El Servicio público de empleo y la intermediación laboral

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Publisher : Edicions Universitat Barcelona
ISBN 13 : 8447531015
Total Pages : 97 pages
Book Rating : 4.4/5 (475 download)

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Book Synopsis El Servicio público de empleo y la intermediación laboral by : Joan Antoni Alujas Ruiz

Download or read book El Servicio público de empleo y la intermediación laboral written by Joan Antoni Alujas Ruiz and published by Edicions Universitat Barcelona. This book was released on 2006-07-27 with total page 97 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L’obra pretén transmetre l’interès pel paper que juguen els serveis públics d’ocupació en la intermediació entre la oferta i la demanda de treball en comparació a d’altres intermediaris..En segon lloc, definir les potencialitats que té el servei públic per millorar les possibilitats dels aturats a l’hora de trobar una feina. La comparació internacional ens permet situar a Espanya en l’àmbit europeu i remarcar les diferències entre diversos països. Finalment, l’anàlisi dels resultats de la intermediació laboral a Espanta ens mostra el grau d’eficàcia del Servei Públic i quines reformes cal fer per modernitzar la seva actuació. Al marge del seu carácter acadèmic i ser d’utilitat pel seguiment de les assignatures esmentades anteriorment, l’obra pot ser interessant per a tots aquells que treballen en l’àmbit de l’orientació i intermediació laboral, agents d’ocupació i desenvolupament local.

La intermediación laboral como un instrumento eficaz en tiempos de crisis

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Publisher : Aranzadi
ISBN 13 : 9788483559444
Total Pages : 388 pages
Book Rating : 4.5/5 (594 download)

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Book Synopsis La intermediación laboral como un instrumento eficaz en tiempos de crisis by : Maria del Mar Alarcón Castellanos

Download or read book La intermediación laboral como un instrumento eficaz en tiempos de crisis written by Maria del Mar Alarcón Castellanos and published by Aranzadi. This book was released on 2009 with total page 388 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La publicación de este libro se produce en un contexto de alarmante crisis económica que supera las fronteras de nuestro país. En estos tiempos de crisis, la preocupación por el empleo alcanza un protagonismo inigualable. De ahí, la indiscutible actualidad de este libro que se dedica precisamente a analizar un elemento indispensable dentro de la política de empleo: la intermediación laboral desde las perspectivas pública y privada. Por ello, precisamente la autora del mismo, la profesora María del Mar Alarcón Castellanos, ha abordado tanto el estudio de los Servicios Públicos de Empleo como de las distintas entidades privadas dedicadas a la intermediación en la colocación de trabajadores. El interés que suscita la lectura de este libro nace en la esfera de la investigación científica, puesto que constituye un estudio de referencia indispensable para todos aquellos profesores y estudiantes que deseen adentrarse en el mundo de la intermediación laboral; no obstante, su interés sobrepasa los definidos límites de la comunidad científica para adentrarse en el ámbito de las administraciones públicas, tanto nacional, como autonómica y local, puesto que en él podrán encontrar los poderes públicos la información necesaria para conocer el funcionamiento actual y futuro de la actuación de los Servicios Públicos y de las distintas entidades que actúan en el mercado de trabajo.

Servicios públicos de empleo y agencias de empleo privadas

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ISBN 13 : 9788498364897
Total Pages : 421 pages
Book Rating : 4.3/5 (648 download)

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Book Synopsis Servicios públicos de empleo y agencias de empleo privadas by : Carolina Serrano Falcón

Download or read book Servicios públicos de empleo y agencias de empleo privadas written by Carolina Serrano Falcón and published by . This book was released on 2009 with total page 421 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Hay varios aspectos centrales que deben ser destacados en este excelente libro. Para comenzar el análisis de esta institución, lo primero que hay que determinar con exactitud es el sentido del título de la investigación ("Servicios Públicos de Empleo y Agencias de Empleo Privadas. Público y Privado en la Actividad de Colocación"). Se pretende categorizar desde un punto de vista técnico-jurídico un hecho sociológico que se repite constantemente en la práctica diaria: concretamente el ajuste de ofertas y demandas de trabajo. Después de manejar diversos conceptos, el título que más se ajustaba al contenido de la obra es el de "Servicios Públicos de Empleo y Agencias de Empleo Privadas", y a continuación señalar que lo que se va a tratar es el análisis de lo Público y Privado en la Actividad de Colocación, considerada ésta como el conjunto de acciones llevadas a cabo por los poderes públicos o por cualquier sujeto público o privado cuyo fin principal es procurar o facilitar un empleo. Por ello, la Actividad de Colocación va más allá del simple estudio de la Intermediación Laboral o de la Política de Colocación o del Procedimiento de Colocación, aunque son términos que todos ellos se van a tener en cuenta en la investigación. De ahí que, como afirma Carolina Serrano, el fin principal de esta investigación es el estudio completo de todas las instituciones públicas y privadas que intervienen para hacer posible la consecución de un empleo, pudiéndose denominar a este análisis Actividad de Colocación.

Servicios públicos de empleo e intermediación laboral en las comunidades autónomas

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ISBN 13 :
Total Pages : 212 pages
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Book Synopsis Servicios públicos de empleo e intermediación laboral en las comunidades autónomas by : Carolina Serrano Falcón

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Servicios Públicos de Empleo e Intermediación Laboral en las Comunidades Autónomas (En el mercado de la Ley de Empleo 56

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Total Pages : 203 pages
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Book Synopsis Servicios Públicos de Empleo e Intermediación Laboral en las Comunidades Autónomas (En el mercado de la Ley de Empleo 56 by : Carolina Serrano Falcón

Download or read book Servicios Públicos de Empleo e Intermediación Laboral en las Comunidades Autónomas (En el mercado de la Ley de Empleo 56 written by Carolina Serrano Falcón and published by . This book was released on 2004 with total page 203 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

La intermediación en el mercado de trabajo

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ISBN 13 :
Total Pages : 376 pages
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Book Synopsis La intermediación en el mercado de trabajo by : José L. Lázaro Sánchez

Download or read book La intermediación en el mercado de trabajo written by José L. Lázaro Sánchez and published by . This book was released on 2003 with total page 376 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Tomo X Esquemas de Derecho del Empleo

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ISBN 13 : 9788498760644
Total Pages : 153 pages
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Book Synopsis Tomo X Esquemas de Derecho del Empleo by : Eva María Blázquez Agudo

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Recolocación y colocación: políticas públicas y actores públicos y privados

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Publisher : Boletín Oficial del Estado
ISBN 13 : 8434029804
Total Pages : 142 pages
Book Rating : 4.4/5 (34 download)

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Book Synopsis Recolocación y colocación: políticas públicas y actores públicos y privados by : Jaime Cabeza Pereiro

Download or read book Recolocación y colocación: políticas públicas y actores públicos y privados written by Jaime Cabeza Pereiro and published by Boletín Oficial del Estado. This book was released on 2024-05-01 with total page 142 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La recolocación y la colocación se han desarrollado en el contexto del empleo como realidades prácticamente antagónicas: la primera, en el dominio del sector privado, como una actividad destinada a profesionales cualificados, con una eficacia contrastada y con una riqueza de contenidos y matices muy destacada. La segunda, en el ámbito público, generalizada a toda la población desempleada, con una tasa de éxito muy limitada y una mala consideración social, prestada de una forma indiferenciada en el contexto de procedimientos burocráticos. Esos paradigmas constituyen el punto de partida del libro, cuyo objetivo consiste en el análisis, desde la doble perspectiva jurídica y de política social, de la aproximación entre ambas actividades, que debería ir de la mano de la atención más personalizada hacia los y las demandantes de los servicios de empleo. La consideración de la recolocación como un servicio público, el establecimiento de unos sistemas de colaboración entre el entramado administrativo del empleo y las entidades privadas, el enunciado de unos servicios garantizados, entre ellos a una intermediación eficiente, y la mayor transparencia e intercambio de información entre unos actores y otros, constituyen señas de identidad de la nueva legislación de empleo que necesitan de una importante reflexión teórica. En esta obra se aborda la tarea de proponer cómo deben aproximarse las actividades de colocación y recolocación, a partir de la identidad de esta última como ejemplo de una atención más perfilada a las necesidades individuales de las personas. A tal fin, se parte de una descripción de sus contenidos y sus objetivos, se enuncian modelos políticos que los desarrollan, se describen los sistemas de los países europeos más significativos, se analiza el sistema español de recolocación y se desemboca en un capítulo de corte programático que plantea orientaciones plausibles de las políticas de colocación en nuestro modelo interno de empleo. Director de la colección: Antonio V. Sempere Navarro Colección: Derecho del Trabajo y Seguridad Social, número 24 140 páginas Formato: 170 x 240 milímetros Tirada: 100 ejemplares Primera edición: mayo de 2024. En la página web de la Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado, www.boe.es, apartado de publicaciones, se incluyen las instrucciones para envío de originales, normas para su presentación y modelo de solicitud de publicación en esta colección que el autor deberá cumplimentar. La AEBOE no se solidariza con las opiniones sostenidas por los autores de los originales publicados. © De los contenidos, el autor. © Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado Esta obra está sujeta a licencia Creative Commons-Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional-CC BY-NC-ND 4.0 https://cpage.mpr.gob.es NIPO: 144-24-116-7 (edición en papel) NIPO: 144-24-117-2 (edición en línea, PDF) NIPO: 144-24-118-8 (edición en línea, ePUB) ISBN: 978-84-340-2980-4 Depósito legal: M-11221-2024 ÍNDICE ABREVIATURAS INTRODUCCIÓN CAPÍTULO I. ACERCA DE LA RECOLOCACIÓN 1. Concepto 2. Contenido 3. La recolocación es un servicio, sobre el que rige el principio de la UE de libre prestación 4. Clases de outplacement 5. Ámbito subjetivo de individuos destinatarios de los procedimientos de recolocación 6. Entidades que desarrollan la recolocación 7. Ventajas, en particular para la empresa. Motivaciones del outplacement 8. Riesgos o inconvenientes 9. Eficacia 10. Coste CAPÍTULO II. LA COLOCACIÓN Y LA RECOLOCACIÓN. POLÍTICAS PÚBLICAS Y PRIVADAS 1. Algunas consideraciones generales sobre la regulación del outplacement 2. La regulación de la recolocación en el entorno de los despidos colectivos 3. Estrategias públicas relacionadas con el outplacement 4. Experiencias de colaboración público-privada 5. Colocación y colectivos de atención prioritaria 6. Servicios de empleo para el outplacement 7. Recolocación y flexiseguridad CAPÍTULO III. ESTUDIO DE MODELOS EUROPEOS DE RECOLOCACIÓN 1. El sistema alemán 2. El sistema italiano 3. El sistema francés 4. El sistema belga 5. El sistema de los Países Bajos 6. El sistema sueco CAPÍTULO IV. LA RECOLOCACIÓN EN EL DERECHO INTERNO 1. La Directiva de despidos colectivos, como marco general 2. La reforma laboral de 2010 3. La reforma de 2012 a. En cuanto a los despidos colectivos b. En cuanto a las empresas de trabajo temporal como agencias de recolocación 4. La Ley de Empleo de 2023 CAPÍTULO V. ALGUNAS IDEAS PROPOSITIVAS: COLOCACIÓN Y RECOLOCACIÓN, SERVICIO PÚBLICO Y POLÍTICAS ACTIVAS DE EMPLEO 1. Sector público y sector privado 2. Colocación y recolocación como actividades convergentes 3. El outplacement como un proceso y un tránsito 4. Sobre los contenidos de la recolocación 5. La necesidad de expandir la recolocación más allá de los confines del despido colectivo 6. La recolocación como actividad para las personas que se van y para las que se quedan BIBLIOGRAFÍA Este estudio es uno de los resultados del proyecto de investigación financiado por el Ministerio de Ciencia e Innovación «Adaptación y mantenimiento del empleo en el nuevo ecosistema productivo» (PID2021-124395OB-I00).

Contratación laboral

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Author :
Publisher : Ediciones Paraninfo, S.A.
ISBN 13 : 8428340307
Total Pages : 178 pages
Book Rating : 4.4/5 (283 download)

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Book Synopsis Contratación laboral by : FERNÁNDEZ HERNÁNDEZ, MARÍA JESÚS

Download or read book Contratación laboral written by FERNÁNDEZ HERNÁNDEZ, MARÍA JESÚS and published by Ediciones Paraninfo, S.A.. This book was released on 2017-01-01 with total page 178 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Vivimos en una sociedad en la que las relaciones laborales son cada vez más complejas y cambiantes, en la cual se hace indispensable el conocimiento y la puesta al día de todos los aspectos relacionados con la contratación laboral.En este manual se comienza analizando, de forma amena y altamente didáctica, toda la legislación aplicable al contrato de trabajo, desde las fuentes del derecho del trabajo hasta la ley de prevención de riesgos laborales, pasando por la Constitución, el TRET, la LOLS, etc., así como los organismos públicos que intervienen en la contratación laboral y todas las contingencias derivadas de dicha relación, desde la modificación del contrato hasta la suspensión y extinción, y los procedimientos de control y actualización del fichero y del expediente del trabajador, de acuerdo con los correspondientes protocolos de seguridad. Cada epígrafe se complementa con una batería de preguntas, que contribuirán al afianzamiento de los conceptos aprendidos; las soluciones están disponibles en www.paraninfo.es. El libro desarrolla los contenidos establecidos en la UF 0341Contratación laboral, incardinada dentro del MF 0237_3 Gestión administrativa de personal y perteneciente al certificado de profesionalidad ADGD0208 Gestión integrada de recursos humanos, regulado por el RD 1210/2009, de 17 de julio, y modificado por el RD 645/2011, de 9 de mayo.

Getting Skills Right Career Guidance for Adults in Latin America

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Author :
Publisher : OECD Publishing
ISBN 13 : 9264385096
Total Pages : 88 pages
Book Rating : 4.2/5 (643 download)

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Book Synopsis Getting Skills Right Career Guidance for Adults in Latin America by : OECD

Download or read book Getting Skills Right Career Guidance for Adults in Latin America written by OECD and published by OECD Publishing. This book was released on 2021-03-23 with total page 88 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Career guidance for adults is a fundamental lever to help adults successfully navigate constantly evolving labour markets. As labour markets in Latin America are hit hard by the COVID-19 pandemic and mega trends such as globalisation and digitalisation continue to impact labour demand, support is urgently needed.

Contratación laboral. UF0341

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Publisher : TUTOR FORMACIÓN
ISBN 13 : 8416482152
Total Pages : 156 pages
Book Rating : 4.4/5 (164 download)

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Book Synopsis Contratación laboral. UF0341 by : Felisa Fernández López

Download or read book Contratación laboral. UF0341 written by Felisa Fernández López and published by TUTOR FORMACIÓN. This book was released on 2015-11-24 with total page 156 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Este Manual es el más adecuado para impartir la UF0341 "Contratación laboral" de los Certificados de Profesionalidad, y cumple fielmente con los contenidos del Real Decreto. Puede solicitar gratuitamente las soluciones a todas las actividades y al examen final en el email [email protected] (a partir de una compra mínima de 16 manuales). Capacidades que se adquieren con este Manual: - Aplicar la normativa laboral, sindical y fiscal en los distintos ámbitos de actuación en la administración, gestión y control de los recursos humanos. - Aplicar la normativa vigente en los procesos de contratación de los recursos humanos. - Aplicar la normativa vigente en materia de modificación, suspensión y extinción de la relación laboral. - Aplicar los procedimientos internos establecidos para el mantenimiento y control del fichero de personal, facilitando el flujo de información de la empresa. Índice: Introducción LEGISLACIÓN BÁSICA DE APLICACIÓN EN LA RELACIÓN LABORAL El Derecho Laboral y sus fuentes - Las disposiciones legales y reglamentarias del Estado - Los convenios colectivos - La voluntad de las partes - Los usos y costumbres locales y profesionales - Los Principios Generales del Derecho Laboral La Constitución Española - Derecho de participación en la vida política, económica, cultural y social y garantías del principio de legalidad. - El derecho al trabajo. - Ejercicio de profesiones tituladas y régimen de Colegios Profesionales. - La libertad de empresa y protección de su ejercicio - La garantía de asistencia y prestaciones en situaciones de necesidad. - Sometimiento pleno de las administraciones públicas a las leyes y al Derecho. El Estatuto de los Trabajadores - De la relación individual del trabajo - De los derechos y deberes de las partes - De la representación colectiva y de los convenios colectivos - De la negociación colectiva. Ley Orgánica de Libertad Sindical - Ley Orgánica de libertad sindical. Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical. - Acción sindical - Régimen jurídico - Representación sindical Ley General de la Seguridad Social - Campo de aplicación - Régimen General y Regímenes Especiales - Entidades gestoras y servicios comunes - Inscripción de las empresas en la Seguridad Social - Obligaciones de las empresas - Tramitación, documentación y plazos - Irrenunciabilidad de los derechos de la Seguridad Social Ley de Prevención de Riesgos Laborales - Objeto y carácter de la norma - Ámbito de aplicación - La actuación de las administraciones públicas en materia de salud laboral La Negociación Colectiva - Conceptos y clases de convenios - Contenido de los convenios RESUMEN TEST Nº 1 CONTRATACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Organismos y órganos que intervienen en relación con el contrato de trabajo - En materia de contratación laboral - En materia de Seguridad Social - En materia de Seguridad y Salud Laboral - Documentación y trámites previos al inicio de la relación laboral El contrato de trabajo - Concepto y clases - Modalidades de contratación laboral y requisitos Regulados en el R.D.LG. 1/1995, art. 15 y R.D. 2720/1998 - Formalización Cláusulas específicas e incentivos del "contrato primer empleo joven" - Otras características - Subvenciones, exenciones y/o reducciones en la contratación laboral Obligaciones con la Seguridad Social, derivadas del contrato de trabajo - Sujetos obligados - Afiliaciones, altas, bajas y variaciones de los trabajadores - Tramitación, documentación y plazos RESUMEN TEST Nº 2 MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO Modificación de las condiciones de trabajo - Movilidad funcional - Movilidad geográfica - Modificación sustancial de las condiciones de trabajo Suspensión del contrato de trabajo - Mutuo acuerdo de las partes y causas consignadas válidamente en el contrato - Incapacidad temporal - Maternidad, paternidad, adopción o acogimiento - Riesgo durante el embarazo y la lactancia - Ejercicio de cargo público representativ - Privación de libertad del trabajador, mientras no exista sentencia condenatoria - Suspensión de empleo y sueldo por razones disciplinarias - Causas económicas, técnicas, organizativas o de producción y fuerza mayor temporal - Excedencias - Ejercicio del Derecho de Huelga o Cierre Legal de la Empresa - Protección contra la violencia de género Extinción del contrato de trabajo - Mutuo acuerdo entre las partes - Causas consignadas en el contrato de trabajo - Expiración del tiempo convenido para la realización de una obra o servicio - Voluntad de trabajador: dimisión o resolución de contrato - Situaciones que afectan al trabajador: muerte, incapacidad permanente y jubilación - Situaciones que afectan al empresario: muerte, incapacidad permanente y jubilación - Causas objetivas: ineptitud, falta de adaptación, amortización de puestos de trabajo, otros. - Formas y efectos de la extinción por causas objetivas - Despido colectivo basado en causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o fuerza mayor Indemnizaciones en función del tipo de extinción del contrato practicado Actuaciones ante la jurisdicción social en los distintos supuestos de sanción, modificación y extinción del contrato - Acto de Conciliación - Demanda ante el Juzgado de lo Social - Sentencias RESUMEN TEST Nº 3 MANTENIMIENTO, CONTROL Y ACTUALIZACIÓN DEL FICHERO PERSONAL La información al empleado - Obligaciones del trabajador en la comunicación de variaciones datos - Normas internas de control de presencia El expediente del trabajador - Datos identificativos del empleado - Contratos y modificaciones - Documentación fiscal - Curriculum vitae - Historial formativo y titulaciones - Informes de evaluación del desempeño - Incidencias - Otras Las comunicaciones en la gestión administrativa del personal - Con el interesado - Con las áreas implicadas en la administración de recursos humanos - Con los representantes de los trabajadores - Con la Seguridad Social - Con la Jurisdicción Social - Otras comunicaciones Procedimientos de seguridad y control de asistencia - Con el interesado - Con las áreas implicadas en la administración y gestión de recursos humanos, en cumplimiento de la legalidad vigente RESUMEN TEST Nº 4 TEST FINAL CONCLUSIONES GLOSARIO BIBLIOGRAFIA RELACIÓN CRONOLÓGICA DE NORMAS DE DERECHO DEL TRABAJO RELACIÓN CRONOLÓGICA DE NORMAS DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

UF0341 - Contratación laboral

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Author :
Publisher : Editorial Elearning, S.L.
ISBN 13 :
Total Pages : 862 pages
Book Rating : 4./5 ( download)

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Book Synopsis UF0341 - Contratación laboral by : Josefa María Zambrana Martínez

Download or read book UF0341 - Contratación laboral written by Josefa María Zambrana Martínez and published by Editorial Elearning, S.L.. This book was released on 2017-06-15 with total page 862 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La finalidad de esta Unidad Formativa es enseñar a efectuar la contratación de los nuevos empleados, mantener y controlar el fichero de personal actualizado en el soporte documental, realizar el control de personal y gestionar el cumplimiento de los derechos y obligaciones sindicales y laborales acordados, con objeto de facilitar la representación de los trabajadores en los órganos de gestión de la empresa. Para ello, se estudiará la legislación básica de aplicación en la relación laboral, la contratación de recursos humanos, así como la modificación, suspensión y extinción de las condiciones de trabajo y, para terminar, el mantenimiento, control y actualización del fichero de personal.

Servicios de intermediación en mercados de trabajo

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ISBN 13 :
Total Pages : 0 pages
Book Rating : 4.:/5 (14 download)

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Book Synopsis Servicios de intermediación en mercados de trabajo by : Jaime Botello Triana

Download or read book Servicios de intermediación en mercados de trabajo written by Jaime Botello Triana and published by . This book was released on 2014 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: El objetivo del presente trabajo es analizar algunas funciones del servicio público de empleo, en particular las que tienen que ver con las actividades de intermediación y con la aplicación de políticas activas de mercado de trabajo a cargo de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social. También se aborda el tema de la evaluación de las políticas activas de mercado de trabajo. De 1990 al año 2000 estas políticas se enfocaban en la capacitación de trabajadores desempleados y en activo, y es a partir de 2002 cuando se impulsan e implementan políticas activas con un mayor énfasis en la ocupación de los desempleados.

Contratación laboral. ADGD0208

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Author :
Publisher : IC Editorial
ISBN 13 : 8491981675
Total Pages : 254 pages
Book Rating : 4.4/5 (919 download)

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Book Synopsis Contratación laboral. ADGD0208 by : Ester Chicano Tejada

Download or read book Contratación laboral. ADGD0208 written by Ester Chicano Tejada and published by IC Editorial. This book was released on 2018-04-20 with total page 254 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Libro especializado que se ajusta al desarrollo de la cualificación profesional y adquisición de certificados de profesionalidad. Manual imprescindible para la formación y la capacitación, que se basa en los principios de la cualificación y dinamización del conocimiento, como premisas para la mejora de la empleabilidad y eficacia para el desempeño del trabajo.

El derecho del empleo

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ISBN 13 : 9788498368000
Total Pages : 818 pages
Book Rating : 4.3/5 (68 download)

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Book Synopsis El derecho del empleo by : José Luis Monereo Pérez

Download or read book El derecho del empleo written by José Luis Monereo Pérez and published by . This book was released on 2011-01-01 with total page 818 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Innovations in Urban and Regional Systems

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Author :
Publisher : Springer Nature
ISBN 13 : 3030436942
Total Pages : 469 pages
Book Rating : 4.0/5 (34 download)

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Book Synopsis Innovations in Urban and Regional Systems by : Jean-Claude Thill

Download or read book Innovations in Urban and Regional Systems written by Jean-Claude Thill and published by Springer Nature. This book was released on 2020-05-11 with total page 469 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book presents cutting‐edge research on urban and regional systems applying modern spatial analytical techniques of Geographic Information Science & Technologies (GIS&T), spatial statistics, and location modeling. The contributions, written by leading scholars from around the globe, adopt a spatially explicit analytical perspective and highlight methodological innovations and substantive breakthroughs on many facets of the socioeconomic and environmental reality of urban and regional contexts. The book is divided into three parts: The first part offers an introduction to the research field, while the second part discusses critical issues in urban growth and urban management, presenting case studies on city and urban environments, their growth, data infrastructures and spatial and management issues. The third part then broadens the analysis to the regional scale, addressing growth, convergence and adaptation to new economic and information‐based realities. This book appeals to scholars of spatial and regional sciences as well as to policy decision-makers interested in advanced methods of spatial analysis, location modeling, and GIS&T.

Agentes de intermediación laboral

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ISBN 13 :
Total Pages : 90 pages
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Book Synopsis Agentes de intermediación laboral by : Servicio Andaluz de Empleo Dirección General de Intermediación e Inserción Laboral

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