Le Gouvernement Dentreprise Dans Les Societes Familiales Non Cotees

Download Le Gouvernement Dentreprise Dans Les Societes Familiales Non Cotees full books in PDF, epub, and Kindle. Read online Le Gouvernement Dentreprise Dans Les Societes Familiales Non Cotees ebook anywhere anytime directly on your device. Fast Download speed and no annoying ads. We cannot guarantee that every ebooks is available!

Le gouvernement d'entreprise dans les sociétés familiales non côtées

Author : Anthi Kitsou
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 0 pages
Book Rating : 4.:/5 (88 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Le gouvernement d'entreprise dans les sociétés familiales non côtées by : Anthi Kitsou

Download or read book Le gouvernement d'entreprise dans les sociétés familiales non côtées written by Anthi Kitsou and published by . This book was released on 2013 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'objectif de cette thèse est de discerner les originalités des sociétés familiales non cotées par rapport au gouvernement d'entreprise. On s'intéresse aux sociétés non cotées parce que les préoccupations sur le gouvernement d'entreprise se focalisent plutôt sur les grandes entreprises multinationales. Cependant, les sociétés familiales non cotées, actuellement la forme la plus répandue de l'initiative privée, posent de problèmes particuliers de gouvernement d'entreprise, parce que le lien entre famille et entreprise génère de conflits d'intérêts que la grande société cotée ne connaît pas. Premièrement, on expose les raisons pour lesquelles le gouvernement d'entreprise prend une importance plus cruciale dans ces sociétés. Il s'agit de montrer l'existence d'un particularisme s'agissant de la configuration de propriété, de gestion et de contrôle, puisque ces sociétés comportent la particularité de se trouver au croisement de deux systèmes ; la famille et l'entreprise (TITRE I). L'entreprise familiale se comporterait différemment vu que la composante familiale prédomine et influence le processus de prise de décision et les mécanismes de contrôle de la direction. LE TITRE II est consacré à la proposition d' un ensemble de mesures susceptibles, à notre avis, de rendre son efficacité au système de gouvernance de la société familiale non cotée : une modification de la culture qui prévaut au sein des conseils; un renforcement de l'expertise et une amélioration de l'information des administrateurs ; la stricte séparation des fonctions de direction et de contrôle.

La gouvernance dans les entreprises familiales

Author : Jozef Lievens
Publisher : Lannoo Uitgeverij
ISBN 13 : 9782873864521
Total Pages : 116 pages
Book Rating : 4.8/5 (645 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis La gouvernance dans les entreprises familiales by : Jozef Lievens

Download or read book La gouvernance dans les entreprises familiales written by Jozef Lievens and published by Lannoo Uitgeverij. This book was released on 2006 with total page 116 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Un esprit d'entreprise permanent, une famille soudée et une gestion professionnelle sont les traits essentiels d'une entreprise saine et dynamique. La gestion professionnelle de l'entreprise familiale constitue le coeur de ce livre. Avocat, J. Lievens y développe les piliers de la gouvernance dans l'entreprise familiale, la constitution et le fonctionnement du conseil d'administration, etc.

La gouvernance des entreprises familiales non cotées en Occident et au Moyen-Orient

Author : Racha Yaghi
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 0 pages
Book Rating : 4.:/5 (133 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis La gouvernance des entreprises familiales non cotées en Occident et au Moyen-Orient by : Racha Yaghi

Download or read book La gouvernance des entreprises familiales non cotées en Occident et au Moyen-Orient written by Racha Yaghi and published by . This book was released on 2020 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cette thèse porte sur une étude comparative de la gouvernance des entreprises familiales non cotées en Occident et au Moyen-Orient. La première partie constitue un examen de l'état des lieux de la gouvernance au niveau des textes (Titre I) en dressant une cartographie des codes de gouvernance et au niveau des pratiques (Titre II) en se penchant sur l'hégémonie familiale résultant de la loi de la majorité et ses effets. La deuxième partie couvre les remèdes au niveau des textes (Titre I) à travers l'analyse économique et juridique des codes de gouvernance et les effets de la mise en œuvre des recommandations de gouvernance, et au niveau des pratiques (Titre II) à travers l'optimisation du rôle des actionnaires minoritaires et la séparation des fonctions de propriété et de contrôle.

Les entreprises familiales

Author : Institut de socio-économie des entreprises et des organisations (Écully, Rhône). Colloque
Publisher :
ISBN 13 : 9782717865202
Total Pages : 276 pages
Book Rating : 4.8/5 (652 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Les entreprises familiales by : Institut de socio-économie des entreprises et des organisations (Écully, Rhône). Colloque

Download or read book Les entreprises familiales written by Institut de socio-économie des entreprises et des organisations (Écully, Rhône). Colloque and published by . This book was released on 2012-10-01 with total page 276 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La 4e de couverture indique : "Les entreprises familiales sont des organisations singulières dans le paysage économique. En Europe, elles représentent entre 60 et 85% des entreprises, de 60 à 70% du PIB et 60 à 65% de l'emploi salarié. Qu'elles soient, ou non, cotées en Bourse, adopter des stratégies proactives pour faire face à leur environnement interne et externe constitue un atout stratégique pour les dirigeants, afin de répondre aux préoccupations de rentabilité, de notoriété et de valorisation de leur entreprise. Elles ont des enjeux de gouvernance, de transmission et un modèle d'organisation spécifique. C'est un marché important pour les consultants, les professionnels libéraux réglementés, les organismes et les associations, qui ont bien compris les particularités de ces entreprises et leur proposent un accompagnement adapté. L'édition de ce 24e colloque d'automne de l'Iseor rassemble les principaux acteurs concernés par les enjeux économiques et sociaux des entreprises familiales, des personnalités politiques et institutionnelles, des représentants des structures professionnelles, des dirigeants et des cadres d'entreprises, des associations d'appui aux entreprises familiales et à la création d'entreprise, des consultants ainsi que des experts et des chercheurs. Ils présentent des initiatives innovantes d'entreprises qui cherchent activement les meilleurs moyens de se développer dans le dur contexte stratégique actuel. L'ouvrage met aussi en évidence, par de nombreux témoignages internationaux de dirigeants, cadres d'entreprises industrielles, tertiaires et d'organisations de service public, l'efficacité et l'expertise du management socio-économique implanté avec succès depuis plus de 37 ans, par des dirigeants d'entreprises familiales telles que : Brioche Pasquier, Ninkasi (France), Technord (Belgique) et Centro de Distribuciôn Parque (Argentine). C'est aussi le cas de : Groupement des chefs d'entreprises, Charbonnel Interiors, Université St Thomas, (Etats-Unis), IUT de Saint-Étienne, AC Conseil, Chambre Départementale des Notaires du Rhône, Conseil Régional des Notaires, Square Circle (Belgique), AFPE, Universidad Autônoma del Estado de Baja California (Mexique), Universidad Autônoma de Aguascalientes (Mexique), FOREM (Belgique), Ministère de la Fonction Publique du Gouvernement Fédéral (Mexique), URSSAF du Rhône, Schneider Electric, Institut Supérieur des Métiers (ISM), Conseil Régional de l'Ordre des Architectes, Mermet, Stanley Solutions de Sécurité, Mutualité Chrétienne Hainaut Picardie (Belgique), Norsys-Afrique Marrakech (Maroc), SYNTEC Conseil en Recrutement, Centre National d'Enseignement de la Profession Notariale (CNEPN), Jean-Michel ROUX et Stanislas ROUX, Notaires, Hôpitaux de la Congrégation Sainte Thérèse, Beyrouth (Liban), ON SEN Conseil, Chambre Professionnelle du Conseil, Chambre de Commerce et d'Industrie (Lyon) et Universidad Autônoma del Estado de Hidalgo (Mexique). Le concept de management socio-économique, né en Europe, est largement publié aux Etats-Unis, où son originalité a été reconnue par l'Academy of Management."

Gouvernance(s) d'entreprise et de famille

Author : Francois ALMALEH - FINADOC ACTIONNAL
Publisher : FINADOC ACTIONNAL
ISBN 13 :
Total Pages : 50 pages
Book Rating : 4./5 ( download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Gouvernance(s) d'entreprise et de famille by : Francois ALMALEH - FINADOC ACTIONNAL

Download or read book Gouvernance(s) d'entreprise et de famille written by Francois ALMALEH - FINADOC ACTIONNAL and published by FINADOC ACTIONNAL. This book was released on 2015-05-09 with total page 50 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Quels sont les liens entre la gouvernance familiale et la gouvernance d’entreprise dans les PME/ETI françaises familiales non cotées ? Pourquoi et dans quelle mesure faut-il associer ou dissocier les deux formes de gouvernance ? Il ne s'agit pas dans ce document d'une recherche académique mais d'expériences riches et issues de longues années au contact étroit de dirigeants de PME et ETI familiales (cotées ou non). Nous présentons aussi notre outil d'évaluation en ligne des deux types de gouvernances (questions, méthodologie) appliquées aux PME/ETI non cotees.

La gouvernance de l'entreprise familiale

Author : Pascal Viénot
Publisher : Editions Eyrolles
ISBN 13 : 2212537964
Total Pages : 159 pages
Book Rating : 4.2/5 (125 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis La gouvernance de l'entreprise familiale by : Pascal Viénot

Download or read book La gouvernance de l'entreprise familiale written by Pascal Viénot and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2007 with total page 159 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: 77 conseils et bonnes pratiques de gouvernance à l'usage des administrateurs, actionnaires et dirigeants. Ce livre - et c'est son originalité - transpose les principes adoptés par les grandes structures en développant un ensemble de recommandations pratiques à l'usage des entreprises familiales et patrimoniales qui représentent l'essentiel du tissu économique français. Il aborde aussi bien la mise en place de chartes de gouvernance familiale ; les péchés, les vertus et les comportements attendus des administrateurs ; la présence des femmes au sein des conseils ; le bon emploi des compétences des commissaires aux comptes ; l'analyse des risques ; la motivation et l'évaluation des conseils. De plus, il aide à comprendre les interactions entre gouvernance d'entreprise et gouvernance familiale, entre conseil d'administration et conseil de famille, et propose des instruments pour les organiser.

Le rôle des salariés dans la gouvernance des entreprises familiales cotées

Author : Cristobal Fernandez
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 210 pages
Book Rating : 4.:/5 (492 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Le rôle des salariés dans la gouvernance des entreprises familiales cotées by : Cristobal Fernandez

Download or read book Le rôle des salariés dans la gouvernance des entreprises familiales cotées written by Cristobal Fernandez and published by . This book was released on 2004 with total page 210 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l'entreprise familiale non cotée

Author : Mohamed Aymen Bellakhdar
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 355 pages
Book Rating : 4.:/5 (819 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l'entreprise familiale non cotée by : Mohamed Aymen Bellakhdar

Download or read book Contribution à la connaissance du cycle de vie du dirigeant-actionnaire dans le gouvernement de l'entreprise familiale non cotée written by Mohamed Aymen Bellakhdar and published by . This book was released on 2011 with total page 355 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dans un contexte socio-économique et démographique français caractérisé par l’importance destransitions générationnelles dans les entreprises familiales non cotées. Il devient essentiel dedécrire pour mieux comprendre le fonctionnement et les comportements du dirigeant-actionnaireau sein du gouvernement de son entreprise tout au long de son mandat. Dans le but, d’unemeilleure préparation de la relève générationnelle.Cette thèse se donne comme objectifs la mobilisation de la méthode des récits de vie pourconstruire un modèle de cycle de vie du dirigeant-actionnaire. En effet cette méthode qui se basesur des entretiens de récit de vie permet la construction dans une logique abductive un modèledescriptif de la réalité de l’objet de recherche.Enfin, ce travail constitue une contribution à l’enrichissement du cadre théorique du courantcomportemental cherchant à appréhender la réalité des entreprises familiales.

Family Firms and Family Constitution

Author : Holger Fleischer
Publisher : Emerald Group Publishing
ISBN 13 : 1837972001
Total Pages : 284 pages
Book Rating : 4.8/5 (379 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Family Firms and Family Constitution by : Holger Fleischer

Download or read book Family Firms and Family Constitution written by Holger Fleischer and published by Emerald Group Publishing. This book was released on 2023-12-14 with total page 284 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The ebook edition of this title is Open Access and freely available to read online. Family Firms and Family Constitution delves deeply into topics as diverse as ownership, succession, governance, justice and more, all from a managerial and legal perspective from around the world.

Gouvernance, PME et Entreprises Familiales

Author : Yvon Gasse
Publisher :
ISBN 13 : 9782895243281
Total Pages : 8 pages
Book Rating : 4.2/5 (432 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Gouvernance, PME et Entreprises Familiales by : Yvon Gasse

Download or read book Gouvernance, PME et Entreprises Familiales written by Yvon Gasse and published by . This book was released on 2009 with total page 8 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

L'effet de la gouvernance sur la performance des entreprises familiales

Author : Joanne Khalil
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 0 pages
Book Rating : 4.:/5 (141 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis L'effet de la gouvernance sur la performance des entreprises familiales by : Joanne Khalil

Download or read book L'effet de la gouvernance sur la performance des entreprises familiales written by Joanne Khalil and published by . This book was released on 2013 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: A notre époque, les entreprises familiales voient leur contexte économique évoluer, comme résultat de la mondialisation, d'où la gerance devient plus complexe, alors que les directeurs de ce genre d'entreprise leur manquent beaucoup de formation puis que ces derniers ne sont que des membres de la famille et qui peuvent ne pas necessairement être des professionnels hommes d'affaire. D'où la question suivante se pose : Dans telles difficultés de survie et avec telles conditions familiales de gouvernance, les entreprises objet de notre étude, peuvent-elles assurer leur performance nécessaire pour s 'ouvrir àla mondialisation et resister face aux évolutions, sans autant leur aspect familial ? Notre étude se focalise sur la relation entre la performance de l'entreprise familiale et sa gouvernance. Les résultats de notre revu de littérature montrent un lien entre l'evolution d'une génération à une autre et le niveau du cumul des fonctions, aussi que la taille du conseil d' administration d'une entreprise familiale, influe ses performances. Alors que l'étude empirique mène à rejeter les hypothèses dejà deduites.

Le gouvernement d'entreprise dans les grandes sociétés cotées

Author : Eric Pichet
Publisher :
ISBN 13 : 9782913068391
Total Pages : 481 pages
Book Rating : 4.0/5 (683 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Le gouvernement d'entreprise dans les grandes sociétés cotées by : Eric Pichet

Download or read book Le gouvernement d'entreprise dans les grandes sociétés cotées written by Eric Pichet and published by . This book was released on 2009 with total page 481 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Les 7 règles d'or de la transmission de l'entreprise familiale

Author : Charles Sasse
Publisher : Anthemis
ISBN 13 : 2874551147
Total Pages : 164 pages
Book Rating : 4.8/5 (745 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Les 7 règles d'or de la transmission de l'entreprise familiale by : Charles Sasse

Download or read book Les 7 règles d'or de la transmission de l'entreprise familiale written by Charles Sasse and published by Anthemis. This book was released on 2008 with total page 164 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Piliers de l'économie et de l'emploi dans nos régions, les entreprises familiales ne dérogent pas à ce principe, ultime défi posé à leurs dirigeants et propriétaires. Comment bien structurer préalablement la famille et l'entreprise ? Comment choisir et former son successeur ? Comment surmonter les difficultés et les craintes de chacun ? Quand et comment faut-il s'y préparer ? Pourquoi ne pas vendre ? Comment prévenir et résoudre les crises et les conflits ? Que transmettre d'essentiel ? Et bien d'autres questions que se posent tous ceux qui se trouvent un jour ou l'autre, et à divers titres, impliqués par l'avenir conjoint d'une entreprise et d'une famille propriétaire. Les 7 Règles d'Or se veulent être un guide pratique et pertinent pour bien préparer la transmission de l'entreprise familiale, comprendre les enjeux individuels et relationnels à l'œuvre, et faire de cette période de changements une source d'opportunités, de développement personnel et d'harmonie familiale. Un ouvrage majeur conseillé à tout chef d'entreprise - que son intention soit ou non de remettre son affaire - mais qui intéressera également les intermédiaires financiers, les conseillers en gestion patrimoniale, les notaires...

La gouvernance des entreprises familiales

Author : Bruno Amann
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 117 pages
Book Rating : 4.:/5 (163 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis La gouvernance des entreprises familiales by : Bruno Amann

Download or read book La gouvernance des entreprises familiales written by Bruno Amann and published by . This book was released on 2011 with total page 117 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les entreprises familiales occupent une place prépondérante au sein de l'économie. Aux Etats-Unis, 90 % des entreprises sont possédées et contrôlées par une ou plusieurs familles, elles contribuent à réaliser 60 % du PNB et paient la moitié du total des salaires. En France, elles sont également majoritaires, y compris parmi les grandes structures. En effet, 63 % des entreprises de 50 millions à 2 milliards de chiffre d'affaires sont contrôlées par des familles et leur importance est croissante. Maillon essentiel de l'économie, elles connaissent des problématiques particulières. Les gestionnaires ont identifié les spécificités de leur gouvernante qui doit prévoir une place pour la famille tout en veillant au respect des intérêts de l'entreprise. Les juristes proposent des outils sûrs et efficaces pour mettre en oeuvre ces objectifs. Quelles règles du jeu mettre en placé ? Quels supports choisir pour ces dispositions pactes, clauses statutaires, donation... ? Cet ouvrage répond à ces questions et propose des solutions juridiques qui permettent d'organiser la direction de ces entreprises, la stabilité mais aussi la respiration de leur capital et de donner un statut aux associés familiaux afin de préserver leurs intérêts sans compromettre ceux de la société. Il est publié à la suite d'un colloque organisé le 17 juin 2010, à l'occasion des dix ans du master Droit du patrimoine professionnel de l'université Paris-Dauphine, par la Fédération nationale Droit du patrimoine (FNDP) et l'ASMEP-ETI. II s'inscrit parfaitement dans les objectifs de la FNDP, dont les membres fondateurs sont le Conseil supérieur du notariat (CSN), le barreau de Paris, l'Association nationale des juristes de banque (ANJB) et l'Association nationale des juristes d'assurance et de réassurance (ANJAR), qui vise en particulier à organiser des conférences ou colloques afférents aux aspects juridiques ainsi que fiscaux de la gestion et de la transmission des patrimoines professionnel et privé.

Les effets non linéaires sur les performances des entreprises familiales

Author : Maria Bianca Merheb
Publisher :
ISBN 13 :
Total Pages : 0 pages
Book Rating : 4.:/5 (14 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Les effets non linéaires sur les performances des entreprises familiales by : Maria Bianca Merheb

Download or read book Les effets non linéaires sur les performances des entreprises familiales written by Maria Bianca Merheb and published by . This book was released on 2009 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les travaux de recherche sur les performances des entreprises làmiliales sont des sujets de recherche d'actualités or les retombés sc présentent dans la plupart des cas contradictoires surtout en cc qui concerne les entreprises non cotées. Ainsi, en se basant sur les avantages et les inconvénients de la prise de participation familiale au sein de la gestion de l'enlrerrise, nous avons pu relever la présence d'effets non-linéaires dus à ces deux variables en lien directe avec les performances de l'entité et cela grâce à une analyse de régression sur des données provenant de 27 entreprises familiales privés au Liban. Une relation négative se présenterait entre la prise de participation familiale dans la gestion de l'entreprise et les performances futures ont été constatées. En revanche, nous n'avons relevé aucune association entre la prise de participation de la famille dans le capital de l'entreprise et les performances futures. Nos résultats suggèrent que dans les entreprises familiales, les effets positifs, que la littérature associe a la présence des membres de la famille dans la gestion de l'entreprise, ne semble pss suffisamment significatifs pour compenser les inconvénients découlant de l'orientation des objectifs non monétaires, de même que pour les coûts découlant des besoins de résoudre les conflits entre les gestionnaires de la famille et l'impossibilité d'élargir l'entreprise sur le plan social et intellectuel. En outre, la nature de cette relation appelle à une plus grande attention accordée à ces effets par la famille fondatrice, particulièrement dans le cas ou la prise de participation familiale dans la gestion de l'entreprise est élevée.

Le gouvernement de l'entreprise familiale

Author : Bernard Catry
Publisher : Editions Publi-Union
ISBN 13 : 9782857901044
Total Pages : 250 pages
Book Rating : 4.9/5 (1 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Le gouvernement de l'entreprise familiale by : Bernard Catry

Download or read book Le gouvernement de l'entreprise familiale written by Bernard Catry and published by Editions Publi-Union. This book was released on 1996-01-01 with total page 250 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Le conseil d’administration

Author : Saidatou Dicko
Publisher : Editions JFD
ISBN 13 : 2897994681
Total Pages : 154 pages
Book Rating : 4.8/5 (979 download)

DOWNLOAD NOW!

Book Synopsis Le conseil d’administration by : Saidatou Dicko

Download or read book Le conseil d’administration written by Saidatou Dicko and published by Editions JFD. This book was released on 2023-01-13 with total page 154 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Qu’elle soit à but lucratif ou non, de propriété privée ou publique, cotée en bourse ou non, de grande, de moyenne ou de petite taille, toute entité organisationnelle a besoin d’un système de bonne gouvernance. Une organisation sans une bonne gouvernance serait comme une maison qui aurait des problèmes de fondation. Par gouvernance, on entend la mise en place d’un ensemble de mécanismes dont la combinaison dépend de la nature et de la taille de l’entité organisationnelle et qui permettent à l’organisation d’atteindre ses objectifs de manière efficace. Considéré comme le mécanisme de gouvernance le plus important, le conseil d’administration regroupe des administratrices et des administrateurs dont les principaux rôles consistent à assurer une orientation stratégique de l’organisation, à recruter une équipe de direction compétente pour mettre en oeuvre les orientations fixées, à déterminer la rémunération des membres de la direction, à les surveiller, à les contrôler et à les congédier, s’il y a lieu. Autrement dit, le conseil d’administration (c’est-à-dire les administratrices et administrateurs) se pose en garant de l’atteinte des objectifs, de la croissance et de la réussite de l’organisation. Cet ouvrage fait le tour complet de toutes les questions relatives à la gouvernance corporative, mais particulièrement de celles portant sur le conseil d’administration : les rôles et les responsabilités, les fondements et les approches théoriques, la structure et le fonctionnement, les qualités d’une administratrice ou d’un administrateur ainsi que les particularités des organisations sans but lucratif. Bref, tout ce qu’il y a à savoir sur le conseil d’administration, du point de vue pratique et scientifique.