pages
Book Rating : 4.7/5 (462 download)

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Book Synopsis Knowledge Management et Web 2.0 : Outils, méthodes et applications by : CARLIER Alphonse

Download or read book Knowledge Management et Web 2.0 : Outils, méthodes et applications written by CARLIER Alphonse and published by Lavoisier. This book was released on 2013-10-09 with total page 259 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les sociétés accumulent un volume considérable de connaissances techniques, environnementales, sociales, économiques et fiscales. Elles doivent rester pertinentes dans l’organisation et l’exploitation de cette masse d’information, et également apprendre à collaborer avec les outils de Knowledge Management. Cet ouvrage présente une démarche originale de mise en œuvre d'un système de management des connaissances qui comprend : - l’intégration d'infrastructures et l’utilisation des ressources externes ou internes, - les architectures fonctionnelles et techniques, - les technologies du Web 2.0, - les modes de gestion des connaissances et des métadonnées, - le modèle de traitement adapté, - la circulation des flux de connaissance. Cette évolution des usages nécessite la mise en place de nouveaux modes de management dans l'entreprise afin de préparer, conduire, expliquer les actions et définir les axes stratégiques. Le but étant ici de mettre en place un système efficace de gestion des connaissances évoluant vers des offres de services applicables à toute forme d’organisation : le Knowledge Management.

L'entreprise mobile

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Publisher : Pearson Education France
ISBN 13 : 2744063401
Total Pages : 226 pages
Book Rating : 4.7/5 (44 download)

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Book Synopsis L'entreprise mobile by : Charles-Henri Besseyre des Horts

Download or read book L'entreprise mobile written by Charles-Henri Besseyre des Horts and published by Pearson Education France. This book was released on 2008 with total page 226 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Depuis l'avènement d'Internet, les technologies de l'information et de la communication (TIC) tiennent une place considérable dans le développement des entreprises. Téléphone et ordinateur portables, réseau sans fil et Internet haut débit permettent aujourd'hui aux salariés de travailler sans contrainte de lieu ni de temps. Or, cette évolution ne va pas sans un profond bouleversement des modes de fonctionnement de l'entreprise. Fruit de trois années de recherche, ce livre analyse avec précision les conséquences organisationnelles et humaines du développement des TIC mobiles. Il en décrit dans un premier temps les avantages évidents - autonomie et flexibilité, réduction des " temps morts ", rationalisation des processus opérationnels, diminution des coûts de structure, etc. - pour nous dévoiler dans un second temps l'inévitable revers de la médaille : remise en cause des valeurs traditionnelles de l'entreprise, dégradation de la qualité des processus de décision, éclatement progressif du collectif, rupture des frontières entre travail et non-travail... Charles-Henri Besseyre des Horts montre combien il est important, dans un processus de changement vers l'entreprise mobile du futur, de mettre en place une stratégie claire de développement des nouvelles technologies, tant pour les organisations que pour les individus.

Management des nouvelles technologies et e-transformation

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ISBN 13 : 9782717852929
Total Pages : 292 pages
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Book Synopsis Management des nouvelles technologies et e-transformation by : Michel Germain

Download or read book Management des nouvelles technologies et e-transformation written by Michel Germain and published by . This book was released on 2006 with total page 292 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Quinze années de " webisation " progressive - autrement dit de déploiement constant des dispositifs internet, intranet et extranet - ont conduit les organisations du travail à un stade de pré-maturité. Deux traits principaux le caractérisent. D'une part, l'acculturation des utilisateurs de ces technologies crée un niveau d'exigence à l'égard des solutions proposées et change les pratiques comme les usages. D'autre part, l'accent se trouve désormais placé sur la recherche de l'efficience individuelle et collective, à travers la formalisation des processus, des procédures et des bonnes pratiques qui conditionnent la performance. La e-Transformation en est la résultante. Après l'attention accordée au " hardware " et au " software " semble donc venu le temps du " peopleware ". Il consacre le retour de l'attention - en matière de nouvelles technologies - vers l'utilisateur, ses pratiques et ses besoins, au coeur de l'entreprise en réseau. Communautés de pratiques, réseaux sociaux, travail à distance, personnalisation des interfaces, interactivité sont quelques dimensions d'un nouveau paysage modelé par les perspectives de l'Internet 2.0.Au-delà de ces évolutions s'affirme la nécessité au sein des entreprises d'une gouvernance globale des TIC, dans une approche systémique qui intègre les dimensions techniques et humaines des dispositifs mis en place. Cet ouvrage vise deux publics. Il s'adresse aux professionnels (responsables éditoriaux et techniques) en charge de sites internet ou intranet, comme aux managers confrontés au déploiement de ces technologies. Il concerne aussi les étudiants et les chercheurs désireux de mieux comprendre leurs impacts.

Les Technologies de l'information et de la communication comme levier de transformation du management des organisations publiques

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Total Pages : 740 pages
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Book Synopsis Les Technologies de l'information et de la communication comme levier de transformation du management des organisations publiques by : Hicham Saoud

Download or read book Les Technologies de l'information et de la communication comme levier de transformation du management des organisations publiques written by Hicham Saoud and published by . This book was released on 2013 with total page 740 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les Technologies de l’Information et de la Communication (TIC) ouvrent de nouvelles opportunités pour transformer le fonctionnement de l'administration et du service public. L’intégration et l’utilisation des TIC peut être est un levier pour améliorer l'efficacité du système administratif (gain de temps et de qualité), et pour définir de nouveaux modes d'intermédiation avec le citoyen-usager. Ce travail de recherche s’appuie sur des études de cas menés auprès des organisations publiques pour comprendre comment les Technologies de l’Information et de la Communication s’institutionnalisent et s’intègrent dans les processus de management des administrations publiques. Plus précisément, cette recherche essaie d’apporter une compréhension du rôle des TIC dans les processus de structuration et de transformation du management des organisations publiques, d’un management traditionnel vers un nouveau management orienté citoyen-usager.

LA COMMUNICATION EN ENVIRONNEMENT D'ENTREPRISE

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Total Pages : 606 pages
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Book Synopsis LA COMMUNICATION EN ENVIRONNEMENT D'ENTREPRISE by : THIERRY.. ISCKIA

Download or read book LA COMMUNICATION EN ENVIRONNEMENT D'ENTREPRISE written by THIERRY.. ISCKIA and published by . This book was released on 1998 with total page 606 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'ENVIRONNEMENT DANS LEQUEL EVOLUENT LES ENTREPRISES EST DE PLUS EN PLUS COMPLEXE. IL REQUIERT UNE RAPIDITE ET UNE FACULTE DE DECISION ENCORE PEU COURANTES POUR CONSTRUIRE DES AVANTAGES COMPETITIFS, DONT ON FINIT PAR DECOUVRIR LE CARACTERE TRANSITOIRE, CAR RAPIDEMENT ANNULES PAR UNE CONCURRENCE EXACERBEE. PARALLELEMENT, ON ASSISTE A UN ESSOR CONSIDERABLE DES NTIC1. SI LA MODIFICATION DE L'ENVIRONNEMENT EST UNE SOURCE DE PERTURBATION, ELLE S'ASSIMILE EGALEMENT A UNE OCCASION DE CREATION D'AVANTAGES COMPETITIFS, NOTAMMENT AVEC L'ADOPTION DE CES NOUVELLES TECHNOLOGIES. AUJOURD'HUI, LES ENTREPRISES DOIVENT S'ADAPTER. DES TRANSFORMATIONS FONDAMENTALES SONT NECESSAIRES. ELLES TOUCHENT A LA NATURE DES ORGANISATIONS ET A LA FACON DONT LEUR ACTIVITE EST ENVISAGEE. MAIS SI CES TRANSFORMATIONS SONT NECESSAIRES, ET SURTOUT POSSIBLES, C'EST AVANT TOUT PARCE QUE L'INFORMATION EST DEVENUE UNE RESSOURCE VITALE DANS LE FONCTIONNEMENT DES ORGANISATIONS. L'IDEE QUI SOUS-TEND CE DISCOURS EST QU'IL EST DESORMAIS POSSIBLE GRACE A CES TECHNOLOGIES, DE CREER DE NOUVELLES FORMES D'ORGANISATION, MIEUX ADAPTEES AUX NOUVELLES CONTINGENCES ECONOMIQUES. CEPENDANT, L'INTRODUCTION D'UNE NOUVELLE TECHNOLOGIE EST UNE CONDITION NECESSAIRE, MAIS LOIN D'ETRE SUFFISANTE POUR TRANSFORMER L'ENTREPRISE. LES NTIC NE RELEVENT PAS D'UN MODE D'ORGANISATION UNIQUE, EN REVANCHE, ELLES APPELLENT UNE SERIE DE CHOIX ENTRE DES OPTIONS TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELLES. LE CHANGEMENT TECHNOLOGIQUE EST FONDAMENTALEMENT INTERACTIF. L'IMPLANTATION DES NTIC S'INSCRIT DANS UN CADRE ORGANISATIONNEL DETERMINE, QU'ELLES CONTRIBUENT EN RETOUR A MODIFIER. DANS CE CONTEXTE, LES QUESTIONS RELATIVES AUX CHOIX ORGANISATIONNELS ET TECHNOLOGIQUES AINSI QUE LES RELATIONS EXISTANT ENTRE TECHNOLOGIE ET ORGANISATION OCCUPENT UNE PLACE CENTRALE DANS LES DEBATS THEORIQUES. NOTRE TRAVAIL S'INSCRIT DANS CETTE PERSPECTIVE, IL S'AGIT D'ANALYSER L'IMPACT DE CES NOUVELLES TECHNOLOGIES EN TERMES DE TRANSFORMATIONS ORGANISATIONNELLES. LA QUESTION SE POSE DE SAVOIR SI LES NOUVEAUX MODES D'ORGANISATION DES ENTREPRISES ET LES NOUVELLES FORMES D'ORGANISATION DU TRAVAIL SONT UN EFFET DES NTIC OU LA CAUSE DE LEUR DEVELOPPEMENT. CONCRETEMENT, LES NTIC INDUISENT-ELLES UN NOUVEAU MODELE D'ORGANISATION ? 1. NTIC : NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION.

Technologies de l'information et de la communication : approches croisées

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Publisher : Presses Univ. du Mirail
ISBN 13 : 9782858166800
Total Pages : 216 pages
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Book Synopsis Technologies de l'information et de la communication : approches croisées by : Alain Rallet

Download or read book Technologies de l'information et de la communication : approches croisées written by Alain Rallet and published by Presses Univ. du Mirail. This book was released on 2003-06-17 with total page 216 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La place et le rôle des technologies de l'information et de la communication au sein de l'économie et de la société sont devenues des objets centraux d'analyse pour les Sciences humaines et sociales. D'une part, ces technologies accompagnent et sont porteuses de changements, d'autre part, autour d'elles s'organisent des phénomènes d'apprentissage, de coordination, de réorganisation, d'innovation, d'usages... En raison de l'importance des enjeux scientifiques, technologiques et sociaux, il importe de mener une réflexion sur les manières dont les Sciences humaines et sociales peuvent structurer leurs efforts. Le Centre national de la recherche scientifique (CNRS) a pris acte de cette situation en créant, en octobre 2000, le Département " STIC ", et au sein de celui-ci, le GDR " Technologies de l'information et de la communication et société ". Dans cette livraison, Sciences de la Société a laissé la parole à quelques animateurs et participants des journées doctorales organisées à Paris en octobre 2002 par le GDR, en privilégiant le croisement des regards disciplinaires, théoriques et thématiques.

Les nouvelles technologies de l'information et de la communication, l' employeur et le salarié

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Total Pages : 538 pages
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Book Synopsis Les nouvelles technologies de l'information et de la communication, l' employeur et le salarié by : David Fonteneau

Download or read book Les nouvelles technologies de l'information et de la communication, l' employeur et le salarié written by David Fonteneau and published by . This book was released on 2002 with total page 538 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La comète des nouvelles technologies de l' information et de la communication est entrée en collision avec la planète du droit du travail. L' impact du Net a engendré de profondes mutations dans les rapports de travail au quotidien. Sentiments de liberté pour les uns ou accroissement du contrôle pour les autres, l' Internet offre à chacun les moyens de ses ambitions, mais à quel prix ? L' étude des conséquences de l' arrivée des NTIC sur la relation individuelle de travail répond à cette question, à la lumière des pratiques mais également des textes et des positions jurisprudentielles en la matière. L' étude des conséquences des NTIC sur le syndicalisme dans l' entreprise, mais aussi sur les représentants élus permet de "faire le point" sur les implications des NTIC sur les relations collectives dans l' entreprise.

Travail à distance et e-management

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ISBN 13 : 9782100598816
Total Pages : 166 pages
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Book Synopsis Travail à distance et e-management by : Aurélie Leclercq

Download or read book Travail à distance et e-management written by Aurélie Leclercq and published by . This book was released on 2013-06-05 with total page 166 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: En quelques annees, le travail nomade, mobile, a distance est devenu une realite incontournable pour de nombreuses entreprises francaises. Nomadisme, mouvements, reseaux, flux, migrations sont les manifestations concretes de ce phenomene qui affecte a la fois les personnes, les capitaux, les biens, les services, les idees, les images, l'information... Les notions de travail et de management, le fonctionnement des organisations sont directement touchees par le developpement de cette culture de la mobilite et des technologies mobiles. Cet ouvrage analyse les enjeux que generent les nouveaux modes de management et de controle qu'impliquent les nouveaux modes de travail et les technologies mobiles sur lesquelles ils reposent. Les developpements sont illustres par 4 etudes de cas tres detaillees et la synthese des conclusions qui en decoulent.

L'effet des nouvelles technologies de l'information et de la communication sur la relation de travail

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ISBN 13 :
Total Pages : 260 pages
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Book Synopsis L'effet des nouvelles technologies de l'information et de la communication sur la relation de travail by : Laurence Terrien

Download or read book L'effet des nouvelles technologies de l'information et de la communication sur la relation de travail written by Laurence Terrien and published by . This book was released on 2001 with total page 260 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

L'utilisation des Technologies de l'Information et de la Communication ont un impact sur les conditions de travail, comment les Ressources Humaines doivent-elles prendre en compte ces nouveaux enjeux ?

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Book Synopsis L'utilisation des Technologies de l'Information et de la Communication ont un impact sur les conditions de travail, comment les Ressources Humaines doivent-elles prendre en compte ces nouveaux enjeux ? by : Bastien Lienard

Download or read book L'utilisation des Technologies de l'Information et de la Communication ont un impact sur les conditions de travail, comment les Ressources Humaines doivent-elles prendre en compte ces nouveaux enjeux ? written by Bastien Lienard and published by . This book was released on 2012 with total page 61 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

L'AVENIR DU TRAVAIL DANS LA SOCIÉTÉ DE l'INFORMATION

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Publisher : Editions L'Harmattan
ISBN 13 : 2296427138
Total Pages : 208 pages
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Book Synopsis L'AVENIR DU TRAVAIL DANS LA SOCIÉTÉ DE l'INFORMATION by : Gérard Valenduc

Download or read book L'AVENIR DU TRAVAIL DANS LA SOCIÉTÉ DE l'INFORMATION written by Gérard Valenduc and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2000-12-01 with total page 208 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La société de l'information est caractérisé par un mélange d'innovations technologiques, de changements dans l'organisation des entreprises et de mutations structurelles de l'économie. L'avenir du travail se décrit souvent avec des termes comme la flexibilité, l'employabilité, la communication, la compétence, le travail à distance. Ce livre explique et commente des tendances clés dans l'évolution du travail. Il suggère aussi des pistes de réflexion pour influencer le développement de la société de l'information.