Bled Les 100 Fautes Que Les Recruteurs Ne Veulent Plus Voir Certif Voltaire Ebook Epub

Author : Aurore PONSONNET
Publisher : Hachette Éducation
ISBN 13 : 2013945760
Total Pages : 273 pages
Book Rating : 4.0/5 (139 download)

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Download or read book BLED Les 100 fautes que les recruteurs ne veulent plus voir (Certif Voltaire) written by Aurore PONSONNET and published by Hachette Éducation. This book was released on 2016-05-25 with total page 273 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Quand les deux spécialistes de l’orthographe se rencontrent, qu’est-ce que ça donne ? Un ouvrage destiné essentiellement aux étudiants en recherche d’emploi ou de stage qui refusent de prendre le risque de voir leur candidature écartée parce que leur lettre et/ou leur CV comporte des fautes d’orthographe. Les 100 fautes les plus fréquentes repérées dans les lettres aux recruteurs ont donc été répertoriées dans l’ouvrage, ainsi qu’une cinquantaine d’autres qui ne donnent pas lieu à un développement, elles font l’objet d’une fiche et d’exercices. En fin d’ouvrage, les lecteurs peuvent se tester sur la certification Voltaire : un test complet corrigé est proposé. Points forts : des illustrations pour mieux comprendre et mémoriser les difficultés orthographiques des astuces et des moyens mnémotechniques inédits des statistiques sur la perception des fautes par les recruteurs (issus notamment des travaux universitaires de Christelle Martin-Lacroux) plus de 400 exercices corrigés et un test Certification Voltaire Auteurs : Aurore Ponsonnet est orthophoniste depuis 1999. Passionnée d’orthographe et de grammaire, elle est spécialisée dans la rééducation des troubles du langage écrit, chez l’enfant et chez l’adulte, spécialement les adolescents et les adultes qui n’ont jamais réussi à intégrer les méthodes de l’enseignement général et qui éprouvent à l’écrit des difficultés susceptibles de les empêcher d’évoluer dans leur vie personnelle et professionnelle. Elle assure des formations pour adultes dans le cadre du projet Voltaire. Christelle Martin-Lacroux est agrégée d’économie-gestion, elle a soutenu en 2015 une thèse très remarquée sur l’appréciation des compétences orthographiques en phase de présélection des dossiers de candidature : pratiques, perceptions et implications pour la GRH.